《莊子與現代管理》

《莊子與現代管理》

《莊子與現代管理》講述莊子的思想長期被封建專制主義者所冷落,但在我們今天的社會,相對來說應該有更大的用武之地。

基本信息

簡介

《莊子與現代管理》《莊子與現代管理》

《莊子與現代管理》是經營管理智慧叢書之一。莊子強調萬物平等,強調個性解放,提倡博大寬容的精神和自由開放的心靈等等,這些都是與現代精神相通的。特別是莊子反對文明異化、主張回歸自然的思想,在當今工商社會的經營管理中仍具有直接的現實意義。

特點

現代企業的成功,離不開良好的經營哲學。而經營哲學的好壞,又取決於企業領袖的素質和知識結構如何。可以說,企業領袖的遠見卓識和經營智慧型,是企業靈活運轉、得以發展壯大的隱形資本,是企業內部十分活躍的、能體現創意精神、具有能動性質的生產力。

企管人員要增強素養的方法是很多的。如在管理實踐中增長才幹,利用資訊通道獲取現代管理經驗等。而作為中國企業家,還有一個不可忽略的途徑,那就是用中國古代的經營智慧來豐富自己的頭腦。因為中外許多事實證明,中國古代經營智慧在現代企業經營管理中有很高的實用價值。日本京瓷株式會社董事長稻盛和夫就把源於中國儒家的經營智慧“以心為本”,當作他企業成功的秘訣。

對今人來講,中國古代的經營智慧是一筆寶貴的智慧型資源。它們散見於各種典籍,而以保存在中華元典內的最為集中。

文摘

第四章回歸自然——在亂世中求生存的智慧“回歸自然”是在亂世中生存的智慧之路
莊子生活的時代,一方面是政治局勢動盪不安,戰禍連綿,各種天災也不斷發生,加上各國刑法嚴苛,人民近乎被籠罩在一片血肉橫飛的恐怖氣氛之中;另一方面,社會處於血緣宗法制向封建官僚地主制過渡的大變革之中,禮崩樂壞,上下階層變動劇烈,自由民階層興起,人們獲取功名利祿似乎也比較容易,更有各家學說競起爭鳴,社會表面上也有一種自由活躍的思潮。

但莊子作為敏感的哲學家,他對以上兩方面都懷著深沉的憂患意識。他實際上看到了人類雙重的苦難:一方面是世人的互相殘殺和爭鬥,一方面是世人因一味追逐功名利祿而陷入普遍的精神沉!淪之中,人活著的價值和尊嚴就在這戰爭和追逐中喪失殆盡,連自由民中那些傑出的知識分子也不例外。

目錄

第一章逍遙生涯
第二章莊子的道論
第三章走出人生迷途
第四章回歸自然
第五章“無為而治”是最好的管理
第六章順道而行
第七章立己安人
第八章不以智巧取人
第九章為臣之道
第十章以德相交
第十一章對話的藝術
第十二章鬼斧神工
第十三章養生之道

莊子研究書目精選

莊子是我國先秦(戰國)時期偉大的思想家、哲學家、和文學家,是道家學說的主要創始人。與道家始祖老子並稱為“老莊”,他們的哲學思想體系,被思想學術界尊為“老莊哲學”,然文采更勝老子。

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