廣東華潤塗料有限公司

廣東華潤塗料有限公司

廣東華潤塗料有限公司始建於1991年,公司本部設立於中國塗料之都——順德,是中國領先的專業生產建築裝飾裝修塗料、高檔木器塗料、水性塗料及高科技工業塗料系列產品的國際化、專業化集團企業。

基本信息

企業介紹

廣東華潤塗料有限公司 廣東華潤塗料有限公司

廣東華潤塗料有限公司始建於1991年,公司本部設立於中國塗料之都——順德,是中國領先的專業生產建築裝飾裝修塗料、高檔木器塗料、水性塗料及高科技工業塗料系列產品的國際化、專業化集團企業。作為一個優秀的現代化企業,華潤塗料與世界知名化工企業巴斯夫、拜耳、杜邦等建立了長期穩定的合作夥伴關係,確保了公司以最新的科技生產出最優質的產品。現已被美國威士伯Valspar收購

企業榮譽

憑藉良好的品牌形象、優異的產品質量和紮實的服務能力,華潤塗料不斷發展壯大,現擁有占地十二萬一平方米的建築塗料生產基地和七萬平方米的木器塗料生產基地,被國家認定為“聯合國採購供應商”。同時,作為國家工商行政管理總局授予的“全國重契約守信用企業”。

2006年,世界頂級塗料企業集團之一的美國威士伯集團完成對華潤塗料的戰略投資,華潤塗料成功實現戰略轉型,全面邁向了管理、產品、服務等方面的全方位的國際化。

企業文化

華潤塗料自1991年成立至今,已度過輝煌的十九年,期間,為適應市場形勢發展,抱著華潤塗料的核心競爭力和可繼續發展,華潤不斷進行著持續的變革和嘗試.在這些變革背後,圍繞著華潤塗料始終堅持,一以貫之的精神和原則。1:夥伴關係,平等互利,長期發展。2:務實低調,做正確事,精準執行。3:銳意創新,戰略前瞻,科學決策。4:寬容和諧,以人為本,踐行責任。

企業精神

誠信

堅守誠信原則重視個人操守加強互信關係鞏固卓越商譽

團隊

尊重不同文化包容各種觀念倡導平等溝通發揮團隊精神

務實

貫徹務實態度激勵奮發精神壯大企業根基奠定領導地位

積極

積極迎接挑戰勇於面對改變主動學習新知實現自我價值

專業

整合豐富資源薈萃各方精英積累中外經驗提升專業水平

創新

營造開放環境鼓勵創新思想構思非凡意念推動企業發展

價值觀

業績導向——華潤追求業績第一,要求業績不僅包括經營指標,還包括團隊建設成績和培養人的能力,要能夠創造新的生意模式或管理辦法,要承擔更多的社會責任。依靠卓越的財務成就、優秀的專業團隊、領先的管理模式、敬業的員工隊伍,推動業績不斷增長,確保正確的發展方向。

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人文精神——華潤的行業選擇、產品和服務,企業社會責任的履行,無不建立在“一切以人為本、人口驅動增長、尊重人文精神、改善人們生活”的理念之中。華潤努力打造和諧企業,對內營造良好的環境。 團隊建設——包容不同理念、發揮團隊精神、倡導行動學習,推動組織發展。創新求變——理念創新、制度創新、管理創新、技術創新,由此推動華潤持續進步,基業常青。

社會貢獻

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2008年,本著關心少年兒童健康發展的社會責任感和“關愛多一點,夢想多一點”的理念,華潤塗料聯合美國華特·迪士尼公司推出了專為兒童房打造的“妙想漆”,首次將迪士尼健康快樂的元素注入家居塗裝領域,致力為中國兒童創造更多的快樂和更健康美好的童年。2:八年捐資助學,潤物無聲,情意無價:華潤塗料常年致力於廣東省貧困地區國小資助事業,默默堅守了7年。3:熱心公益,盡企業社會責任:自2006年以來,華潤愛的漆發起“一元錢”愛心行動,每銷售一同產品,愛的漆向中華紅十字會捐出一元錢用於支持醫療衛生保健事業的改善,至今,已向中華紅十字會會捐出善款40餘萬。

日前(2013年05月10日),華潤塗料突然傳出 裁員訊息,有已離職員工表示華潤塗料對員工採取 近乎驅趕的裁員方式。來自華潤塗料公司內部工作人員訊息稱,從5月6日起到現在,華潤塗料已經非法裁員200多人,其中包括正在哺乳期的女員工和工齡長達10年的老員工。

裁員對象包括10年工齡員工和孕婦

來自華潤塗料公司內部工作人員訊息稱,從5月6日起到現在,華潤塗料已經非法裁員200多人,其中包括正在哺乳期的孕婦。

小霞(化名)在華潤塗料工作8年,正是華潤塗料被裁的一名哺乳期的女員工。“他們突然叫我去談判,一開始就說我情況特殊,要么拿錢走人,要么繼續留在這個崗位上,但是這個崗位沒有事做,明年這個時候也要裁掉我。”小霞說,在這種“威脅”之下,只好選擇拿錢走人。等小霞從會議室回到自己的辦公室,發現IT已經把她的電腦帳號和信箱帳號都停用了,“IT的人員遞給我一份固定資產轉移表,說HR已跟他說我即將離 職。”小霞後來才發現HR給她算的是自動離職的賠償,“按照勞動法,這個時候他們解僱我,應該是給我2N的賠償”。小霞目前還在與HR協商溝通賠償事宜。

華潤塗料被爆3天內非法裁員200餘人

華潤塗料一位中層管理人員告訴網易家居記者,裁員事件緣起於5月6日,華潤塗料順德公司收到了威士伯集團要求華潤塗料公司裁員通知,原因是 經營困難。“威士伯集團HR給的只是 口頭通知,也沒有給出相關的資料說明經營困難”。

5月7日,華潤塗料順德總部許多員工在 沒有被事先通知的情況下被HR部門及台灣籍高管突然約談立即解僱,並拒絕按勞動法賠償。有已被解僱員工告訴網易家居記者,涉事HR人員態度強硬,並威脅不簽協定解除勞動契約就一分錢賠償都拿不到。

華潤塗料公司員工告訴網易家居記者,此次大規模 無差別解僱沒有按照勞動法提前召開 職工大會聽取員工意見,“台灣高管一下飛機就安排保全及專車突然逐 個強制員工簽約及離開公司。” 被迫解除契約的員工立即被保全帶走上車 強迫去醫院辦理離職體檢。拒簽的員工被保全包圍強制離開工作崗位,引發員工衝突。

5月8日,華潤塗料集團副總經理兼威士伯中國區法務總監 方昕證實華潤確實在裁員,是市場行為,也已通報順德區政府。

華潤塗料一中層管理人員認為,此次威士伯要求華潤塗料大規模裁員是 非法裁員,“據我了解目前已經裁員的人數已經有200多人了,以後肯定還要裁掉一 批人。”有訊息稱,華潤塗料此次裁員人數將達到 500人,主要針對威士伯廣東和廣東華潤有限公司的 本地老員工,裁員人數超出勞動法規定裁員20人必須公示 的數倍。

裁員內幕:空降台籍員工歧視老員工?

華潤塗料突然裁員是因經營不善節省成本裁員,還是另有隱情?裁員的真實原因引發了業內各種猜測。華潤塗料公司內部此前傳威士伯將被PPG(美國大師漆)併購,而PPG指 威士伯機構過於臃腫,所以向華潤塗料動手。

另外,還有訊息指出,華潤塗料此次裁員或因銷售中心和新工廠“北遷”的經營布局的變化所致。此前威士伯已將華潤塗料銷售部門遷至上海,而目前在天津則有另外的廠房投資計畫。

華潤塗料曾經是中國最大的民用木器塗料生產企業,2006年被全球第五大化工巨頭美國威士伯集團收購。有華潤塗料的員工爆料稱:威士伯收購華潤塗料 “清洗”本土高管後,今年空降台灣籍高管 歧視順德本土員工,強行解僱上百名順德本土員工,並在上海註冊新公司招聘上百名台灣籍員工,以逃避勞動部門監管和 違法賠償。

網易家居記者發現,威士伯集團已經對此事件開始了相關的公關活動,華潤塗料公司員工關於此次非法裁員的爆料帖子在百度貼吧等大型論壇 爆料帖已經不見蹤影

華潤塗料裁員屬違法行為

廣東威戈律師事務所律師陳宇昆:華潤塗料公司的這種做法屬於違法行為,違反了《中華人民共和國勞動契約法》(以下簡稱契約法)。《契約法》第四十一條規定,裁減人員二十人以上或者 裁減不足二十人但占企業職工總數百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見後,裁減人員方案經向勞動行政部 門報告,可以裁減人員。女職工在孕期、產期、哺乳期的不能裁員。

《契約法》第四十七條規定第四十七條,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按 一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。華潤塗料員工可以通過向勞動局投訴,並按勞動法規定得到相應的資金賠償。

《契約法》第八十八條規定,用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,依法給予行政處罰;構成犯罪的,依法追究刑事責任;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。

傳“經營困難”影響 銀行授信PPG併購,威士伯美國總部對亞太區高管施壓,華潤塗料 更改裁員理由

網易家居報導 華潤塗料非法裁員又有了新進展,華潤塗料被裁員工爆料稱,裁員理由從“經營困難”轉變為“正常人員調整”。華潤塗料副總經理兼威士伯法務總監 方昕回應稱,威士伯銀行授信和股價未受影響。

5月13日,華潤塗料有被裁員工稱接到部門經理轉達亞太區高管會議內容,裁員非經營困難原因,而是正常人員調整,有出有進,裁員繼續,同時不影響公司進行招聘。

據華潤塗料公司員工透露,5月11日,威士伯華潤塗料派出了亞太區最高負責人亞太總裁 鄭靈光 DerrickT ay(新加坡籍)、亞太區HR總監 Daisy Karol(美籍)、亞太建塗董事總經理 吳國升 Jason Wu(台籍)到順德處理裁員事件,並郵件通知5月14日邀請員工代表,由吳國升總經理代表威士伯公司公開舉行 說明會

然而在員工與媒體都翹首以待的時候,事情又發生了 突然變化。5月13日亞太區高管緊急召集順德各部門負責人開會商討裁員事宜,會後還郵件通知了 取消5月14日員工公開說明會,並由 各部門經理向員工單獨說明

據華潤塗料內部人員透露,威士伯台籍高管之前以經營困難為由突然裁員,目的是減少單方面終止契約的賠償,並向順德地方政府隱瞞公司向上海轉移的目的。

據了解,目前,威士伯-華潤塗料在中國塗料市場上,年銷售額達30多億的規模,與立邦、多樂士形成“ 三足鼎立”局面,全面抗衡。今年4月,全球化工行業排名第三的PPG(美國大師漆),被傳正在洽談收購威士伯,若屬實,PPG將顛覆現有行業格局,取代阿克蘇諾貝爾,登上行業第一位寶座。

華潤塗料公司被裁員工認為,威士伯突然改變裁員理由是因為媒體曝光,經營困難的訊息影響到了銀行授信甚至美國股價及PPG收購事宜, 按美國法律,上市公司由於經營困難而進行大規模裁員,是必須要向投資者和公眾公示訊息的,威士伯美國總部對亞太區高管施壓,才導致亞太區高管要求中國各部門負責人 封口並更改裁員理由。

華潤塗料副總經理兼威士伯法務總監方昕回應稱,受房地產調控等經濟形勢影響,同時為了適應未來發展趨勢,公司產品線與產品結構目前在做調整,相應地人員也做出調整。此次人員調整涉及的裁員過程,將會依法依規來進行。

方昕表示,目前威士伯股價和銀行授信並未受到影響。紐約證券交易所資料顯示今日威士伯股價67.86美元,上漲0.49個百分點。

另悉,華潤塗料被裁員工正在收集證據,爭取合法權利。網易家居將繼續跟進報導。

(作者:網易家居 王傅蓉)

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