街道規模
距城區14千米。轄1個居委會、29個行政村。G5高速、韋(曲)斗(門)、西(安)戶(縣)南線、祝(村)秦(鎮)、韋(曲)靈(沼)等公路過境。細柳街道地處長安區西部平原地帶,素有“花卉之鄉、建築之都”的美譽。東接西安高新開發區新型工業園,南依興隆街道,西靠灃河之水,北臨斗門街道,是西高新二次創業的控制區。全街道現轄29個行政村,1個居民委員會,面積35平方公里,人口3.7萬人。2006年度,國民生產總值達到9.6億,地方財政收入達到675萬元,綜合考評為一類鄉鎮。如今隨著街道建制的設立,細柳經濟和社會發展步入了一個全新的歷史時期,一幅“青翠紫嫣漫細柳,萬畝花香透長安”的產業發展藍圖,正越來越清晰地呈現在世人面前。按照“農業託管、企業發展、農戶種植、花木強街”的總體發展思路,細柳街道黨政一班人,不斷加大招商引資力度,積極吸引花卉企業入駐發展。
歷史沿革
民國設細柳鎮,1954年為鄉,1958年建公社,1984年改鄉,1994年改鎮。1996年,面積22.5平方千米,人口2.3萬人,轄細柳居委會和晨興、蔡家堡、南三角、北三角、孫家灣、肖里、下店、訓善、東渠、西渠、楊柳、府君廟東、府君廟西、李家橋、大羊、徐家寨、等駕坡南、等駕坡北、等駕坡中、薄陽、石陽、姜仁22個行政村。
義井鄉位於長安城區西16千米。1961年建義井公社,1984年改鄉。1996年,面積12.5平方千米,人口1.3萬人,轄楊家莊、石匣口、普善寺、義井寨、荊寺一、荊寺二、小兆7個行政村。
2002年區劃調整後,細柳鎮代碼610116111,轄細柳鎮居委會,東廟、下店、蒲楊、訓善、石羊、東渠、西渠、楊柳、晨光、李家橋、蔡村、大羊、南三角、北三角、孫家灣、南駕坡、中駕坡、北駕坡、肖里、西廟、姜仁、徐家寨、義井寨、石匣口、荊寺一村、荊寺二村、普賢寺、小兆、楊莊29個行政村。2007年撤鎮改設街道。
城鄉分類
610116011:
~001 111細柳鎮居委會
~200 111東廟村
~201 220下店村
~202 220蒲楊村
~203 220訓善村
~204 220石羊村
~205 220東渠村
~206 220西渠村
~207 220楊柳村
~208 220晨光村
~209 220李家橋村
~210 220蔡村
~211 220大羊村
~212 220南三角村
~213 220北三角村
~214 220孫家灣村
~215 220南等駕坡村
~216 220中等駕坡村
~217 220北等駕坡村
~218 220肖里村
~219 112西廟村
~220 112姜仁村
~221 220徐家寨村
~222 220義井寨村
~223 220石匣口村
~224 220荊寺一村
~225 220荊寺二村
~226 220普賢寺村
~227 220小兆村~228 220楊莊村
社區建設
西安高新區新型工業園的輻射效應為細柳的快速發展輸入了新鮮活力。近年來,細柳街道黨工委、辦事處一班人積極按照西高新二次創業規劃,大力實施道路、電力、給排水等基礎設施建設,不斷加快與高新開發區新型工業園的有效對接,圍繞功能結構、交通網路、公共設施等進行全面布局,以優良的投資環境、良好的社會服務吸引了眾多國內外客商的青睞。完美的生態資源和豐富的歷史遺存為建設人文細柳拓展了新的空間。在區域文化休閒旅遊板塊的建設中,隨著昆明池、尚林苑等漢代皇家園林以及“細柳水軍營”等歷史盛景的開發挖掘和恢復重現,細柳街道正依託轄區內大水大綠喜人成果、人文景觀豐富多彩等生態和旅遊資源,建設形成集遊覽、觀賞、娛樂等特色為一體的新型現代休閒度假勝地,不斷凸顯出細柳的人文生態特色。細柳街道將積極圍繞社會主義新農村建設工程,從強化基礎設施建設、科學培育新型農民和加速基層陣地建設等方面,全力做好基地建設工作,千方百計籌措資金,新打抗旱機井57眼,籌資400萬元,硬化農村道路62000平方米。同時完成2.4公里花卉路和細訓路南段改造工程,努力使全街道出村路硬化率達到100%,村內道路硬化要達到80%以上,為花卉苗木基地的早日騰飛鋪就通途。
社會發展
花卉苗木產業的長足發展為強街富民和擴大細柳的對外影響繪就了藍圖。截止目前,共吸引花卉苗木企業25家,發展種植面積達5300餘畝,形成了以南等村、義井村、石匣村為中心的三個產業聚集區。其中新引進的陝西秦美園林景觀工程公司、陝西匯灃園林綠化公司等一批行業龍頭企業,極大的提高了細柳花卉基地的知名度。為了切實推進花卉苗木基地的可持續發展,此外,要緊緊抓住全街道新農村建設67項工作任務,嚴格選拔優秀中層幹部任新農村建設示範村村長助理,協助村上搞好建設。 領導幹部和機關作風的優劣是一個地區經濟和社會能否持續快速發展的關鍵因素,為此,細柳街道還把強化街道機關內部建設、努力提-部綜合素質作為今後一個時期內領導幹部和機關作風建設的重要內容來抓。著力提-部準確判斷、科學決策的能力,把握規律、開拓創新的能力,用法執法、依法行政的能力,綜合協調、動員社會的能力,構建和諧、民眾工作的能力等“五種新能力”,通過建設一支高素質的領導和機關幹部隊伍,為花卉之鄉實現率先發展奠定堅實的組織基礎。