企業管理的出現
無邊界管理企業管理的概念
無邊界管理企業管理的發展
無邊界管理
無邊界管理
無邊界管理
無邊界管理傑克·韋爾奇開始再造GE,提出了“無邊界”的理念,希望這一理念把GE與其它世界性的大公司區別開來。他預想中的無邊界公司是:將各個職能部門之間的障礙全部消...
簡要概述 主要內容 動因分析 實施條件 相關詞條無邊界組織也就是一種有機組織。有機組織被置於一個更大的有機組織之中,就像動物細胞核與細胞體、動物細胞與動物器官組織、動物器官組織與動物體之間的關係一樣,...
簡介 特徵 作用分析 組織 員工邊界行為是企業組織結構的創新。無邊界原理認為,企業組織就象生物有機體一樣,存在各種隔膜使之具有外形或界定。雖然生物體的這些隔膜有足夠的結構強度,但是並不...
一、五邊界行為的提出 二、企業組織結構 三、無邊界行為 四、團隊企業邊界是指企業以其核心能力為基礎,在與市場的相互作用過程中形成的經營範圍和經營規模,其決定因素是經營效率。企業的經營範圍,即企業的縱向邊界,確定了企業...
理論觀點 理論研究 權力因素 組成模組 核心任務無邊界經營,無邊界企業,可以使人們專注於更好的方法、更好的思想,並在組織內部人們之間和全球任何地方的企業共同分享最好的思想與實踐。
簡介 特徵 組織 模型 構成一、“無邊界課程”的含義/15 二、“無邊界課程”的特點/17 三、“無邊界課程”的立意/18
圖書信息 內容簡介 目錄versation derstan derstan
組織目標 組織結構 主要事件 已完成的課程 進行中的課程第十條 第十一條 第二十條
《省際邊界區域協調發展研究》,是由朱傳耿所著的一本書籍之一,於2012年科學出版社出版。省際邊界區域既是計畫經濟時期政府投資的邊緣區和市場經濟時期外商投...
內容簡介 作者簡介 目錄