相關詞條
-
基層站所崗位
不讓正在處理的事件在我手裡積壓, 不讓查辦的事情在我手裡忘卻, 不讓要辦事的同志在我這裡受冷落,
1、 牢記一個宗旨 2、 抓好二項“工程”: 3、 達到三個目標 4、 發揚“四心”精神 -
中基層崗位職場薪酬研究報告
2014中基層崗位職場幸福感僅1.5成人感受到足夠尊重調查顯示,中基層崗位人群對自身職業的自豪感偏低,僅有10%的人群對自己從事的職業感到自豪。 在職業...
2014中基層崗位職場薪酬 2014中基層崗位職場幸福感 -
基層社會管理和公共服務崗位手冊
版次: 裝幀: 開本:
-
基層社會管理和公共服務崗位
所謂基層社會管理和公共服務崗位,包括村官、支教、支農、支醫、鄉村扶貧,以及城市社區的法律援助、就業援助、社會保障協理、文化科技服務、養老服務、殘疾人居家...
-
高含H2S氣田基層崗位人員應急讀本
二、重視應急預案編制 一、應急疏散基本原則 二、應急逃生基本原則
-
崗位價值評估
崗位價值評估又稱職位價值評估或工作評價,是指在工作分析的基礎上,採取一定的方法,對崗位在組織中的影響範圍、職責大小、工作強度、工作難度、任職條件、崗位工...
特點 作用 原則 方法 實用性 -
基層工會主席崗位適應性培訓教程---怎樣當好基層工會主席
內容介紹 ...
內容介紹 -
農業部教育部關於實施基層農技推廣特設崗位計畫的意見
《農業部教育部關於實施基層農技推廣特設崗位計畫的意見》由農業部、教育部於2011年聯合印發。
印發信息 具體內容 -
崗位排列法
崗位排列法是有關人員組成合格的專門機構,如崗位評定委員會;根據崗位調查資料或崗位說明書做出簡潔的、易於對比的崗位描述;確定評定標準,對各個崗位打分;評定...
排列法簡介 運用步驟 不足之處 套用 運用步驟 -
崗位輪換
崗位輪換制是單位有計畫地按照大體確定的期限,讓職工(幹部)輪換擔任若干種不同工作的做法,從而達到考查的適應性和開發職工多種能力、進行在職訓練、培養主管的目的。
概述 四項原則 主要作用 誤區 類型
