經營理念:用戶至上、質量第一
企業精神:學習、合作、進取
企業作風:求真務實,精於管理
員工守則:愛崗敬業、誠實守信、文明守紀、團結協作
凝固的詩,多維的畫,構成了我們建築人生命的音符。自公司成立以來,通過幾代人努力,用誠信和汗水壘起企業的豐碑,創出了輝煌的業績:在工程建設方面,由我公司承建的黃山廣宇江南新城C地塊項目、武漢凱旋門購物廣場、銀城大廈、環亞花園、世紀大夏工程榮獲優質工程獎等多種獎項;在誠實守信方面:我公司多次被評為浙江省工商企業信用AAA重契約守信用單位;在黨建思想政治工作方面:公司多次獲得先進基層黨組織、先進職工之家等榮譽稱號。我們已是浙江衢州建築業中不可分割的一部分,更是其中的一匹駿馬,正揚蹄奔向燦爛的明天。
“學習、合作、進取”的企業精神,表達了崇尚科學、勤於學習;誠信融和、團結協作;永不滿足、與時俱進的追求。是對公司廣大員工長期以來在重點工程建設中表現出的精神歲月的總結和提煉,體現了我公司身為房屋建築工程施工總承包貳級企業的不懈追求,反映了企業在競爭中持續發展對員工的素質要求。
“求真務實,精於管理”反映了公司長期形成的誠實守信、講求實效、勇於拼搏、善打硬仗、嚴於管理和善於管理的傳統作風和風格。它與企業精神互為補充,更加全面地體現了浙江馬建員工的精神風貌。
只有“求真務實”,工作才能取得實效;只有“精於管理”,工作才能取得成功。
“愛崗敬業、誠實守信、文明守紀、團結協作”的員工守則,傳承了公司企業理念、企業精神和企業作風,所展示的價值導向、群體意識及所倡導的形象風格,體現了建築工程施工總承包貳級企業相適應的員工素質要求。
熱心於公眾、公益事業
由於一直來對公眾事業的積極和熱心,公司總經理胡紹倫於2002年2月份當選為開化縣政協委員,3月份當選為開化縣第十一屆黨代表。在各個不同的社會職務上,他一直竭誠服務,為開化的發展獻計獻策。
飲水思源,在事業不斷發展的同時,公司總經理胡紹倫時刻不忘幫助他人,為社會扶貧助學盡一份力。現累計捐助了二十六名大、小學生入學。因成績突出,2003年度被評為“愛心使者”,並榮獲衢州市希望工程“貢獻獎”。在此,公司也於9月被縣工商局和縣民營企業協會評定為“幫困助學”先進民營企業,同年12月被縣民政局認定為“開化縣慈善總會”創始會員單位。2004年度公司黨支部被開化縣委組織部確定為“非公有制企業黨建工作示範點”等等。
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