基本信息
2012年2月15日下午，廣東省東莞市虎門南柵社區一企業女臨時工縱身從宿舍樓4樓跳下，當場身亡；18日上午上班時間，一正式男工採取了同樣的做法，從廠區3樓跳下不治身亡。同一間企業4天2人隕命，讓人唏噓。普通的打工仔，為什麼有“勇氣”跳樓自殺？他們背後，隱藏了什麼樣的故事？女死者家人說，因家庭貧困，企業管理層“粗暴”管理，壓力過大導致；男死者家人稱，並非感情問題，而是廠方拒絕支付他因9年契約期滿，該補償的那幾萬元錢，失去了生活的唯一“救命稻草”，才萌生了輕生的念頭。雖然廠方目前不願正面回應，尚不知事實真相與否，但無可挽回的是，這間文具廠的臨時工，幾天內已經因此事離開超過400人。
最新進展
4天之內2人墜樓身亡，數千人的企業昔日的平靜立即被打破。如今，原本和李唐霞同住一間宿舍的3名女工，其中2人已經辭去工作，離開了企業。不僅如此，一位負責該廠招聘的工作人員介紹，自從跳樓事件接連發生後，企業離開的臨時工，已經超過400人，更不用提招工了。“企業待遇，不是很好嗎？”面對這樣的質疑，該工作人員鄙夷地笑了一下。她介紹，每天的工作強度和工資相比，根本不成正比，不然，也不會在短時間內走了那么多人。一位工作了10多年的員工介紹，企業簽訂了無限期勞動契約的人不少，但大多是高層，每個月有一萬七八千的工資，惹人羨慕。“像我們這樣的，一個月2000多元，早都可以走了，但是從年輕乾到現在50多歲，都已經習慣了這裡，跟本很難離開。”他說。至於9年的勞動契約，他說：“肯定要賠償的，勞動法是這么規定的，不賠怎么行。”
