主要職能
（一）擬訂全市民政事業發展規劃和年度工作計畫，並組織實施和監督檢查。
（二）依法對社會團體、民辦非企業單位進行登記和監督管理。
（三）擬訂優撫配套辦法，擬訂退役士兵、復員幹部安置辦法及計畫。管理對國家機關工作人員、退役軍人等人員的傷殘評定工作，負責承辦全市雙擁、撫恤優待和烈士褒揚工作，指導優撫事業單位管理工作，承辦市擁軍優屬擁政愛民工作領導小組的具體工作。
（四）負責組織、協調救災工作，組織自然災害救助應急體系建設，負責組織核查並統一發布災情，管理、分配救災款物並監督使用，組織、指導救災捐贈，承辦市減災委員會具體工作。
（五）牽頭擬訂社會救助規劃，健全城鄉社會救助體系，負責城鄉最低生活保障、五保供養、孤兒救助、醫療救助、臨時救助、生活無著人員救助以及城市低收入家庭認定工作。
黃岡民政（六）擬訂行政區劃管理和行政區域界線管理、地名管理的實施辦法，負責全市鄉鎮以上行政區域的設立、命名、變更和政府駐地遷移的初審和申報工作，組織、協調和指導市內行政區域界線的勘定和管理工作，負責地名命名、更名、銷名初審和申報工作。
（七）擬訂城鄉基層民眾自治建設和社區建設辦法，指導社區服務體系建設，提出加強和改進城鄉基層政權建設的建議，推動基層民主政治建設。承辦基層民眾自治組織和社區組織幹部表彰事宜，並指導縣（市、區）表彰工作的職責。
（八）擬訂社會福利事業、慈善事業發展規劃和社會福利機構管理的辦法，負責全市福利彩票發行管理工作。組織、指導社會捐助和老年人、孤兒和殘疾人等特殊群體權益保障工作。
（九）負責婚姻管理、殯葬管理和兒童收養工作，負責推進婚俗和殯葬改革，指導婚姻、殯葬、收養、救助服務機構管理工作。
（十）會同有關部門按規定擬訂民政社會工作發展規劃，推進社會工作人才隊伍建設和相關志願者隊伍建設。
（十一）負責軍隊移交地方管理的離退休幹部、軍隊無軍籍退休退職職工的接收安置及服務管理工作，指導全市軍休機構的建設和管理工作。
（十二）為大企業提供“直通車”服務。
（十三）承辦上級交辦的其他事項。
內設機構
根據上述職責，市民政局設辦公室（掛政策法規科牌子）、優撫科（市擁軍優屬擁政愛民工作領導小組辦公室）、復員退伍軍人安置科（市人民政府復員退伍軍人安置辦公室）、軍隊離退休幹部安置科（市軍隊離退休幹部安置領導小組辦公室）、救災科（市減災委員會辦公室）、基層政權和社區建設科、區劃地名科、社會福利和慈善事業促進科、社會事務科、規劃財務科、政工科、離退休人員管理科12個職能科室。
黃岡市民間組織管理辦公室，對外稱黃岡市民間組織管理局。
機構領導
局長：閆吉
機構設定
職能處室：
1、辦公室；
2、民間組織管理科；
3、優撫科；
4、復退軍人安置科；
5、救災救濟科；
6、基層政權建設科；
7、區劃地名科；
8、社會福利和社會事務科；
9、計畫財務科；
10、政工科；
11、軍休科
12、市監察局駐民政局監察室；
13、離退休幹部管理科。
直屬單位：
1、市低保中心；
2、市備災中心；
3、市福利彩票管理中心；
4、市軍地兩用人才交流中心；
二級單位：
1、黃岡市老齡辦；
2、黃岡市軍休所；
3、黃岡市優撫醫院；
4、黃岡市社會福利院；
5、黃岡市救助站。
社團機構：
黃岡市慈善總會
辦事指南
社會救助政策
一、最低生活保障
1、什麼是最低生活保障制度？
答：最低生活保障制度是政府對城鄉低收入人群按照最低生活保障標準給予基本生活保障的社會救濟制度，是社會保障體系的重要組成部分。
2、在什麼情況下可以申請最低生活保障？
答：家庭人均收入低於市區最低生活保障標準的，就有權提出申請。
3、市區目前的最低生活保障標準是多少？
答：黃岡市區城市居民最低生活保障保障標準為每人每月360元.黃岡市區最低工資標準為每人每月1020元。
工作動態
黃岡市政府工作組檢查督辦區民政局前三季度工作完成情況
黃岡市政府工作組到區民政局檢查督辦前三季度工作完成情況。
為促進政府目標責任制工作的全面完成，確保全區經濟社會發展目標的圓滿完成，黃州區政府於近日成立工作組到區民政局工作組檢查督辦工作。工作組聽取了區民政局局長王立三關於前三季度的工作匯報，認真查閱了政府工作報告分解目標任務、“十件實事”和“兩案辦理”等方面的資料，對民政局在前三季度工作進展情況表示肯定，同時要求全局系統要對照檢查督辦內容，認真開展自查自糾，進一步明確目標任務，搶抓時間節點，統籌推進，全力以赴，為政府目標的全面完成打響“百日攻堅戰”。
