培訓收益評價法

1）培訓項目的目標要明確； 4）要考慮培訓項目的機會成本； 5）計算培訓項目的投資回收期，要考慮該項目對其它項目帶來的收益；

什麼是培訓收益評價法

培訓收益評價法就是從經濟角度綜合評價培訓項目的好壞，計算出培訓為企業帶來的經濟收益。有的培訓項目能直接計算其經濟收益，尤其是操作性和技能性強的培訓項目。但是並不是所有的培訓項目都可以直接計算出它的收益。

在經濟上，成本收益分析法常用以評價投資效果。由於在一定意義上可將培訓視為公司的一項重要投資，因而在評估培訓效果時也可借鑑成本收益分析法。

運用成本收益分析法評估培訓效果，要注意以下幾點：

1）培訓項目的目標要明確；

2）只有具有可比性的培訓項目才能相互比較，比較的口徑和單位應一致；

3）真實反映培訓工作的質量；

4）要考慮培訓項目的機會成本；

5）計算培訓項目的投資回收期，要考慮該項目對其它項目帶來的收益；

6）評估的依據只能是培訓對公司生產經營實際起作用的費用和收益。

關鍵字

培訓收益評價法.