沒有人獨自成功

沒有人獨自成功

本書由中國商業出版社出版,作者泓露沛霖。本書觀點:沒有人可以獨自成功,要想有所成就,要想擁有自己的事業,就必須懂得如何與他人合作,藉助他人的智慧,藉助朋友的關係,塑造一個易為他人接受的自我,讓家庭成為你人生啟航的港灣,讓朋友助你成就大業,讓眾人的力量成就你非凡的輝煌!

基本信息

內容簡介

單打獨鬥無法給自己帶來成功,任何成功都不會是孤立產生的,即使聰明絕頂的人,他人的支持也是不可缺少的。
一個人的力量有多大,不在於他能舉起多重的石頭,而在於他能夠獲得多少人的幫助。
沒有人可以獨自成功,要想有所成就,要想擁有自己的事業,就必須懂得如何與他人合作,取他人之長補自己之短。讓我們藉助他人的智慧,藉助朋友的關係,塑造一個易為他人接受的自我,讓家庭成為你人生啟航的港灣,讓朋友助你成就大業,讓眾人的力量成就你非凡的輝煌!

編輯推薦

人生猶如舞台,沒有人可以獨自完與一場演出的所有過程,即意味著沒有人——永遠也不會有人能獨自取得成功。

圖書目錄

一 沒有人能獨自取得成功
幫助別人就是在幫助自己
好機遇不如好人緣
朋友資源,決定你的競爭力
有人緣才有事業
讓好人緣為我所用
充分重視人際關係
人脈就是財脈
在關係中尋找機遇
管理好你的朋友檔案
攀關係是門大學問
辦事要有人脈網
二 在家靠父母,出門靠朋友
血緣關係永遠是最堅實的後盾
依靠親人,走出平庸
親情伴隨你的左右
巧用親戚關係
每個成功者背後都有一個默默奉獻的伴侶
依靠愛人,創造美好的生活
同學關係好辦事
多個朋友多條路
朋友是事業發展的動力
朋友的力量是永遠的財富
三 團隊協作高於一切
明智且能獲得成功的捷徑就是充分利用團隊的力量
摒棄“獨行俠”的思想
與隊友配合比與隊友競爭更為重要
團隊精神是企業的最佳競爭力
提高團隊的合作精神
個人追求融入團隊目標
建立自己的高效團隊
團隊信念是勝利的保證
選擇可以共同做事的同人構建一個集體
共同構建協作平台
四 做生意就是交朋友
沒有永遠的敵人,只有永恆的利益
把雙贏作為長富之道
廣結善緣
既占便宜又落人情
互換人脈資源
和氣生財
同行未必是冤家
防人之心不可無
惡性競爭,害人害己
五 一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫
尋找個人成功路上的幫手
一個籬笆三個樁
若想成功,必先拓展人脈
織就關係網,尋找對自己有用的人
拓展交際圈,播種“關係”的種子
依靠有實力之人,別在一棵樹上吊死
怎樣建立人際關係
不能與他人合作的人難有大作為
善於與成功者合作
打造並強化那些特別的關係
六 善借者得天下
“借”成一個大富翁
借來東風好賺錢
借力好辦事
成功者都有一套借力的本領
創業階段更要善於借力
要善於集合他人的力量
進行必要的感情投資
善借外力就是贏家
藉助外力增長自己的氣勢
巧借他人之力,緩己燃眉之急
借勢而起,乘風破浪得發展
借貴人之“光”照亮前程
先有“伯樂”後有“千里馬”
巧用名人名望
學會借勢
七 做人如水,做事如山
做事要方,做人要圓
做人處事要有低姿態
聰明之人,難得糊塗
不要顯得比別人聰明
成全別人的好勝心
大度能容
敢做敢當才受人歡迎
誠信是建立關係的基石
做人要會關愛他人
做人有“道”朋友自來
只有踏實才能躍得更高
做事不能沒有分寸
做事要靈活,不要一條道跑到黑
做事嚴謹的人更有威信
八 擁有一顆感恩的心
要用全身心的愛來迎接今天
要讓愛成為最大的武器
經常送出順水人情
同仁是你的鏡子
不讓心胸變得狹小和狠毒
擁有一顆感恩的心就擁有一片晴朗的天空
心懷感恩上路
每天花一點時間想想應該感謝誰
事成之後要致謝,切勿過河拆橋
心存感恩,知足惜福
微笑是最善意的使者
對朋友要有一顆寬容之心

序言

有人能無師自通,無人能獨自成功。
金庸追求獨孤求敗,古龍卻說人一定要有一個可以與你背靠背的朋友。因此,前者的人物總是為了一本秘籍、一件寶物折騰幾輩子還沒完沒了;而後者的主人公總是和一群朋友一起壯遊天下,一輩子做了幾輩子的事!
現代社會,紛繁美麗又充滿誘惑,每個人都希望擁有更多的時間,做更多自已感興趣的事,像古龍的主人公一樣一輩子活出幾輩子的精彩!沒錯,孤獨劍客已不合時宜,眾人拾柴才能越燒越旺!
在這個文明高度發達的時代,專業分工日趨細緻、市場競爭日趨激烈,沒有人能單靠一已之力就在某項事業上獲得巨大成功。唯有依靠團隊的力量,借鑑他人的智慧,才能使自己立於不敗之地。
英國作家蕭伯納有一句名言:“兩個人各自拿著一個蘋果,互相交換,每人仍然只有一個蘋果;兩個人各自擁有一個思想,互相交換,每個人就擁有兩個思想。”任何一個人不論他多么聰明能幹、多么努力,假如僅憑一己之力,往往會“孤掌難鳴”,崇尚個性與獨立,單純強調自身的力量與智慧只能讓你到處碰壁。

文摘

一 沒有人能獨自取得成功
幫助別人就是在幫助自己
一位哲人說:“一個不肯助人的人,他必然會在有生之年遭遇到大困難,並且大大傷害到其他人。”是的,人要想在社會上生活是不可能脫離周圍這個世界的。你的衣食住行,你的工作娛樂,無不與別人存在著千絲萬縷的聯繫;你的一言一行,你的一舉一動,無不對別人產生或大或小的影響。我們必須認識到“我為人人,人人為我”,人與人“相互支撐”是社會生活的法則,從而學會助人,樂於助人。如果你撐一把傘給我,我撐一把傘給你,我們就能共同撐起一個完整而和諧的世界。
幫助別人從本質上看是一種付出和奉獻,但從效果上看,幫助別人卻是一個一本萬利的投資,你往往會因此而獲得巨大的回報。
主動地幫助他人,伸出援助之手,是會交際者常用的一種姿態。俗話講,患難見真情,當你伸出援助之手的時候,尤其是對方急需要一隻手的時候,就更能讓人感受到交往的力量。你向別人伸出一隻手,別人也會向你伸出一隻手。
王先生是某建築公司的老闆,財大氣粗,事業如日中天。他的一個剛剛獨立創業的老戰友來看望他,讓他說說做事業的訣竅。王先生笑了笑說:“我就四個字:樂於助人!”看老戰友似乎有些不相信,他又繼續解釋說:“別小看了這四個字,內藏玄機無限啊!其實,當兵的時候,你們就知道我是個熱心的人吧?!誰有困難我都伸手,那個時候如果不是我父親身體不好,留部隊絕對沒問題呀!轉業後,我還像以前那么愛助人為樂,結果朋友越交越多,人緣好著呢!開始我還給別人打工,後來一個朋友就對我說,‘現在搞建築多賺錢啊,你還不如弄個建築公司乾乾呢?聽我的賠不了,真有事這么多朋友頂著你呢!’結果聽說我要辦公司,立刻有朋友幫我租房子,跑工商,聯繫包工隊,幫我介紹一些房地產公司老闆……說實話,沒有他們的幫忙,我根本不會有今天,可話說回來,如果當初我不幫他們,他們也不會主動幫我,所以我成功是因為有好人緣,可我的好人緣是我熱心幫人幫出來的!”老戰友對王先生的解釋十分滿意,他總算取到了真經。
王先生的成功秘訣用一句話來概括就是:幫助別人等於幫助自己。喜歡幫助別人的人必定會有個好人緣,而好人緣正是成功的重要因素。幫助別人、關心別人看起來好像是會吃虧的行為,但如果你能讓胸襟再開闊點,目光放得再遠一點,你就會發現:樂於幫助別人其實是一條通往成功的康莊大道!
你幫我,我幫你,互相幫助,人與人的來往,環環相扣,幫助別人其實就是幫助自己。這就是所謂助人助己的道理。
不論是在生活還是工作中對別人友好的人,都會獲得好人緣,人們就會善待他,幫助他。得到別人幫助多的人成就的事業就大,得到別人幫助少的人成就的事業就小,得不到別人幫助的人,沒有不失敗而能僥倖成功的。要想得到別人的幫助,就必須先幫助別人,吃虧在前享福在後。
人生好像在堆高塔,你想堆得愈高,那底盤就得愈大。你不能把每塊石頭都往塔尖上放,而要多分一些在塔基。塔尖是你,塔基是你周遭的人。
由此可見,幫助別人,往往也是幫助自己。有付出,必有收穫;你幫助的人越多,你的人緣越好,成功的機會就越多。
俗話說:“授人玫瑰,手有餘香。”生活中常是這樣,對人多一份理解、寬容、支持和幫助,其實也是善待和幫助自己。在當今這樣一個合作的社會中,人與人之間更是一種互助的關係。只有我們先去善待別人,善意地幫助別人,才能處理好人與人之間的關係,才能使自己所做的事情獲得成功,從而獲得雙倍的理解與快樂。
幫助了別人,別人會對你感恩,你的人際關係將更加和諧,而當你有了困難時,對方也一定會願意幫助你、回報你,幫你打開成功的大門。所以,請記住這一點:一雙充滿善意的手是你一生的財富。
助人為樂乃快樂之本。不論生活還是工作,對人友好,才能換來別人的善待,尊重他人才能換得他人的尊重。所以,愛人就是愛己,利人就是利己,助人就是助己。反之,刻薄他人就是刻薄自己,毀謗他人就是毀謗自己,損害他人就是損害自己。
好機遇不如好人緣
生活中,一個人如果能處理好自己的人際關係、擁有一個好人緣,那么他開創成功未來的機率就會加大,有時候好人緣甚至比機遇和才能更容易讓你走向成功。
戴維?丁?馬赫尼的經歷,更能為我們說明通過處理好人際關係獲得好人緣的重要性。他雖然年輕,但他所做的每一件事皆是擁有好人緣而獲得成功的。目前,他已經擁有一家屬於自己的廣告代理公司了。他與廣告界發生關係,是從服務於紐約著名的廣告公司路斯萊思開始的。當他準備出來自己創業時才二十七歲,那時的他已是公司的副總經理,手裡掌握著該公司最大的兩家客戶,同時,他的年薪是10萬美元,由於公司具有十足的發展潛力,因此他的前途也很光明。
但是,他仍然希望能擁有一家自己的公司,他認為“打鐵須趁熱”,再不開始展開抱負,可能要坐失許多良機!於是,就在二十七歲那年,他辭去了令人羨慕的顯職,而投身於自己的事業。很多朋友都為戴維感到擔心,因為這個時候廣告業競爭激烈,除了實力雄厚的大公司外,小廣告公司都是搖搖欲墜。在這個時候辦廣告公司可實在不是個好時機,然而戴維沒有退縮,他過去的一些交際關係派上用場了。
通常來說,廣告業界比其他行業更重視個人交際,更重視人緣,甚至可以說廣告業就是建立在人際關係上的,要靠交際才能得以維持。一家廣告代理公司建立之初,最重要的課題就是如何才能獲得顧客,此時,公司職員們過去的個人交際便能產生極大作用。
戴維曾經是許多公司的代理者,信譽卓著,各方面關係都不錯。所以,他的公司一開業,便有廠商指名要他代理,這使他的公司的業績蒸蒸日上。
五年後,他的公司已雇有三十五名職員,全美各地都有他們的客戶,其中足以維持公司業務的大客戶共有十五家之多。他本身所具備的專業知識及其說服力皆是他成功的重要保障。
戴維就這樣利用好人緣“贏取”著成功,但他是否從此就滿足而不再前進了呢?
當然不是。他後來又創辦了一家俱樂部,該俱樂部是同業友人聚會的場所。凡是會員,業務上有任何疑問或困難,都可以在俱樂部公開提出討論或在會員間彼此交換意見。俱樂部的會員中,有一流的出版業者、廣播業者、廣告業者等,幾乎都是社會上的精英分子。
戴維本身在進行某一新企劃之前,也會在俱樂部徵求各方面專家的意見,他對於在那兒討論出的結論極有信心與把握。在那裡,他認識的人越來越多,人緣越來越好,事業也跟著水漲船高,越做越好了。
可以說戴維之所以能迅速成就自己的事業,很大程度上都得益於他的好人緣。也許他沒有碰到好機遇,但他良好的人際關系彌補了這個缺欠。如果戴維不是與各方面都有良好的關係的話,那么他的廣告公司就很難在激烈的競爭下生存發展。
其實,生活中很多剛踏人社會的年輕人都存在這方面的問題,他們過分強調個人才能,強調發展機遇,但對人際關係卻不夠重視,結果他們往往在與成功只差一步的地方慘遭滑鐵盧。
要想迅速成就一番大事業,你就必須努力拓展自己的人際關係,有了好人緣,你才能把握住機遇、發揮出你的才能。輕視人際關係的人就是在拒絕機會;沒有好人緣的人就很難敲開成功的大門!
朋友資源,決定你的競爭力
想在現代社會裡生存、發展就必須具有較強的競爭力。競爭力是一個綜合性的指標,它不僅指才能、素質等方麵條件,還與人際關係有重要關聯。有好的人緣,做事時就會得到眾人的支持,在競爭中就會處於優勢地位。而人緣差的話,在你困難的時候就得不到幫助,甚至還有人會跳出來踩你兩腳,這樣一來,在競爭中你就會居於劣勢。
唐山的莫先生經營著一家製鞋廠,他主要是做出口生意,很少內銷。莫先生常說,“眼睛只盯著錢的人做不成大買賣。買賣中也有人情在,抓住了這個人情,做買賣也就成功了一半。”莫先生對此是深有體會的。1992年,莫先生的皮鞋廠還是一個只有幾十個工人的小廠,憑著質優價廉勉強在國際市場上混口飯吃。有一次一個法國客商訂了50雙皮鞋,莫先生按對方的要求包裝完畢後運到碼頭準備發貨,就在這時,法國客商卻突然打來電話,請求退貨,原因是由於該客商對當地市場估計錯誤,這批貨到法國後將很難銷售。

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