英語勝任力

簡介

聯洋英語

聯洋英語 是基於勝任力和英語能力提出的新概念，是職業經理人工作時必備的英語能力及跨文化溝通軟能力的綜合能力要求。商務溝通的聽、說、讀、寫的英語技能，汽車行業專業知識，跨文化思維及溝通技巧等軟能力會影響英語勝任力。聯洋英語圍繞此類能力對學員展開培訓，集中幫助學員提升英語勝任力 。

背景介紹

2013年聯洋人力展開一項覆蓋國內整車企業、零部件汽車、汽車流通企業等近400餘家企業，超過10,000名企業內部人員（包括多名HR人員）的調研，對以上人群採用“聯洋英語8等級”進行英語勝任力評估，形成《2013年中國汽車行業經理人英語勝任力報告》。報告顯示汽車行業人才的語言能力呈現區域分布，其中上海地區的汽車經理人英語勝任力水平最高，為63.5%，緊隨其後的是北京，合格率為58.8%，長春、瀋陽和重慶合格率也均在平均線上，廣州、武漢主要為中日及非英語國際合資企業，對英語的要求不是很嚴格。

七大城市英語合格率（數據來源：《2013年中國汽車行業經理人英語勝任力報告》）

報告重點對不同崗位從業人員的英語能力進行分析，其中企業內研發人員英語勝任力水平普遍為公司內英語勝任力水平最高，其次為採購人員，特別是生產性採購人員的英語勝任力水平較高。報告顯示整體行業經理人的勝任力水平存在可提升空間，這也正驗證了汽車行業目前對國際化人才的需求是急缺的。

各專業類別人員英語勝任力情況（數據來源：《2013年中國汽車行業經理人英語勝任力報告》）

各專業人員英語合格率（數據來源：《2013年中國汽車行業經理人英語勝任力報告》）