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解讀高盛
《解讀高盛》講述了:高盛集團成立於1869年.是全世界歷史最悠久、規模最大的投資銀行之一,它向全球提供廣泛的投資、諮詢和金融服務.擁有豐富的市場經驗和國...
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張高睿
張高睿,男,漢族,是一名全面教練式管理講師。
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創造高收益選對人才
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創造高收益選對人才 內容簡介 目錄: -
行銷指標:公司高管和行銷經理必須掌握的120個管理工具
分銷率 銷售淨利率 銷售費用率
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簡儷達
的流失 一般膠原蛋白產品,只是單純補充,不能減少流失率。德國Gelita...的流失率。 女性由於生理原因,膠原蛋白的流失率是男性的2.5倍。研究證實...快速補充膠原蛋白,另一方面減少已有膠原蛋白的流失率,使美容效果進一步提高...
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人才流失
高效率的員工,低流失率可能還不如高流失率。因此,要準確判定組織的人才流失...這些原因導致企業核心員工尤其是高管人員頻頻跳槽。外界原因一般來講,各公司...這些公司與各自競爭對手之間人員和技術具有非常高的替代性,其中職位結構...
特點 成因分析 影響 危害 主要特徵 -
第五級班組
的最大問題是人員高流失率的問題,這是“人耗”問題的表現之一。企業的“人耗...的電力、石油石化、通信、交通等基礎行業而言,基層員工的高流失率和崗位勝任...。然後,企業管理髮展至今,多數中國企業已經走過了低競爭、高擴展的快速發展期...
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晉升機制
機制以降低員工流失率具有重要的現實意義。員工流失是指人們離開一個組織的行為...員工流失率。首先,所謂資源配置的作用通俗地說就是合適的人做合適的事,實現...德和才二者不可偏廢。 企業不能打著“用能人”的旗號,重用和晉升一些才高德...
形成 員工流失 作用 原則 流程 -
直銷文化
學術界定現代社會,文化的功能日益凸現,從社會的各個領域滲透到人們的工作與生活。隨著社會對文化研究的深入,文化與行銷的關係越來越密...
界定 功能淺析 發展的路徑選擇 解析安利 參考資料 -
競爭對手信息
市場的協調來說,這種形式的運作效率非常高,但在對區域市場的反應上,則要慢...管理的滿意程度。一般來說,對行銷隊伍穩定性的分析,主要看其行銷隊伍的流失率這個指標,包括歷史、目前的流失率,行銷高層、中層、業務員的各自流失率...
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