術語定義
管理多樣化原則指要求涉外企業或跨國公司靈活多樣地進行外匯風險管理,這是外匯風險管理的一個重要原則。
一方面管理原則是對管理活動的科學抽象,是對管理規律的總結和概括,是管理理論的重要組成部分;另一方面,管理原則是以客觀事實為依據並在管理實踐中逐步產生和發展起來的。管理多樣化原則指要求涉外企業或跨國公司靈活多樣地進行外匯風險管理,這是外匯風險管理的一個重要原則。是組織活動的一般規律的體現,是人們在管理活動中為達到組織的基本目標而在處理人,財,物,信息等管理基本要素及其相互關係時所遵循和依據的準繩。
管理多樣化原則指要求涉外企業或跨國公司靈活多樣地進行外匯風險管理,這是外匯風險管理的一個重要原則。
管理多樣化的方法實現管理多樣化應從以下方面人手:1.團隊成員要有整合的意願,並且確定統一的目標。 管理多樣化原則企業的經營範圍、經營特點、管理風格各不相...
管理多樣化的方法 管理多樣化原則 管理多樣化的經典案例多樣化員工指一個組織的所有成員在服從共同的組織理念的前提下,個體特質應保持一定差異,例如:性別不單一、年齡多層次、智慧型多元化、氣質、性格多類型,各自具有...
概念 多樣化員工管理 員工類型及管理 多樣化員工的招聘產品多樣化是指企業在生產一兩種主導產品的同時。又發展一些其它種類的產品。實行多角經營。
形式 類別 成本分析 成本控制 設計原則柔性管理的最大特點主要在於不是依靠權力影響力(如上級的發號施令),而是依賴於員工的心理過程,依賴於每個員工內心深處激發的主動性、內在潛力和創造精神,因此...
簡介 本質 獎酬機制 體現 比較森林管理委員會原則和標準是森林管理委員會頒布的一項保護森林的標準和原則,在大多國家和地區被承認。
產生背景 簡介 執行特點 具體內容《中國武裝力量的多樣化運用》白皮書是中國政府1998年來發布的第八次國防白皮書。《中國武裝力量的多樣化運用》白皮書於2013年4月16日發布。涵蓋中國國...
簡介 看點 全文立法原則是創立法律的指導思想、基本方針和出發點。是統治階級的立法意圖和法律意識的概括。法律只有以正確體現統治階級意志的立法原則作指導來制定,才能有效地發...
基本概念 發展與種類 基本原則 指導思想 重點環節《中國武裝力量的多樣化運用》白皮書,由中國政府國務院新聞辦公室於2013年4月16日發表。這是自1998年以來中國政府發表的第八部國防白皮書。與以往綜合...
前言 發表 介紹 內容 結束語歸責原則是確定行為人民事責任的理由、標準或根據。歸責原則是由社會經濟生活條件為基礎的法律上用以確定行為人責任的指導思想的具體體現。古代社會奉行加害原則,...
基本概念 中西方差異 責任內容 適用範圍