內容簡介
做個高效面試官本書從招聘提問要點人手,詳述了與各企業的企業文化和重點關注的招聘內容等密切相關的能力、個性品質、職業性向、智商、情商等測試技巧和通用題庫,對面試官和應聘者都有較強的實用價值。
目錄
前言
第一部分 面試前的準備工作
第一章 制訂招聘計畫
第一節 傳統面試VS系統化面試
第二節 崗位分析需解決的問題和步驟
第三節 崗位分析的作用有哪些
第四節 崗位分析的基本方法
第五節 招聘計畫的原則
第六節 面試前的準備
第七節 面試的具體步驟
第八節 面試官易陷入的幾個誤區
第二章 如何高效地搜尋人才
第一節 發布招聘廣告的渠道
第二節 網路時代的招聘
第三節 校園招聘的特點
