![許曉勇[中國科學院心理研究所博士]](/img/b/31d/nBnauM3X4ADM0MTN4gjMyQDN4ITMxcDM4IzNwADMwAzMxAzL4IzL1MzLt92YucmbvRWdo5Cd0FmLxE2LvoDc0RHa.jpg "許曉勇[中國科學院心理研究所博士]")
簡介
![許曉勇[中國科學院心理研究所博士]](/img/f/24d/wZwpmLzUTN0UjM2UTM0kTO0UTMyITNykTO0EDMwAjMwUzL1EzL0gzLt92YucmbvRWdo5Cd0FmLzE2LvoDc0RHa.jpg)
許曉勇[中國科學院心理研究所博士]許曉勇：博士，中國科學院心理研究所助理研究員。新加坡國立大學（NUS）商學院訪問學者，曾任“韜睿-國際調查研究公司（TP-ISR）”中國區項目總監，並在該公司亞太總部（新加坡）和香港分公司接受培訓。擁有豐富的組織診斷、員工與消費者研究及諮詢實踐經驗，擅長調查項目的設計、數據分析、結果關聯洞察，以及協助客戶將調查結果轉化為人力資源管理和客戶關係管理實踐。他提出的“基於組織環境建設的員工、客戶和組織績效的整合調研方案”已經在中國一些大型客戶組織中得到套用和實踐檢驗，為客戶提升內、外人力資本提供了系統解決方案。
研究領域
領導力（Leadership）和積極組織行為（PositiveOrganizationalBehaviors）。
研究興趣
情緒智力與情商教育， 創造力與創新行為，績效管理，顧客滿意度，品牌管理
盤點中科院心理所科研人員
| 中國科學院心理研究所前身為創建於1929年的中央研究院心理研究所，1951年重建。作為我國唯一的國家級心理學綜合性研究所，主要研究心理活動發生、發展規律及其神經和遺傳基礎。心理所現有職工150人，科研人員和技術人員共127人，包括研究員23人，副研究員30人。其中，第三世界科學院院士1人，百人計畫入選者4人，國家傑出青年基金獲得者1人，“新世紀百千萬人才工程”入選者2人。 |
