內容簡介
《面試高分策略》《面試高分策略》本教材由長期在組織人事部門從事幹部、人事工作的公務員錄用考試面試考官親自編撰。其獨特的工作經歷鑄就了教材的獨到之處，匯集了其他同類教材不可比擬的第一手資料：面試形象設計、考官忠告、疑難問題妙答、答題套路、高分秘笈、狀元培養心得、高分考生經驗談、數百套面試題及評分標準等等。為參加各類公務員考試及行政事業招考的考生提供了寶貴的應試資料，堪稱“面試寶典”。
本教材既可作為公務員錄用考試教材，領導幹部公選，政府職員、雇員公招，軍轉於考試等方面的輔導用書，還可作為普通高校公選課教材或大中專院校就業指導培訓教材。
編輯推薦
獨創的應答套路
獨有的老官點評
獨特的形象設計
作者簡介
趙玲玲，高校副教授，南方公務員考試研究中心專家組組長，沖國公務員考試培訓行業聯盟十佳培訓師。長期從事公務員錄用考試應試技巧研究，在該領域積累了豐富的經驗。曾多次參加領導幹部公選及公務員錄用考試的閱卷，並多次擔任閱卷總評。指導的學生，在國家及廣東省、廣州市、深圳市的公務員招錄考試中，多人獲得所報考職位的筆試、面試第一名。
圖書目錄
第一部分 關於面試
第一章 面試概說
第一節 面試概念
第二節 面試測評要素
第三節 面試程式
第四節 面試命題
第五節 面試特點
第二章 公務員招錄考試面試樣卷及答題思路
第一節 國考面試樣卷、測評要素及專家答題思路
第二節 省考面試樣卷、測評要素及專家參考答案
第二部分 分步點津
第一章 面試準備
第一節 資料準備
第二節 心理準備
第二章 美好嗓音速成練習
華南理工出版社出版書籍（五）
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