佟天佑

佟天佑

佟天佑,中山大學EMBA/廣州大學研究員、國家職業高級HR管理師/勞動部HR技能鑑定高級考評員、CBMA高級培訓師、TYQH主執人,在多家報刊雜誌和網站發表超過三百篇專欄文章和論文。

專家簡介:

本土企業“十大資源”運籌創導者和實踐者、中國人力資源協會專家委員、中國HR大獎賽評審專家、中國製造業管理線上高級專家撰稿人,廣東中小企業聯合會顧問。
教育背景:
中山大學EMBA/廣州大學研究員、國家職業高級HR管理師/勞動部HR技能鑑定高級考評員、CBMA高級培訓師、TYQH主執人,超過21年企業服務親歷經驗和心得;其凝練加創導「思維開發價值,行動演練成效」的核心理念與實操效果(可量化的服務品質和滿意度評估)贏得眾多口碑。
曾任職:東亞化工/財務副理兼總辦主任、虎彩集團/總助、威格音響/執行副總、新白領/人力總監等企業中高層管理。
在多家報刊雜誌和網站發表超過三百篇專欄文章和論文,其中《企業培訓新思維/傳導力》《孫子兵法中的HR之道》《HR是企業第一生產部》等文章被超過百家網站和媒體轉載(實名健入佟天佑查閱),由廣東經濟出版社出版專著《賣場管理與服務》(已錄入國家商務認證實務教材)、《HR動態診斷手冊》(入選北京大學經管類閱讀書目)《經營管理實戰方案》(提升企業動力六項傳導/接受《阿里巴巴網》商道專訪)《羸在過程》(才富專訪)《人力資源診斷實務》(國內第一本HR自我量化診斷和改進的手冊)等。
主講課程:
HR自我量化診斷與套用
新形勢下HR的應對之策
新法規下薪酬解決方案
人力成本控制有效途徑
激勵用人的六把金鑰匙
中層管理勝任能力訓練
授課經歷及客戶評價:
2001年至今,被譽為珠三角最具傳導力的顧問講師之一。
培訓/認證:香港生產力促進局、中山大學、廣州大學、東北大學南海信息學院、廣東科技管理學院、華南工商學院、華師康大技術學院、普萊斯頓廣州研究生班、國家商務廣東認證中心、江門五邑大學、江門生產力中心、肇慶生產力中心、瀚林職業培訓學校、中國科學院廣州培訓中心、廣州鐵路職業技術學院、贏家俱樂部、百大招聘網、廣東企業聯合會、聯發貿易、新冠皮具、高邦企業、豪偉工業、宏遠開發、萬力輪胎、智通人才、基業人才、東莞經貿、智力中心、智盈人才、番禺人才、花都人才、美晨集團、春暉股份、金利寶、康師傅/頂益集團、昆盈集團、聯碩公司、歷俊珠寶、英達思、新東方、科建集團、超華股份、君成公司、知明公司、騰馬國際、海洲手飾、惠泉投資、富海人才、裕元集團、聚成華企、龍穴造船、廣鋼集團、珠海外商協會、肇慶高新開發區和新快報/管理沙龍等。
諮詢/顧問:華聲集團/天天樂集團、恆威集團、威鵬服飾、柔美服飾、子光集團、華興文具、聲浪音響、聲麗電子、名發軒、國威電器、愛瑪電聲、豐盈置業、龍虎地產、匯泰龍企業/匯泰龍專賣、名佳電子、大華磁電、精煌製品和山風音響等。

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