相關詞條
-
劉興隆[麗江市人力社保局總會計師]
劉興隆 ,任麗江市人力資源和社會保障局總會計師(副處級),免去麗江市勞動和社會保障局總會計師(副處級)職務。
-
延慶人力社保局
簡介(一)落實國家和本市關於人力資源和社會保障方面的法律、法規、規章和政策,研究、制定本縣人力資源和社會保障事業發展規劃,...
-
銅梁縣人力社保局
組織實施人事管理政策、法規;研究制定全縣人事制度改革的規劃、方案,負責全縣機關、事業單位人事制度改革;參與行政管理體制改革和機構改革,對全縣人事工作進行...
單位名稱 主要職責 -
豐都縣人力社保局
(三)負責促進就業工作,擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策措施,完善公共就業服務體系;牽頭組織實施就業援助制度;牽頭擬訂高校畢業生就業政策措施;擬訂國(境...
單位名稱 主要職責 -
寧波市人力社保局
根據《中共浙江省委辦公廳、浙江省人民政府辦公廳關於印發〈寧波市人民政府機構改革方案〉的通知》(浙委辦〔2011〕8號),設立寧波市人力資源和社會保障局。...
職責調整 主要職責 信息公開指南 -
開縣人力社保局
主要職責(一)貫徹執行人力資源和社會保障法律、法規、規章和方針政策;擬訂人力資源和社會保障地方性發展規劃、政策,並組織實施和監督檢查;擬訂機構改革人員定...
主要職責 -
嘉興市人力社保局
主要職責(三)綜合管理全市人才開發工作;會同有關部門擬訂和實施全市人才發展戰略、規劃和綜合性政策;負責指導和協調全市人才選拔、培...
-
潼南縣人力社保局
2.政策法規科:承擔人力資源和社會保障政策調研、專家諮詢工作;承擔機關有關規範性檔案的合法性審核和備案工作;負責行政執法監督工作,承辦行政複議、行政訴訟...
基本情況 內設機構 -
巫溪縣人力社保局
二、主要職責(一)貫徹執行人力資源和社會保障法律、法規、規章和方針政策;起草本縣人力資源和社會保障地方性規章、政策,擬訂相關發展規劃、年度計畫並組織實施...
主要職責 內設機構 -
龍游縣人力社保局
龍游縣人事勞動社會保障局是主管人事人才、勞動和社會保障工作的縣政府工作部門。
簡介 內設機構 單位地址