組成部分
日本著名CI專家山田英理認為CI包含下面兩個方面的概念：
第一、CI是一種被明確地 認知企業理念與企業文化的活動；
第二、CI是以標誌和標準字作為溝通企業理念與企業文化的工具。
換而言之，CI系統是由MI（理念識別Mind Identity）、BI（行為識別Behavior Identity）、VI（視覺識別Visual Identity）三方面組成。在CIS的三大構成中，其核心是MI，它是整個CIS的最高決策層，給整個系統奠定了理論基礎和行為準則，並通過BI與VI表達出來。所有的行為活動與視覺設計都是圍繞著MI這箇中心展開的，成功的BI與VI就是將企業的獨特精神準確表達出來。
MI理念識別
企業理念，對內影響企業的決策、活動、制度、管理等等，對外影響企業的公眾形象、廣告宣傳等。
所謂MI，是指確立企業自己的經營理念，企業對目前和將來一定時期的經營目標、經營思想、經營方式和行銷狀態進行 總體規劃和界定。
MI的主要內容包括
企業精神，企業價值觀，企業文化，企業信條，經營理念，經營方針，市場定位，產業構成，組織體制，管理原則，社會責任和發展規劃等。
BI行為識別
置於中間層位的BI則直接反映企業理念的個性和特殊性，是企業實踐經營理念與創造企業文化的準則，對企業運作方式所作的統一規劃而形成的動態識別系統。包括對內的組織管理和教育，對外的公共關係、促銷活動、資助社會性的文化活動等。通過一系列的實踐活動將企業理念的精神實質推展到企業內部的每一個角落，匯集起員工的巨大精神力量。
BI包括以下內容
對內：組織制度，管理規範，行為規範，幹部教育，職工教育，工作 環境，生產設備， 福利制度等等；
對外：市場調查，公共關係，行銷活動，流通對策，產品研發，公益性、文化性活動等等。
內容詳解
VI設計的基本要素系統嚴格規定了標誌圖形標識、中英文字型形、標準色彩、企業象徵圖案及其組合形式，從根本上規範了企業的視覺基本要素，基本要素系統是企業形象的核心部分，企業基本要素系統包括：企業名稱、企業標誌、企業標準字、標準色彩、象徵圖案、組合套用和企業標語口號等。
企業名稱
企業名稱與企業形象有著緊密的聯繫，是CIS設計的前提條件，是採用文字來表現識別要素。企業名稱的確定，必須要反映出企業的經營思想，體現企業理念；要有獨特性，發音響亮並易識易讀，注意諧音的念義，以避免引起不佳的聯想。名字的文字要簡潔明了，同時還要注意國際性，適應外國人的發音，以避免外語中的錯誤聯想。在表現或暗示企業形象及商品的企業名稱，應與商標，尤其是與其代表的品牌相一致，也可將在市場上較有知名度的商品做為企業名稱。企業名稱的確定不僅要考慮傳統性，還要具有時代的特色。
企業標誌
企業標誌是特定企業的象徵與識別符號，是CIS設計系統的核心，企業標誌是通過簡練的造型、生動的形象來傳達企業的理念、具有內容、產品特性等信息。標誌的設計不僅要具有強烈的視覺衝擊力，而且要表達出獨特的個性和時代感，必須要表達出獨特的個性和時代感，必須廣泛的適應各種媒體、各種材料及各種用品的製作，其表現形式可分為：1.圖形表現（包括再現圖形、象徵圖形、幾何圖形）；2.文字表現（包括中外文字和阿拉伯數字的組合）；3.綜合表現（包括圖形與文字的結合套用）三個方面。企業標誌要以固定不變的標準原型在CI設計形態中套用，開設時必須繪製出標準的比例圖，並表達出標誌的輪廓、線條、距離等精密的數值。其製圖可採用方格標示法、比例標示法、多圓弧角度標示法，以便標誌在放大或縮小時能精確地描繪和準確複製。
企業標準字
企業的標準字型包括中文、英文或其它文字字型，標準字型是根據企業名稱、企業牌名和企業地址等來進行設計的。標準字型的選用要有明確的說明性，直接傳達企業、品牌的名稱並強化企業形象和品牌祈求力。可根據使用方面的不同，採用企業的全稱或簡稱來確定，字型的設計，要求字形正確、富於美感並易於識讀，在字型的線條粗細處理和筆劃結構上要儘量清晰簡化和富有裝飾感。在設計時要考慮字型與標誌在組合時的協調統一，對字距和造型要作周密的規劃，注意字型的系統性和延展性，以適應於各種媒體和不同材料的製作，適應於各種物品大小尺寸的套用。企業的標準字型的筆劃、結構和字型的設計也可體現企業精神、經營理念和產品特性，其標準製圖方法是將標準字配置愛適宜的方格或斜格之中，並表明字型的高、寬尺寸和角度等位置關係。
標準色彩
企業的標準色彩是用來象徵企業並套用在視覺識別設計中所有媒體上的制定色彩。透過色彩具有的知覺刺激與心理反應，可表現出企業的經營理念多產品內容的特質，體現出企業屬性和情感，標準色在視覺識別符號中具有強烈的識別效應。企業標準色的確定要根據企業的行業屬性，突出企業與同行的差別，並創造出與眾不同的色彩效果，標準色的選用是以國際標準色為標準的，企業的標準色使用不宜過多，通常不超過三種顏色。
象徵圖案
企業象徵圖案是為了配合基本要素在各種媒體上廣泛套用而設計，在內涵上要體現企業精神，引起襯托和強化企業形象的作用。通過象徵圖案的豐富造型，來補充標誌符號建立的企業形象，使其意義更完整、更易識別、更具表現的幅度與深度。象徵圖案在表現形式上採用簡單抽象並與標誌圖形既有對比又保持協調的關係，也可由標誌或組成標誌的造型內涵來進行設計。在與基本要素組合使用時，要有強弱變化的律動感和明確的主次關係，並根據不同媒體的需求作各種展開套用的規劃組合設計，以保證企業識別的統一性和規範性，強化整個系統的視覺衝擊力，產生出視覺的誘導效果。
企業提出的標語口號
是企業理念的概括，是企業根據自身的行銷活動或理念而研究出來的一種文字宣傳標語。企業標語口號的確定要求文字簡潔、朗朗上口。準確而響亮的企業標語口號對企業內部能激發出職員為企業目標而努力，對外則能表達出企業發展的目標和方向，提高企業在公眾心理的印象，其主要作用是對企業形象和企業產品形象的補充，以達到使社會大眾在瞬間的視聽中了解企業思想，並留下對企業或產品難以忘卻的印象。
企業吉祥物
企業吉祥物是以平易可愛的人物或擬人化形象來喚起社會大眾的注意和好感。
VI系統
A.基本要素系統：如企業名稱、企業標誌、企業造型、標準字、標準色、象徵圖案、宣傳口號等。
B.套用系統：產品造型、辦公用品、企業環境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統、 公務禮品、陳列展示以及印刷出版物等。
一套VI設計的主要內容：
基本要素系統
A.標誌
B.標準字
C.標準色
D.標誌和標準字的組合.
>>企業標誌
企業標誌，可分為企業自身的標誌和商品標誌。
>企業標誌特點：
其一，識別性。
其二，系統性。
其三，統一性。
其四，形象性。
其五，時代性。
>企業標誌設計作業流程：
1、調查企業經營實態、分析企業視覺設計現狀，其具體包括如下現狀：
其一，企業的理念精神內涵與企業的總體發展規劃。
其二，企業的營運範圍、商品特性、服務性質等。
其三，企業的行銷現狀與市場占有率。
其四，企業的知名度與美譽度。
其五，企業經營者對整個形象戰略及視覺識別風格的期望。
其六，企業相關競爭者和本行業特點的現狀等。
2、確立明確的概念。
3、具體設計表現。
4、標誌作業的縝密化：
其一，標誌細部的縝密化。
其二，標誌形態的數值化： A方格化， B比例尺寸標誌法， C圓弧角度標誌法。
其三，標誌形態的多樣化： A線條粗細變化； B正負形變化；C 彩色與黑白變化； D各種點、線、面的變化（如空心體、網紋、點成面、線成面等）； E對應 F不同媒體的形態變更； G縮小或放大形態的變化。
>>企業標準字
企業標準字是將企業名稱、企業商標名稱略稱、活動主題、廣告語等進行整體組合而成的字型。
>企業標準字特徵：
其一，識別性。
基二，可讀性。
其三，設計性。
其四，系統性。
>企業標準字種類：
其一，企業名稱標準字。
其二，產品或商標名稱標準字。
其三，標誌字型。
其四，廣告性活動標準字。
>企業命名或更名：
企業更名方案有以下幾種情況：
其一，全面變更公司名稱，包括現有標準字、標準色等基本視覺要素。
其二，部分變更或簡化企業名稱，同時推出新的標準字、標準色。
其三，階段性變更。
其四，統一企業名稱和商標品牌名稱。
其五，在企業名稱的標準字和標準色不變的前提下，根據不同的使用場合，開發出適應不同場合的變化形式，以求達到形式變化的感覺。
>標準字製圖法：
標準字製圖法常用兩種方法：
其一，方格表示法。
其二，直接標誌法。
>>企業標準色
企業標準色，是指企業通過色彩的視知覺傳達，設定反映企業獨特的精神理念、組織機構、營運內容、市場行銷與風格面貌的狀態的色彩。
>標準色的開發設定：
1、調查分析階段：
其一，企業現有標準色的使用情況分析。
其二，公眾對企業現有色的認識形象分析。
其三，競爭企業標準色的使用情況分析。
其四，公眾對競爭企業標準色的認識形象分析。
其五，企業性質與標準色的關係分析。
其六，市場對企業標準色期望分析。
其七，宗教、民族、區域習慣等忌諱色彩分析。
2、概念設定階段：
積極的、健康的、溫暖的等（如紅色）；
和諧的、溫情的、任性的等（如橙色）；
明快的、希望的、輕薄的等（如黃色）；
成長的、和平的、清新的等（如綠色）；
誠信的、理智的、消極的等（如藍色）；
高貴的、細膩的、神秘的等（如紫色）；
厚重的、古典的、恐怖的等（如黑色）；
潔淨的、神聖的、蒼白的等（如白色）；
平凡的、謙和的、中性的等（如灰色）。
>色彩形象階段：
通過對企業形象概念及相對應的色彩概念和關鍵語的設定，進一步確立相應的色彩形象表現系統。
>模擬測試階段：
其一，色彩具體物的聯想、抽象感情的聯想及嗜好等心理性調查。
其二，色彩視知覺、記憶度、注目性等生理性的效果測試。
其三，色彩在實施製作中，技術、材質、經濟等到物理因素的分析評估。
>色彩管理階段：
本階段主要是對企業標準色的使用，作出數值化的規範，如表色符號、印刷色數值。
>實施監督階段：
對不同材質製作的標準色進行審定；
對印刷品打樣進行色彩校正；
對商品色彩進行評估；
>其他使用情況的資料收集與整理等。
>>企業視覺識別基本要素的組合方式
根據具體媒體的規格與排列方向，而設計的橫排、豎排、大小、方向等不同形式的組合方式。
>基本要素組合的內容：
其一，使目標從其背景或周圍要素中脫離出來，而設定的空間最小規定值。
其二，企業標誌同其他要素之間的比例尺寸、間距方向、位置關係等。
>標誌同其他要素的組合方式，常有以下形式：
一是標誌同企業中文名稱或略稱的組合；
二是標誌同品牌名稱的組合；
三是標誌同企業英文名稱全稱或略稱的組合；
四是標誌同企業名稱或品牌名稱及企業選型的組合；
五是標誌同企業名稱或品牌名稱及企業宣傳口號、廣告語等的組合；
六是標誌同企業名稱及地址、電話號碼等資訊的組合。
>禁止組合規範：
其一，在規範的組合上增加其他造型符號。
其二，規範組合中的基本要素的大小、廣告、色彩、位置等發生變換。
其三，基本要素被進行規範以外的外理，如標誌加框、立體化、網線化等。
其四，規範組合被進行字距、字型變形、壓扁、斜向等改變。
>專用字型
專用字型包括現有標準字型和指定字型。
>標準字型：
多用於企業名稱、商品名稱、商標名稱等。
>指定字型：
常用於部門名稱、設施名稱、分支機構名稱及其地址、廣告內容、正式文書等。
>設計選擇專用字型應注意事項：
其一，調查整理專用字型的使用範圍、使用目的、使用狀況等。
其二，選用指定字型，應考慮同標誌和標準字型等基本要素的風格相協調。
其三，所選字型的種類及文字的組合形態、方法應有一定的規律，並形成具有可讀性的、再現性的、識別性的文字系統。
II．套用系統
vi系統A.辦公用品：信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請柬、資料夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。
B.企業外部建築環境：建築造型、公司旗幟、企業門面、企業招牌、公共標識牌、路標指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。
C.企業內部建築環境：企業內部各部門標識牌、常用標識牌、樓層標識牌、企業形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標牌等。
D.交通工具：轎車、麵包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機等。
E.服裝服飾：經理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領帶、工作帽、鈕扣、肩章、胸卡等。
F.廣告媒體：電視廣告、雜誌廣告、報紙廣告、網路廣告、路牌廣告、招貼廣告等。
G.產品包裝：紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑膠袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。
H.公務禮品：T恤衫、領帶、領帶夾、打火機、鑰匙牌、雨傘、紀念章、禮品袋等。
I.陳列展示：櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。
J.印刷品：企業簡介、商品說明書、產品簡介、年曆等。
Ⅲ.設計內容
01■ 名片設計（中式）
02■ 名片設計（西式）
03■ 名片設計（中西式）
04■ 信紙（空白）
05■ 信紙（橫紋）
06■ 信紙（方格）
07■ 信封（中式）
08■ 信封（西式）
09■ 公文袋（大、中、小）
10■ 資料袋（大、中、小）
11■ 傳真用紙表頭VI設計
12■ 便條紙
13■ 各式表格格式
14■ 卷宗夾
15■ 公司專用稿紙
16■ 貴賓卡
17■ 來賓卡
18■ 通行證
19■ 貼紙
20■筆記本封面
21■ 契約書封面
22■企劃書封面
23■ 事務用標籤貼紙
24■ 航空專用信封套
26■ 專用海報紙（對開、長4K）
27■ 獎盃
28■ 紙杯VI設計
29■檔案格式
30■ 辦公用筆
31■ 電腦用報表
32■留言條
33□ 包裝紙VI設計（單色）
34□ 包裝紙VI設計（雙色）
35■ 包裝紙VI（特別色）
36□ 包裝紙袋
37■ 手提袋設計
38□ 膠帶
39□ 包裝用簽
40□ 包裝塑膠帶
41□包裝紙盒
42□ 禮品包裝袋
43■ 公司旗幟
44■ 紀念旗幟
45■ 模式掛旗
46■ 直式立旗
47■ 小弔旗
48■ 小串旗
49■ 大型掛旗
50■ 桌上旗
51■ 錦旗
52■ 獎勵旗
53■ 紀念旗
54■ 促銷用旗
55■ 慶典用旗
56□ 主題式旗幟
57□ 其他VI設計
58■ 男性主管職員制服
59■ 女性主管職員制服
60■ 男性行政職員制服
61■ 女性行政職員制服
62□ 男性生產職員制服
63□ 女性生產職員制服
64□ 男性店面職員制服
65□ 女性店面職員制服
66□ 男性展示職員制服
67□ 女性展示職員制服
68□ 男性服務職員制服
69□ 女性服務職員制服
70□ 男性工務職員制服
71□ 女性工務職員制服
72■ 男性警衛職員制服
73■ 女性警衛職員制服
74□ 男性清潔職員制服
75□ 女性清潔職員制服
76□ 男性廚師職員制服
77□ 女性廚師職員制服
78■ 男性運動服（二季）
79■ 女性運動服（二季）
80■ 運動夾克（二季）
81■ 運動帽
82□ 運動鞋
83■徽章
84■ 領帶夾
85■ 領帶
86■領巾
87■ 皮帶
88□ 安全帽
89■ 工作帽
90■ 上崗證
91■雨具（雨披、雨傘）
92□ 其他VI設計
93■ 電視廣告商標風格
94■ 報紙廣告商標風格
95■ 雜誌廣告商標風格
96■ 人事廣告商標風格
97■ 公司簡介商標風格
98■ 產品簡介商標風格
99□ 促銷DM商標風格
100■ 產品說明書商標風格
101□ 營業用卡（回函）商標風格
102□ 海報商標風格
103■ POP商標風格/POP設計
104■ 幻燈片商標風格
105□ 其他VI設計
106■ 造型招牌（室內）
107■ 造型招牌（室外）
108■ 直式招牌設計
109■ 橫式招牌設計
110■ 立地招牌VI設計
111■ 櫃檯後招牌
112■ 霓虹燈招牌
113■ 大樓屋頂招牌
114■ 大樓樓層招牌
115□ 騎樓下招牌
116□ 騎樓柱面招牌
117□ 懸掛式招牌
118■ 帆布招牌
119■ 戶外看板（路牌廣告）
120■ 禁止停車牌
121■ 工地大門
122■ 工地事務所
123□ 工地圍籬VI設計
124■ 工地標語貼紙
125■ 工地行道樹圍籬
126■ 工地牌坊
127□ 其他VI設計
128■ 室內指標系統
129■ 室外指標系統（公共區域）
130■ 符號指標系統
131■ 部門標示牌
132■ 總區域看板
133■ 分區域看板
134□ 其他VI設計
135■ 工廠外觀色帶
136■ 室內形象牆面
137■ 大樓建築物外觀標誌風格
138■ 大門入口設計
139■ 櫃檯後牆面設計
140■ 玻璃門色帶設計
141■ 公布欄
142■踏墊
143■ 垃圾桶
144■ 菸灰缸
145■ 室內精神標語牆
146□ 員工儲物櫃
147□ 環境色彩標示
148□ 其他VI設計
149■ 業務用車
150□ 平板車
151■ 交通車
152■ 商務車
153□ 廂型貨車
154□ 廂型貨櫃車
155□ 旅行車
156■ 小客車
157■ 機車
158■ 腳踏車
159□ 拖車頭
160□ 曳引車
161□ 堆高國
162□ 吊車
163□ 水泥攪拌車
164□ 展示會場設計
165□ 展示會場參觀指示
166□ 展示櫥窗設計
167□ 展示板VI設計
168□ 舞台設計
169□精神堡壘設計
170□ 商品展示架
171□ 商品展示台
172□ 照明規劃
173□ 色彩規劃
174□ 動線規劃
175□ 其他VI設計
176■ 邀請卡（封套）
177■生日卡（封套）
178■ 問候卡（封套）
179■ 感謝卡（封套）
180■ 聖誕卡（封套）
181■賀年卡（封套）
182■ 萬用卡（封套）
183□年曆
184□ 月曆
185□日曆
186□ 工商日誌
187□ 紙張
188□ 鉛筆
189□ 原子筆
190□ 筆架
191■ 雨傘架
192■氣球
193□ 吉祥物贈品
194□ 便條紙磚
195□ 薪資袋
196■ 禮金袋
197■ 其他VI設計
