貢獻利益分享模式

內容介紹本書是為企業設計的一套使企業在承擔社會責任和義務的同時,又使企業以股東、職業企業家、管理層、專家層、操作層的貢獻作為分享企業經營成果的實戰操作模式,重點介紹了企業如何衡量其內外部利益相關者的貢獻,並根據各個利益相關者的貢獻大小去進行相應的利益分享,最後實現企業內外部貢獻利益分享的均衡。 本書適合企業管理者、人力資源部門經理、企業管理類研究生和本科生閱讀。

內容介紹

本書是為企業設計的一套使企業在承擔社會責任和義務的同時,又使企業以股東、職業企業家、管理層、專家層、操作層的貢獻作為分享企業經營成果的實戰操作模式,重點介紹了企業如何衡量其內外部利益相關者的貢獻,並根據各個利益相關者的貢獻大小去進行相應的利益分享,最後實現企業內外部貢獻利益分享的均衡。
本書適合企業管理者、人力資源部門經理、企業管理類研究生和本科生閱讀。

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