相關詞條
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加強險
，化解經濟賠償糾紛；通過實行“獎優罰劣”的費率浮動機制，有利於促進駕駛人增強...“獎優罰劣”的費率浮動機制，並根據各地區經營情況，逐步在費率中加入地區差異化因素等，逐步實行差異化費率。11、交強險採取什麼方式“獎優罰劣”費率...
定義與內涵 責任限額與費率 投保與理賠 費率與計算方式 -
古渡街道
，獎優罰劣。對在區委重點工作考評中單項工作獲全區第一名的主管領導，組辦長給予...直接進入優秀和失職失誤的個人進行獎罰。獎優罰劣激勵機制使主管領導和組辦長...
陝西省鹹陽市秦都區古渡街道 古渡街道區劃沿革 古渡經驗 古渡大事 古渡榮譽 -
教師評價
鑑定分等、獎優罰劣。它著眼於教師個人的工作表現, 特別是教師在評價之前...等的依據。應當說, 發揮評價的鑑定分等、獎優罰劣功能在一定意義上可以調動教師...
基本內容 傳統教師 評價意義 發展體系 評價功能 -
公車公營
。促進措施公車公營應該完善出台的政策促進措施：(一) 獎優罰劣政策措施。我市...獎優罰劣關聯政策，本條的關鍵點是在確立一個科學、公正的質量評估結果後，應加大獎優罰劣的力度。(二) 服務質量評估措施。如何建立一套科學、公正、效率...
特徵 優勢 促進措施 -
泉州市地方稅務局徵收分局
。認真落實績效考評制度，獎優罰劣推進科學管理； （七）嚴格執行《徵收分局...
機構概況 機構設定 -
平陽縣廣播電視台
獎優罰劣制度，並做到資金合理使用；根據人員編制，科學設定工作崗位，並負責...的攝製；根據經濟目標責任制，制定內部分配方案和建立獎優罰劣制度，並做到...節目的製作和交流；根據經濟目標責任制，制訂內部分配方案和建立獎優罰劣制度...
廣電介紹 單位領導 -
鳳台二中
，獎優罰劣。教職員工敬業奉獻，教育教學質量逐年提高。高考錄取本科生數...
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績效管理制度
概述考核的意義績效管理制度是企業人力資源管理的核心職能之一，科學、公正、務實的績效管理是提高員工積極性和公司生產效率的有效手段。為了提高公司競爭力，保證公司目標的順利達成，並在公司形成獎優罰劣的氛圍，特制定本績效...
概述 核心思想 管理流程 適用範圍 職責分工 -
經理人管理工具
與效益，避免大的損失。 年度進行總結，總結經驗教訓，獎優罰劣，制定新的目標...可操作性。 第四步：鼓勵員工，獎優罰劣，讓員工積極自覺努力乾好工作。目標...
甜甜圈原理 需求層次理論 教練式領導 相關詞條 參考資料 -
人力資源逆向選擇
獎勤罰懶、獎優罰劣的“馬太效應”，形成和促進潛能—績效—薪酬—開發的良性循環...拉開分配檔次，形成獎勤罰懶、獎優罰劣的“馬太效應”，形成和促進潛能—績效...
成因 後果 規避 企業套用
