葉仙玉

葉仙玉

葉仙玉,男,漢族,1957年12月生,浙江台州人(台州椒江),中共黨員,大專學歷,經濟師。星星集團有限公司董事長兼總裁。民建十屆中央委員會委員。1988年創建星星集團,現旗下擁有的第二家上市公司,浙江水晶光電科技股份有限公司於2008年9月上市,股票代碼為002273,另一權屬公司浙江星星瑞金科技股份有限公司於2011年8月上市,股票代碼為300256。此前他通過星星集團控股水晶光電85%的股權。2003年葉仙玉以3.5億元列《新財富》“中國400富人榜”第279位。2011年葉仙玉身價61.4億元躋身2011福布斯中國富豪榜榜第155位。

基本信息

個人簡介

1957年生,大專,漢族,台州人(台州椒江),經濟師,民建十屆中央委員會委員,1988年,葉仙玉籌集到200萬元資金,在浙江台州地區創辦了“星星集團”的前身——椒江市電冰櫃廠。經過10多年艱苦創業,將一個家庭作坊式的小廠發展成為一家專業生產冷櫃等產品的現代化大型家電企業,並使之成為中國最大的冷櫃生產基地。集團總資產過百億元,銷售額近百億元。集團擁有十多家全資、控股子公司,其中上市公司2家(水晶光電:股票代碼002273、星星科技:股票代碼300256),擬上市公司1家(星星家電)。

葉仙玉先後被評為“省優秀中國特色社會主義事業建設者”、“首屆新台(台州)商十大風雲人物”、“市慈善事業突出貢獻獎”等稱號,連續三屆被評為“市專業技術拔尖人才”。“浙江省首屆創業企業家“,“台州市勞動模範”,“浙江省突出貢獻企業經營者”,“浙江省重點民營鄉鎮企業家”,“全國質量先進工作者”,“全國優秀鄉鎮企業廠長(經理)”、“全國輕工業系統勞動模範”等榮譽稱號。創建的星星集團被入為中國製造業500強企業、全國民營企業500強、浙江省綜合百強企業和高新技術企業、中國輕工業家電行業十強企業等。

現任星星集團有限公司董事長、台州星星置業有限公司董事長、浙江星星港灣房地產開發有限公司董事長、浙江星星實業投資有限公司董事長、浙江新飛躍股份有限公司董事長、徐州天信房地產開發有限公司董事長、徐州金地商貿集團有限公司董事長、徐州銀地農機發展有限公司董事長、台州星星新能源股份有限公司董事長、浙江星星家電股份有限公司董事長、浙江星星風力發電有限公司董事長、遼寧浙商置業發展有限公司董事長、浙江卓星物業管理有限公司董事長、湖北星星宏基置業有限公司董事長等職。

此外還兼任台州市工商聯副會長,台州市人大代表,台州家電協會會長;浙江省首屆創業企業家,浙江省家電協會副理事長,中國家用電器協會常務理事等職務。2011年,星星集團總裁葉仙玉身價61.4億元躋身2011福布斯中國富豪榜榜第155位。

任免信息

2017年12月20日,葉仙玉被任命為中國民主建國會第十一屆中央委員會委員。

擔任職務

民建十屆中央委員會委員

台州市工商聯副會長

台州市人大代表

台州家電協會會長

浙江省家電協會副理事長

中國家用電器協會常務理事

浙江省工商聯執委

浙江省區域經濟研究會理事

所獲榮譽

優秀中國特色社會主義事業建設者

“首屆新台(台州)商十大風雲人物”

“市慈善事業突出貢獻獎”等稱號

連續三屆被評為“市專業技術拔尖人才”

“浙江省首屆創業企業家“

“台州市勞動模範”

“浙江省突出貢獻企業經營者”

浙江省重點民營鄉鎮企業家”

全國質量先進工作者”

“全國優秀鄉鎮企業廠長(經理)”

“全國輕工業系統勞動模範”

集團介紹

陪同溫家寶總理、習近平主席視察星星集團 陪同溫家寶總理、習近平主席視察星星集團

星星集團有限公司始建於1988年,是以製造業為主體,產業多元及投資領域和投資區域廣泛的大型企業集團。集團總資產過百億元,銷售額近百億元。集團擁有十多家全資、控股權屬公司,其中上市公司2家,擬上市公司1家。 旗下浙江水晶光電科技股份有限公司於2008年9月上市,股票代碼為002273,另一權屬公司浙江星星瑞金科技股份有限公司於2011年8月上市,股票代碼為300256。原屬集團公司主導業務的家電產業板塊資產於2010年9月從集團剝離並實施了股份制改造,完成了集團公司從對實體產業的運營管控到戰略指導、財務管控的轉軌變型,實現了集團向產權管理和資本經營的投資(控股)公司的提升。 集團現有員工5萬餘名,為浙江省146家工業行業龍頭骨幹企業、台州市“513工程”重點培育企業、中國製造業500強企業、全國民營企業500強、浙江省綜合百強企業和高新技術企業、中國輕工業家電行業十強企業。

星星品牌榮獲“中國馳名商標”稱號,星星冰櫃、冷櫃雙雙被認定為“中國名牌”、“中國出口名牌”。位於台州、徐州的三大家電生產基地年產能達500萬台,產品暢銷國內外市場。冷櫃、冰櫃產銷量均居行業前列。星星光電子產業廣泛服務於消費型數碼產品和光電設備製造業,與蘋果、微軟、索尼、奧林巴斯、諾基亞、摩托羅拉等全球知名企業保持戰略合作和長期穩定配套供應關係,發展勢頭良好,其製造能力和技術水平已處於行業領先地位。用於光電影像顯示和手機的主要產品——光學低通濾波器和超薄玻璃平面視窗保護屏等光電、光學元器件,在全球的銷量分別排列第一和第三位,具有很大的發展空間和很強的發展能力。星星還利用海洋風力資源優勢,致力於風電能源開發,大陳島風電場風機已經併網發電。

中國星星集團有限公司系全國首批520家“重契約守信用”企業,是一家以生產星星牌冷櫃而馳名的大型民營企業集團。星星集團下轄12家子公司,公司目前占地60萬平方米,總資產達15億元,現有員工近萬名餘人,其中專業技術和管理人員占總數的20%。具有年產110萬台冷櫃、15萬台陳列櫃、120萬台冰櫃、50萬台便潔寶、10萬台洗碗機、10萬台空調、8萬套櫥櫃和5000噸塑膠加工的生產能力。2002年實現銷售額20多億元。

星星冷櫃產銷量連續六年居全國同行前列,先後榮獲“中國名牌”、“首批國家級免檢產品”,“全國用戶滿意產品”、“全國暢銷品牌金橋獎”、“中國消費者協會推薦商品”、“中國家電協會特別推薦產品”、“浙江名牌產品”等百餘種榮譽稱號,“星星”商標則榮獲“中國馳名商標”、“浙江著名商標”稱號。

創業經歷

創業伊始歷千錘百鍊

葉仙玉中學畢業後就步入了從商之路,曾先後到溫嶺、黃岩、溫州等地販賣過商品,當時他做的雖然是小本生意,可生性豪爽、大方的他非常注重自己的信譽,因此結識了大批朋友,贏得了大家的交口稱讚。後來他開始做電磁閥銅套的加工。由於年輕氣盛、急於求成,他也交過一大筆學費。不過,這也磨鍊了他頑強的鬥志,不屈不撓的精神,養成了勇於面對現實,迎難而上,力爭上遊的優良作風。葉仙玉迅速從初次創業失利的痛楚中走了出來。 1981年,他和朋友一道辦起了馬鋪製冷設備廠,初涉製冷業。在這段日子裡,從採購、生產到人員安排,他都要操心,並且還經常和大家一起到車間勞動。困難是檢驗一個人素質的試紙。在創業最艱難的日子裡,他成為了一個天才的激勵專家。雖然條件艱苦,但是大家都以苦為樂,整個團隊呈現出良好的精神面貌。從此,企業走向了正軌,不斷地發展壯大。1986年,他們的冷凝器、冷凍機配件生意異常火爆,產值達到了236萬元,在整個椒江的名氣和影響力日漸增大。

10年輪迴,脫胎換骨

台州椒黃路環線和台州中心大道之間,一片龐大紅色磚混結構建築群常常會引起路人側目。院牆花團錦簇,院內綠樹成蔭,將這群磚紅色建築群襯托得仿佛是一處高檔社區。很少有人能夠一眼看出,這裡是一個生產冰櫃、冷櫃及各種小家電產品家電工業園——星星集團的工業園區。

大片磚紅色建築群展示的“花園式工廠”是星星少有的張揚,低調在星星卻無處不在。如果不仔細尋找,外人甚至不容易發現在每個建築門眉上不起眼的星星商標。星星集團的當家人——集團董事長葉仙玉更是幾乎不接受媒體採訪。

很少有人知道,多年來被視為專業冷櫃生產企業的星星集團,其前身是椒江電冰櫃廠。由冰櫃到冷櫃,這其中有著讓葉仙玉刻骨銘心的、艱難的創業故事。“當時企業小,沒資源,沒競爭實力,只能做大企業不重視卻在未來有一定市場的產業,於是轉產冷櫃。”葉仙玉的選擇雖然顯得無奈,卻也冷靜而務實。

1991年5月,葉仙玉為自己的電冰櫃廠申請了冰櫃(冷櫃)生產許可證,開始專業生產冷櫃。也在這一年,“星星”商標開始啟用,寓意“星星之火,可以燎原”。那一年,星星冷櫃產銷量總計達1萬台,創產值1800萬元。

這小小的“星星之火”在冷櫃行業迅速“燎原”。到1995年,星星冷櫃就進入行業前四名,星星品牌的影響力迅速增強。

1995年在星星集團的發展歷程中是一個重要的轉折年。在這一年,葉仙玉在浙江民營企業中較早地開始實施企業所有權和經營權分離的改革,並為星星引入了第一代職業經理人管理者——原北京雪花冰櫃廠廠長徐玉書。1999年從徐玉書手中接棒的現任家電公司總經理楊文勇也來自杭州西泠冰櫃廠。引入來自國有大型企業的這些職業經理人,真正讓星星管理逐步走向規範。“星星目前這種責、權、利明確的管理體系和運營機制,以及公司的技術標準體系和企業標準體系,都是在那之後逐步建立和完善起來的。”這種崗位責、權明晰,標準和規範齊全的管理將星星冷櫃帶向成功,也為星星冰櫃的飛速發展奠定了基礎。“來自各個企業的管理者所帶來的經驗和教訓,也的確讓星星少走彎路。”韓炳松說。

2006年12月,星星建成了全國最大的冷櫃生產基地,同一年,星星冷櫃產銷量躍居行業第二名。1999年開始至今,星星成為中國冷櫃行業的領軍企業。

在冷櫃行業站穩腳跟後,不滿足於冷櫃產業的葉仙玉在10年後又重新殺回冰櫃行業,並開始實施“一個中心,兩翼展開”的多元化發展戰略。1998年,星星投資億元,在蒿草叢生的椒黃路環線旁建起了占地120畝的冰櫃生產區。如今,星星集團已經擁有12條冰櫃生產線,年生產能力超過400萬台。“目前星星冰櫃冷櫃的生產能力在國內僅次于海爾。在其他大品牌新的生產線還在布局的時候,星星在產能和規模上已經具有優勢。我們希望,星星冰櫃在行業中的位置,每年領先一步。”葉仙玉信心十足。星星提供的統計數據顯示,2006年,星星產銷冰櫃208萬台,已躋身行業前五強,成為近兩年全國冰櫃行業業績增長最快的企業。

低調起步,積累經驗

從退出冰櫃到重操舊業,經過一個輪迴的星星早已經是脫胎換骨,但葉仙玉依舊選擇的是“小星星”般的低調姿態。1999年到2002年,在長達三年的時間裡,星星只為國內外冰櫃大品牌定牌生產。

葉仙玉明白自己的優勢和劣勢。他清楚,長期冷櫃經營積累的製冷專業技術和經驗有助於星星高起點拓展冰櫃業務。而強大的自我配套和區域配套能力,則大大降低了產品的轉移價值,提高成本的可控性,使星星冰櫃具有較強的成本優勢。但冰櫃和冷櫃畢竟不同,星星必須在技術和工藝上下足功夫,踏實學習。“與國內外大品牌的OEM合作很重要。冷櫃產業多年的經驗讓我們知道,冰櫃和冷櫃雖然相似,但生產工藝、技術要求和經營理念卻完全是不同的。並非‘冷櫃立起來就是冰櫃’。”楊文勇說。冰櫃大企業的嚴格要求,雖然也讓星星交了不少學費,但收穫更多。“無論是技術、工藝還是質量控制上都提高很快。OEM合作讓我們學到了人家多年的經驗。”

在OEM生產過程中,星星逐漸擴大了生產規模。2003年,星星冰櫃的產銷規模達到了60萬台。也在這一年,葉仙玉開始讓星星品牌的冰櫃進入市場。“第一年星星品牌冰櫃只有20萬台,2004年40萬台,2005年70萬台,2006年就猛增到120萬台,自有品牌冰櫃產銷量超過一半。”楊文勇如數家珍。

2005年,星星集團制定了拓展國際市場的“533”工程計畫,即經過3年左右,使星星冰櫃出口比重達到50%,貼牌大客戶訂單量降至貼牌出口量的30%以下,出口產品中自主品牌占有率爭取達到30%以上的國際化經營目標。據介紹,2004~2006年,星星冰櫃出口比重達42%,自主品牌出口量占8.5%。

為加強現場管理,進一步提高產品質量,2006年,星星高薪聘請韓國、日本的高級現場質量管理大師對公司冰櫃質量進行現場管理。葉仙玉甚至親自掛帥,開展一項冷櫃和冰櫃的質量、工藝提升計畫,冰櫃噪聲被控制在39分貝以內。這並不是最終的目標,楊文勇表示:“我們希望在兩年內能達到國際高檔冰櫃的工藝品質水平。”

星星集團在發展中逐步完善了自己的科技創新體系,冰櫃研發水平不斷提高。“2006年星星家電總公司已經擁有冰櫃、冷櫃、特種櫃、出口產品四個專業研究所和一個工藝部以及一個工業設計中心。這些研發機構專業分工,系統合作,並通過項目經理制統籌管理,激發技術人員的研發熱情。”楊文勇介紹說。耗電量僅0.33度的超節能大冷凍室冰櫃、具有優越保鮮性能的“光鮮寶”冰櫃相繼被研製出來,三循環技術、多溫區技術、蓄冷板技術等多項新技術被套用於星星自主開發的冰櫃新品中,滿足了星星拓展一二級市場的需要。

見縫插針,精耕細作

星星冰櫃的國內市場策略是“農村包圍城市”,先從三四級市場做起。但在葉仙玉眼中,的農村和三四級市場並不等同於“低價”和“低技術含量”的市場。“這是一個高性價比的市場。我們需要生產質優價廉的冰櫃。”他說:“我們非常強調產品的針對性,而這是建立在細緻的市場調查基礎上的。即使同在農村及三四級市場,不同收入的家庭對冰櫃的需求也必定是不同的。我們的市場調查,甚至要細到目標消費者第一台冰櫃和第二台冰櫃的差別。我們的產品開發也是在這種調查基礎上進行的。”楊文勇介紹說。“農村包圍城市的策略一開始是一種無奈。畢竟做起來太辛苦。”楊文勇介紹說,星星首先利用的是自己長期經營冷櫃所建立的一萬餘家三四級市場渠道上的客戶資源。“以當時星星品牌的影響力,做一二級城市並不現實。”

葉仙玉用“千山萬水、千方百計、千言萬語、千辛萬苦”來形容星星冰櫃渠道拓展的辛苦。但他堅信:“人家不做的地方,就是我們的機會。”前幾年在雲南、貴州、廣西,有大約20%的鄉鎮不通公路,這讓承諾“送貨到家”的星星吃盡了苦頭。“有的村子,冰櫃只能用轎子抬進去!”但是,多年來辛苦耕耘的遍布全國70%鄉鎮的三四級渠道網路,卻直接促成了星星冰櫃近兩年的爆發式增長。新農村建設、減輕農民負擔的一系列政策的出台大大提高了農民的生活水平,全國各地縣市日益加快的城市化步伐,三四級冰櫃市場需求被激活了, 新購冰櫃占我們總銷量的60%。這是個極具潛力的市場。”楊文勇很興奮。“三四級市場目前在星星冰櫃的產銷量中仍然占三分之二,也是我們利潤的重要來源。”楊文勇坦承。“一二級市場雖然價格高,但渠道成本也高。”不過,星星已經開始向一二級市場發起進攻。據介紹,2007年,星星在渠道經營上開展了“春播行動”和“虎山行動”。“春播行動”針對的是三四級市場:紮實做好一萬個三四級市場網點,要求不僅要數量而且要質量;“虎山行動”則是星星對一二級市場的一次全面布局:2007年計畫在一二級市場建設8000個銷售網點。葉仙玉開始意識到,隨著星星一二級市場戰略的展開,僅有好的產品還遠遠不夠,必須要有強有力的品牌支撐。2007年,星星聲稱,將不再當“隱形冠軍”。從2月份開始,星星已經開始在電視上進行廣告投入,以讓更多的人認識星星,了解星星。

儘管如此,葉仙玉反覆向星星員工強調的依然是練好內功和改善管理,“銷售量是知名度,好品質是美譽度”也是楊文勇常常掛在嘴邊的話。看來,無論星星怎么變化和發展,踏實做事的企業文化始終沒變。

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