威軟俱樂部

威軟俱樂部又名WeRun俱樂部是威軟俱樂部哈爾濱工業大學(威海)軟體學院”下屬學生俱樂部。

簡介

又名:WeRun俱樂部
威軟俱樂部哈爾濱工業大學(威海)軟體學院”下屬學生俱樂部。
俱樂部精神:務實,協作,創新。充分體現學院國際化,工業化,高質量,高速度的精神。

性質

威軟俱樂部是一個實踐類學生社團組織。俱樂部推崇實踐創新,注重團體力量,希望通過個體節點之間的相互聯繫、相互促進,進而達到個體潛能和團隊力量的最大發揮。俱樂部以實際項目為依託,進行有計畫、有組織的計算機軟體技術方面的研究、交流、整理和推廣工作,為同學們走向企業做強有力的鋪墊。

各屆成員

04級
陳琳 陳勇平 丁繼明 高河濤 侯魯敏 呂亞 王林 於翔斐 張亮亮 周立民 張中原
05級
洪彬 李拓 解非 賈偉昊 張夢巧 姬蘇軍 王燕茹 王磊 馮雲龍 方曉彬
06級
肖順丹 杜鵬 趙成瑞 樊昕 劉緒斌 趙東亮 韓少文 費騰 陳龍 梁經緯 趙文琪 丁喬毅
07級
楊鑫晟 韓旭 谷純 張旭鴻 陳旻 劉爭 韓少鵬 劉傑 王文樞 殷冰濤 劉新桐 楊嘉煒
08級
趙永波 李揚 沈靜穎 黃迪 孔泉 張振國 李明威 張浩然 夏嗣亮 羅偉鋒
09級
靳小鵬 白雪松 房偉利 李陽 孟偉利 王東曉 王韌 許成 餘澤平 張備 張偉 卓志
10級
何鑫 黃貝 劉陽 劉宗前 王樹強 吳兵兵 陽志波 張振明 鄭旺 朱耿生

俱樂部章程

第一章 總則

第一條 概述
1 本團體是哈爾濱工業大學(威海)軟體學院”下屬學生俱樂部。
2 本章程為威軟俱樂部的指導性綱領,全體俱樂部的成員都有義務遵守本章程的各項規定,為威軟俱樂部的發展儘自己的力量。
3 俱樂部精神:務實,協作,創新。充分體現學院國際化,工業化,高質量,高速度的精神。
第二條 性質
威軟俱樂部是一個實踐類學生社團組織。俱樂部推崇實踐創新,注重團體力量,希望通過個體節點之間的相互聯繫、相互促進,進而達到個體潛能和團隊力量的最大發揮。俱樂部以實際項目為依託,進行有計畫、有組織的計算機軟體技術方面的研究、交流、整理和推廣工作,為同學們走向企業做強有力的鋪墊。
第三條 組織機構
威軟俱樂部的各職位職能如下:
主席: 決策重大事務,負責俱樂部全面工作,向整個俱樂部負責。
主席助理: 負責後勤、財務等日常事務管理。
技術總監: 對一個項目的整體結構,做全面細緻的分析。任命和主管項目經理,直接向主席負責。
業務經理: 負責聯繫項目,尋求合作夥伴,負責整個項目的經營、預算和收益,直接向主席負責。
項目經理: 某一特定項目任命的項目主管,負責監督管理某一個項目,協調各個小組將項目完成,直接向技術總監負責;
另外學院向俱樂部指派一名指導教師,監管俱樂部統籌規劃,向院系負責。

第二章 成員的權利和義務

1 會員有權利、有義務參加俱樂部的一切活動,並對俱樂部的活動提出意見和建議,並維護本俱樂部的尊嚴與榮譽,增進俱樂部的凝聚力。
2 本俱樂部是一個以軟體開發和網路技術研究為路線的實踐性俱樂部,凡本俱樂部會員有義務努力學習軟體知識,提高實踐能力,在同學中起帶頭作用。
3 俱樂部會員應及時完成本俱樂部布置的任務。
4 俱樂部會員要有集體協作的精神和主人翁的責任感,對本俱樂部的活動要關心,要有負責的態度,要以俱樂部的利益為重。
5 本俱樂部有責任和義務為提高會員的軟體開發水平創造條件;有責任儘可能地解決會員在項目開發上所遇到的一切困難;有責任和義務為會員間的相互交流提供條件;有責任和義務讓會員接觸最新的軟硬體知識。
6 在俱樂部的活動中表現出色,並做出重大貢獻的同學,本俱樂部將酌情給予一定的獎勵。
7 俱樂部會員有權利對俱樂部外部管理架構即俱樂部管理委員會,俱樂部常務管理組,俱樂部技術指導組,俱樂部產品監督組成員進行監督,提出建議和意見。
8 成員可共享俱樂部內部的所有資源。
9 俱樂部的企業活動要遵守國家有關法規,俱樂部的收入和學生個人收入的稅收也要根據國家有關法規執行。
10俱樂部在獲批成為學校社團的第一年,其成員限定為軟體學院在校本科生,其後面向全校納新,對非軟體學院的學生每年徵收50元的會費(為其提供計算機,要求參與項目建設),軟體學院學生優先加入並免收會費。另外,俱樂部活動場所固定為主樓的軟體學院機房。

第三章 俱樂部項目實施

第一條 概述
俱樂部的項目分為兩種:有償項目和無償項目。
有償項目指依託於企業的項目,產品開發完畢依據開發規模和利潤所得由企業支付薪酬。(整個產品開發的場地設備由學院安排,開發期限與企業同步)。
無償項目指依託於學院安排的項目,在俱樂部沒有有償項目開發的情況下,由學院提供設備場地安排,根據當前企業熱門項目給予布置,各閒置俱樂部承擔相應模組,採用集體開發的模式進行,過程與企業開發產品類似,包括設計,編寫代碼,調試,試運行等等,產品開發後可面向市場,自行獲得利潤。
第二條 有償項目管理細則
1 進行有償項目開發的俱樂部需履行對相關企業的智慧財產權保密義務。
2 項目開發過程要體現團隊協作精神,觀點不一致的問題要通過溝通協調解決。
3 在項目開發過程的需求分析,測試部分要充分與用戶溝通。
4 項目開發所需的軟硬體設施及網路條件均由學院及項目所在企業協調提供。
5 項目開發人員有義務詳細記錄開發日誌。
6 項目開發過後要進行項目存檔,做好項目展示的工作。
7 有償項目的財務問題由主席助理進行管理。
第三條 無償項目管理細則
1 由主席助理進行無償項目的分配,視項目大小,可單個成員開發,也可若干 個小組共同開發。
2 項目開發過程要體現團隊協作精神,觀點不一致的問題要通過溝通協調解決。
3 項目開發過程所需的軟硬體設施及網路條件均由學院提供。
4 項目開發人員有義務詳細記錄開發日誌。
5 項目開發過後要進行項目存檔,做好項目展示的工作。
第四條 附加項
威軟俱樂部應對軟體學院學生會無條件支持,提供技術幫助。

第四章 俱樂部經費

在沒有項目收入前,俱樂部依賴於學院的經濟支持。一旦俱樂部有正式的項目,在收入大於支出的情況下,會將部分收入回饋學院。
俱樂部支出包括:
1 計算機耗材的費用;
2 網路硬體費用;
3 計算機圖書雜誌費用;
4 其他必要的費用。

第五章 俱樂部獎勵及懲罰規定

1 經過產品監督組鑑定,對於完成項目優秀及良好的個人要給予適當獎勵。
2 成員一切行為須遵守國家法律和學院校規。對於嚴重違反國家法律和學院規定的成員,必須取消成員資格。
3 對於在重大事務中嚴重失職的俱樂部骨幹,應撤銷其職務。
4 成員不得以組織的名義從事違法、有遜公共道德或以滿足個人目的活動。如有違反,將使其情況給與警告、取消會員資格等處罰。
5 成員如果無故長時間不參與俱樂部的活動以及交流,將會取消其成員資格。
6 如個人意見與集體意見發生分歧時,成員允許保留個人意見,但應從行為上 尊重集體決議,對於不尊重集體決議、破壞集體利益的行為,將使其情況予以警告、通報、取消會員資格等處罰。
7 成員應當保持團結,相互友善,對於有損組織內部團結的行為,使其情況予以通報、警告等處罰,情節嚴重者可取消其成員資格。
8 成員不得利用自身的技術進行危害軟體安全的行為,不得違反國家關於軟體安全和網路安全方面的法律法規。如有違反,取消其成員資格,後果一切自負。
9 俱樂部成員一科補考者給予警告處罰;
10 俱樂部成員兩科補考或一科掛科者給予開除俱樂部成員資格處罰。

第六章 附則

1 本章程的解釋權歸威軟俱樂部。 2 本章程修改要威軟俱樂部主席團全體討論通過方可生效。
3 本章程自2005年12月1日起實施。

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