指頻頻跳槽者,以“80”後為主體。他們往往在一個單位工作一段時間後,跳槽到另一家單位,不滿意再尋找新單位,又被稱為“閃跳族”。針對“80”後上班族進行的調查表明,有47%的受訪者準備跳槽,13%表示不開心就走人,僅有14%稱不會主動考慮換工作。
閃跳族所以會成為職場不受歡迎的人,一個重要原因是用人單位會認為他們是浮躁求職者,對單位缺乏忠誠度。
指頻頻跳槽者,以“80”後為主體。他們往往在一個單位工作一段時間後,跳槽到另一家單位,不滿意再尋找新單位,又被稱為“閃跳族”。
指頻頻跳槽者,以“80”後為主體。他們往往在一個單位工作一段時間後,跳槽到另一家單位,不滿意再尋找新單位,又被稱為“閃跳族”。針對“80”後上班族進行的調查表明,有47%的受訪者準備跳槽,13%表示不開心就走人,僅有14%稱不會主動考慮換工作。
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