概述
《百度貼吧吧主制度》已由百度貼吧用戶管理委員會於2013年02月28日審核通過，現予公布，自2013年03月08日起施行。序言
貼吧吧主是百度貼吧的核心用戶，從億萬貼吧熱心網友中脫穎而出，由官方根據一定的標準來審核通過，他們主要負責自己感興趣吧的內容建設和吧內用戶的管理。吧主精神：使命 傳承 互助 友愛
使命：吧主擔負著建設好自己貼吧的使命，這是責任、成就感聯繫在一起。除了興趣之外，也是一個很大的動力。
傳承：一個吧的吧主不可能是一成不變的，每一代吧主間的情誼、管理心得、對貼吧的愛、對吧友的留戀都需要一種傳承精神來延續。
互助：貼吧是一個有情感的產品，每個吧的管理者也是，互助是一種正能量間的傳遞。
關愛：吧主對吧友的一種付出，單方面不求回報的愛。
總綱
第一條 本制度為所有的吧主提供在貼吧的日常行為準則。第二條 制定本制度的目的是指導吧主在貼吧健康成長和正確行使吧主權力。
第三條 本制度引導吧主和吧內用戶共同打造一個積極向上、和諧、團結和有知的交流平台。
第四條 所有百度貼吧的吧主都須遵守此制度。
成為吧主
第五條 百度貼吧吧主分為實習吧主和正式吧主兩個階段。第六條 實習吧主是百度貼吧吧主的雛形，在許可權上除了不能審批2、3吧主外，與吧主許可權相同。
第七條 實習吧主制度於2012年11月1日在新建的吧開始試運行，
第八條 吧的創建者和無吧主的吧內活躍用戶將優先獲得實習吧主邀請。
第九條 實習吧主只要順利地通過30天見習期，就可以成為一名正式吧主了。
途徑
第十條創建自己感興趣的新吧，並成功接受系統實習吧主邀請，創建者即可以成為實習吧主。第十一條成為無吧主吧的實習吧主
第十二條在自己感興趣的貼吧內申請。
申請條件
第十三 條根據百度貼吧吧主協定，只要你符合以下幾點，即可以申請成為一個吧主：(一) 未擔任三個吧的吧主；
(二) 從該吧辭職超過30天；
(三) 從該吧被撤超過60天。
審批吧主
第十四條 在已有吧主的貼吧申請做吧主時，需要徵得該貼吧現有吧主的同意。第十五條 對於無吧主的吧，成功提交申請後，百度貼吧官方將及時處理。
合格吧主
吧主上任後，主要的工作是吧內的基礎工作。作為一個合格的吧主：第十六條 與百度貼吧價值觀一致且有極強的責任心。
第十七條 保證吧內貼子質量，及時對吧內的不良信息進行處理，如廣告、黃賭毒、政治敏感等。
第十八條 通過吧的內容和活動等手段，吸引更多的用戶加入進來，並保持他們的活躍。
第十九條 建立適合本吧發展的吧規。
第二十條 帶領吧務團隊，引導吧內文化氛圍，並積極挖掘優秀內容。
第二十一條 每天堅持登錄自己所管轄的吧，並每周保持線上15小時以上。
第二十二條 注重吧務團隊建設，並維護吧務團隊的穩定性。
優秀吧主
隨著吧規模的不斷擴大，對吧主個人的能力要求也不斷提高。要想成為一個優秀的吧主，除了以上合格吧的要求外，還有以下幾點：第二十三條 優秀吧主注重個人對吧運營能力的提高，包括：吧規模的不斷擴大、吧影響力的提升、吧內精品內容的引導和產生。
第二十四條 優秀吧主注重吧的獨特文化氛圍的養成。
第二十五條 優秀吧主注重吧內民主氛圍的提倡和養成。
吧主協定
吧主設定
第二十六條 除百度官方管理的貼吧外，任何貼吧的吧主均需要由用戶自行向百度貼吧管理組提交申請。吧主上任
第二十七條 吧主的任期不限，由百度貼吧管理組負責執行吧主的任免。第二十八條 吧主須接受百度貼吧管理組的指導。
第二十九條 每個貼吧最多不超過三名（含三名）吧主。
吧主權利與義務
第三十條 貼吧吧主違反以下協定中任意一條款，百度貼吧有權對其關閉部分吧主許可權、暫停或者直至刪除其帳號。第三十一條 公共貼吧（除個人貼吧以外的其他貼吧）吧主，須以"建設貼吧，發展貼吧"為己任著重在貼吧內容建設上、言論導向上發揮應有的模範帶頭作用，禁止灌水、複製貼上無意義貼子、惡意簽到等，否則貼吧管理組有權對其進行評估做撤銷處理。
第三十二條 吧主須積極登錄所管轄的貼吧，原則上每周在所管轄貼吧的活動時間不少於15小時。
第三十三條 吧主有權對所管轄貼吧記憶體在的不良信息（如廣告、辱罵、猥褻、色情等違反國家法律法規，或違反百度貼吧協定及吧規的內容）進行處理。
第三十四條 嚴禁吧主濫用管理許可權，無故封鎖正常ID，刪除網友正常發言；將違反國家法律法規、違反貼吧協定、不符合貼吧版面主題、或不適當的內容設定為精品貼、置頂貼、精品區分類、友情貼吧、名人堂、貼吧檔案、圖片庫、視頻、自定義連結（自定義連結嚴禁設定帶有商業色彩、廣告性質的內容）。
第三十五條 嚴禁吧主在未徵得貼吧用戶同意情況下，擅自將對方設定為本貼吧的小吧主或圖片小編。
第三十六條 嚴禁吧主利用管理許可權，為任何組織、機構、企事業單位或個人謀取利益；一經發現，貼吧管理組有權撤銷其吧主許可權。
第三十七條 嚴禁吧主組織或參與任何違反百度貼吧協定的行為，如爆吧，刷屏，惡意灌水，人身攻擊、發布人肉信息等。
第三十八條 嚴禁吧主私自解封管理員所封禁的ID或IP，刪除或指使小吧主刪除管理員所發布的公告或通知，在貼吧中惡意封禁管理員賬號（如帶有"百度或貼吧"關鍵字並帶有實名認證標識的ID等）。
第三十九條 貼吧推廣標識是經過百度官方實名認證的，嚴禁吧務團隊惡意刪除帶有貼吧推廣標識的回覆樓層或封禁相關賬號。
第四十條 吧主須自覺維護百度利益，配合貼吧管理組的各項工作。
第四十一條 當有用戶申請吧主時，現任吧主須積極正面地做出答覆。
第四十二條 嚴禁使用多個ID擔任同一個貼吧吧主、小吧主。
第四十三條吧主帳號嚴禁轉讓或租售、租借。
第四十四條 吧主之間產生的糾紛，須積極溝通和交流，共同尋求解決辦法。
第四十五條 嚴禁利用產品漏洞對百度或百度用戶造成不良影響。
第四十六條 在貼吧有一名或多名吧主情況下，吧主均辭職或被撤銷管理許可權的，該吧最後一名吧主離任24小時內，如無新任吧主上任，則該吧所有原設定的小吧主、圖片小編、視頻小編等將被免除許可權。如在24小時之內有新吧主上任，新吧主有權保留或更換原吧主設定的小吧主、圖片小編、視頻小編等。
第四十七條吧主不得實施對百度公司的一切不恰當的行為。
第四十八條 吧主對所知悉內容或信息具有保密義務，不得泄露百度與其和貼吧用戶溝通的內容。情節嚴重的，百度公司保留撤銷其吧主及追究其法律責任的權利。
第四十九條 地區類、明星類、高校類、品牌類、公司類等吧的吧主上任可以在以上制度基礎上有特別規定。
吧主大學
第五十條 為了提高吧主運營和管理貼吧的能力，百度貼吧官方給吧主在吧主大學內提供了相關培訓。第五十一條 吧主大學是百度貼吧以線上吧主教育課程結合線下吧主訓練營的方式，面向貼吧吧主群體展開的學習交流體系。
第五十二條 吧主大學於2012年12月28日正式上線。進入吧主大學的途徑見下圖：
吧主考核
第五十三條 為了提高吧主的積極性和優勝劣汰，官方每月將按照一定的標準對達到一定規模的吧的吧主進行考核。第五十四條 考核方式為：系統自動。
第五十五條 吧主考核將與相關的特權等激勵進行結合。
第五十六條 考核吧主的範圍：一個月（自然月）內日均100<=發貼量<=1000的吧的吧主。
第五十七條 考核時間：目前每月10日，考核第五十六條規定的吧的吧主上一個月的貢獻情況。
第五十八條 考核標準
（一）一個月內吧內日均新增發貼數（新主題+回貼）>=110；
（二）一個月內個人簽到數>=10次。
第五十九條 考核說明
根據以上規則取上個月吧主的數據，系統自動判斷吧主是否合格：
（一） 滿足以上第五十八條中考核標準內全部規則，通過考核，留任；
（二） 第五十八條中任一規則不滿足，即為不合格，自動免職；
（三） 如果吧主擔任N個吧的吧主，分別根據第五十八條中的標準對所管理的吧進行考核；
（四） 對於剛上任未滿一個月的吧主暫不進行考核，延期到下月考核；
（五） 實習吧主暫不進行考核。
第六十條 本章中規定的考核規則不包括吧主其他原因被免職的情況。
吧主等級
第六十一條 為了激勵吧主，百度貼吧官方將根據實際情況在貼吧內對吧主設定等級。第六十二條 隨著吧主在貼吧內的不斷成長，吧主會不斷晉級。
第六十三條 不同等級的吧主擁有不同的管理工具和權力。
吧主權利
第六十四條 吧主擁有官方提供的吧 主吧務管理工具的使用權。第六十五條 對吧內的不良內容和用戶，有權刪除和拉黑。
第六十六條 吧主有權組建吧務管理團隊，並任命、考核與罷免管理團隊成員。
第六十七條 吧主在任期間享有百度貼吧提供的培訓機會 。
第六十八條 吧主在任期間享有官方提供的其他形式的獎勵。
第六十九條 吧主享有百度貼吧提供的活動、吧建設上的禮品及其他支持等。
第七十條 吧主有參加官方組織的線下培訓、活動的優先權。
第七十一條 表現優秀的吧主有來百度公司實習和工作的快速通道。
第七十二條 典型事例和人物的媒體宣傳。
吧主義務
第七十三條 吧主有配合官方各項管理工作的義務。第七十四條 吧主有維護吧內內容健康、用戶團結和和諧氛圍的義務。
第七十五條 吧主有建設和保持吧內特色文化氛圍的義務。
第七十六條 吧主有維護本吧和貼吧形象的義務。
第七十七條 吧主有支持官方活動的義務，包括貼吧推廣等與用戶相關的活動。
第七十八條 吧主對官方發布的信息或活動方案等敏感內容有保密的義務。
第七十九條 及時向官方反饋意見、建議和其他特殊狀況等。
吧主民主
第八十條 吧友有權利用投票的形式合理解決吧內重大事務及對吧主的行為進行監督。第八十一條 民主制投票由貼吧官方發起。
第八十二條 吧主民主制覆蓋地區吧及其他大型吧，新建吧除外。
第八十三條 吧主民主制套用於吧主上任和罷免。
第八十四條 民主制投票期根據情況的不同，設定為3-7天。
第八十五條 在投票結束後，根據各項的票數進行裁決。
違規處理
第八十六條 嚴禁吧主或吧務團隊對官方活動（含貼吧推廣）採取擾亂、刪除回復等惡意行為，情節嚴重者將予以撤銷職務的處罰。第八十七條 對於多個馬甲擔任同一吧主或多個吧主的占吧等違規行為，官方核實後將根據規定取消其吧主資格。
第八十八條 對利用吧主許可權進行不正當謀取私利的將視情節進行撤銷職務和永久凍結等處理；情節嚴重觸犯法律的，將依照相關法律條例移送公安機關。
第八十九條 對於吧內對吧主進行污衊、惡意誹謗的，官方將根據事實對吧主進行保護措施，並對誹謗者進行處理。
第九十條 以上違規條例與吧主協定互相補充，涉及到衝突的，以吧主協定為準。
辭職撤消
第九十一條 吧主辭職因自身原因需辭職的吧主可在"吧務管理"頁面右側點擊"申請辭職"，說明辭職原因，經管理員審核無誤後予以批准。
第九十二條 撤銷吧主
（一） 吧主違反《吧主協定》中任何一條款都將被撤銷。
（二） 吧主因日常吧主考核不達標，也將被撤消吧主身份。
（三） 不認同百度貼吧價值觀。
（四） 不積極配合百度貼吧推出的相關官方活動。
（五） 出現第五章違規處理中的任何一條都將被撤消。
第九十三條 地區類、明星類吧等垂直類吧的吧主辭職與撤銷可以在以上制度基礎上有特別規定。
垂直類吧
明星類吧主
第九十四條 明星類吧的吧主，是由貼吧內喜歡該明星 並極具熱情的吧友擔當，負責明星吧的內容建設和冬粉關係的維繫。範圍包括所有明星屬性的貼吧吧主。第九十五條 明星類吧主的主要職責是：
（一） 合理制定該吧的吧規。
（二） 維護吧內團結、和諧、積極向上的氛圍。
（三） 正確引導吧內發貼方向以及精華內容的產生。
（四） 利用各種正當的有效手段提升吧的影響力，吸引更多的明星冬粉加入進來
第九十六條 作為一個明星吧的吧主，他們應該具備：
（一） 喜歡和了解該明星的作品和信息；
（二） 活動的策劃和組織能力；
（三） 為熱衷的冬粉們提供一個和諧的交流平台；
（四） 正確引導冬粉參與討論，協調吧內討論氣氛，調解吧內糾紛；
（五） 不利用吧內資源進行營私的活動；
（六） 有充裕的時間和上網條件。
第九十七條 表現優秀的吧主，將得到我們提供的：
（一） 明星見面會的優先參與權或門票；
（二） 官方活動的協辦權利；
（三） 官方組織的各種能力培訓和拓展活動；
（四） 冬粉活動的基金支持，
（五） 明星周邊禮品的支持；
（六） 官方的推廣宣傳支持。
校園類吧主
第九十八條 校園類的吧主原則上由本校在校學生組成，承擔了百度貼吧在校園內的宣傳和推廣。第九十九條 校園類的吧主的主要職責是：
（一） 把貼吧做為學習和生活的交流平台；
（二） 校園吧的日常管理，引導正確健康的吧內討論氛圍；
（三） 配合和支持官方組織的各類活動；
（四） 策劃和組織線上線下主題豐富的校園活動，吸引更多的學生加入貼吧；
（五） 整合學校內各種資源，全方位地推廣百度貼吧的品牌。
第一百條 作為校園類吧的吧主，應該具備以下條件：
（一） 原則上為本校在校學生；
（二） 熱情積極、認真負責；
（三） 較強的活動組織能力；
（四） 學生會或社團相關經驗優先；
（五） 一定的團隊管理能力、內容引導能力和人際關係處理能力。
第一百零一條 校園吧吧主申請
（一） 根據官方要求提供該校的有效學生證件；
（二） 其他申請流程同上吧主申請，請參見相關條款。
第一百零二條 表現優秀的吧主，將得到百度貼吧提供的：
（一） 提高個人能力相關的培訓和拓展機會；
（二） 校園活動相關物料禮品支持；
（三） 優秀吧主證明；
（四） 校園吧建設支持。
地區類吧主
第一百零三條 地方類吧的吧主是該地區、縣、市地方貼吧的管理人員。第一百零四條 地區類吧主的主要職能是：
（一） 該地區、縣、市地方吧的日常管理；
（二） 整合本地資源，推廣和宣傳地方吧；
（三） 實用、便民等功能氛圍的引導；
（四） 維繫吧內團結，避免糾紛；
（五） 體現當地文化的吧內氛圍的引導。
第一百零五條 做為地區類吧的吧主，應該具備以下條件：
（一） 為本地長住居民；
（二） 認同百度貼吧價值觀；
（三） 有很強的責任心，公平、公正；
（四） 熱愛自己的家鄉；
（五） 線上時間長，平均每周15小時以上。
第一百零六條 地區吧吧主申請和上任
（一） 凡是符合以上條件且對貼吧有較深了解的吧友都可以申請吧主；
（二） 同意並簽署地區吧新吧主考核規則後，經過官方的審批即可以上任吧主。
第一百零七條 地區吧吧主申請通過後，須通過30天的見習期才能上正式成為吧主。
第一百零八條 地區吧試用吧主考核指標：
（一） 試用期內，登錄天數不得少於20天；
（二） 每個月需要置頂加精一定數量的貼子，優秀置頂帖會放在貼吧首頁展示；
（三） 引導吧內用戶積極發帖，並對網友發帖進行積極回復；
（四） 積極清理吧內不良信息，營造地方氛圍；
（五） 需要在試用期內建立吧主管理團隊（不得少於3人），並對團隊進行管理；
（六） 試用期為期30天，試用期結束後，貼吧管理團隊將對吧主進行審核，達到標準後審批為正式吧主。
第一百零九條 地區吧正式吧主考核指標：
（一） 每個月登錄天數不得少於20天；
（二） 每個月需要置頂加精一定數量的貼子，優秀置頂帖會放在貼吧首頁展示；
（三） 引導吧內用戶積極發帖，並對網友發帖進行積極回復；
（四） 積極清理吧內不良信息，營造地方氛圍。
第一百一十條 地區吧吧主撤銷及更換規則：
（一） 試用期內一吧主沒有達到考核標準，予以撤換，同時撤銷整個吧主團隊；
（二） 吧友投訴吧主，查實後對吧主進行警告，多次投訴或違規嚴重的將予以撤換；
（三） 正式吧主第一個月沒有達到考核標準，予以通知警告連續兩個月或者一年內總計3個月沒有達到考核標準，予以撤換；
（四） 大吧主在轉正後被撤消，按照實習考核標準，重新選擇大吧主；
（五） 大吧主故意不任命二、三吧主。
第一百一十一條 地區表現優秀的吧主，將得到貼吧官方提供的：
（一） 線上、線下活動的禮品和物料支持；
（二） 國內外知名媒體和地方媒體宣傳的機會。
附 則
第一百一十二條 本制度於2013年2月28日由百度貼吧官方審核並通過 。第一百一十三條 本制度至公布之日起開始實施。
第一百一十四條 百度公司認為吧主其他不恰當的行為，百度保留進行適當處理的權利。
第一百一十五條 本制度中的內容將根據實際情況進行不斷完善和不定期更新，更新自公布之日生效。
第一百一十六條 最終解釋權歸百度公司所有。
