機構簡介
機構尚德機構自2001年3月成立，已成為中國最大的職業教育機構之一，致力於提高學員職場競爭力。尚德機構的培訓課程和服務範圍廣闊，從職業資格認證、技能培訓，到與職業相關的就業服務。形成了標準化的課程體系，已成為職業培訓領域的模板。
截止2012年6月，尚德機構在北京、上海、廣州、深圳、杭州、南京等17個大中城市成立了17所分校，培訓的學員已超過百萬人，領跑職業教育領域已達12年之久。我們堅守的信仰從未改變：學習是一種信仰！於孤獨處堅持，於迷茫處抉擇！
部門組成
教學研發
ResearchCenter尚德機構通過教研中心對課程本身進行改造，通過研發教輔、科學研究教學內容、開發案例、培訓教師等方式，為學員盡力提供系統化、標準化的課程。給學員最專業的課程體驗。
業務創新
InnovationCenter
創新中心是尚德機構與合作夥伴共同創新的平台。在這裡我們共同制定新的培訓體系，在學歷與技能接軌、就業、發展等三個主要領域研究新的方法並加以實踐。通過創新中心的改革，我們得以調整課程的實用性，提升培訓服務的價值。
運營
OperationCenter
每年，尚德機構各分部的運營中心都要為學員安排上課、報考以及證書領取等工作，因為學員從報名到結束培訓的全過程主要都在與運營中心的員工發生接觸，所以，尚德機構對運營中心的任職者有著嚴格的要求。
諮詢
AdvisoryCenter
尚德機構分布各地的諮詢中心能夠幫助您獲得詳盡、全新的課程信息。您任何關於課程、考試、就業的疑惑，都可以在諮詢中心得到詳細解答，在尚德機構各地分部的諮詢現場，您都可以免費了解到各個課程項目的教材、教輔等更為具體的信息。
大事記
2001
尚德機構正式成立同年與中國人民大學物業管理協會合作開展“物業管理”項目培訓與北京派力行銷管理諮詢有限公司合作開拓行銷相關培訓……
2002
尚德機構教學研發中心在京正式成立；
成為《銷售與市場》、《市場行銷》雜誌等企業用戶的指定培訓服務商。
2003
成立就業指導中心與職業分析中心；
在北京建立4大教學區，開始覆蓋北京市場
2004
獲劍橋大學考試中心授權，成為CIE人力資源、市場行銷、財務管理等項目指定考點
2005
成為團中央“最佳支持單位”
成為精品學習網、飛龍網等綜合性培訓入口網站首推學校
2006
系統創新中心成立（合併取代了就業指導和職業分析兩個機構），開始研發滿足學員競爭力需求的課程周邊產品與招聘入口網站建立戰略夥伴關係，為學員提供培訓到就業整體解決方案。
2007
開始進入天津、瀋陽、哈爾濱等地，將成熟的培訓業務帶向地方市場。
2008
開始籌備進入廣州、深圳等地，依託北京成熟的教研體系迅速在華南市場崛起並獲得學員認同。
2009
成立職業培訓領域領先的遠程教學網課平台“嗨學網”。
引入美國高清技術製作網路課程，電影級的視聽效果，標價百元，超高性價比服務全中國需要職業培訓人群。
2011
尚德機構已在全國11大城市開設分校：北京、上海、廣州、深圳、武漢、天津、哈爾濱、濟南、青島、南京、合肥以及杭州，確立職業教育培訓領跑地位。所授課程多個課程（如人力資源管理師、會計證、會計職稱、註冊會計師、自學考試等）也成為行業模版。
2012
尚德機構除了現有的11大城市開設分校外，新增加了：重慶、鄭州、長沙、成都、蘇州、西安6大城市分校。讓更多的人們享受尚德機構教育帶來的成果！
北京尚德機構分別在東直門、西單等10處繁華地帶設立報名分校、150多個校區遍布全市，專業的職業規劃師歡迎學員。
2013
尚德機構成立精英圓桌會計教育項目，為會計行業增添新的活力，精英圓桌會計教育是專門為會計專業設立的，是以實操為主的。是可以讓學員學習之後可以直接上崗操作的，保證學員的就業。
目標
願景
中國職業培訓市場占有率第一建立從學歷教育到職業培訓到就業服務一體化的教學體系，真正解決大部分學員的就業和職業發展問題
使命
全方位提升國人的職業競爭力，建立真正與社會需求配套的培訓體系
教學研發
計畫
競爭力計畫（competitivestrengthplan）是對於尚德機構和其學員都具有深遠意義和影響力的長遠規劃，旨在發現學員的個性特點及優勢，並解決其職業技能的缺乏，提高尚德學員的職場競爭力，變普通的認證培訓為真正提高職業能力。
能力發現階段：在此階段，通過尚德機構研發的專業的職業測評技術，學員發現自己的職業特長和發展障礙，尋找到適合自己發展方向和職業定位。
能力提升階段：做好職業定位，選擇尚德機構的相關培訓項目進行能力提升，每年，尚德機構都會在各分部不斷擴展最新的、適合當地的培訓項目，及時回響您的培訓需求，為您的職業充電做出最細緻的準備。
循環評估階段：尚德機構的老學員可以隨時通過尚德的運營平台與尚德保持聯繫，通過尚德內部的專業支持，尋找到解決職業發展短板的最佳學習方案。
教輔創新
商學院基因項目（theGeneofCommercialCollege）：國外商學院案例教學法的引進與延伸，匯合了人力資源管理、創新管理、領導力等諸多主要課程欄目，並細緻分析探討了壓力管理、價格談判等讓人興趣盎然的專題。
價值觀
管理
倒金字塔體系
從顧客——員工——管理者的倒金字塔結構之所以會被建立起來，是因為在服務型組織中，在更好地滿足顧客需求之前，我們必須也要把自己的員工當成顧客，為他們提供完善的服務。在組織中，只有員工的需求被置於管理者之上時，他們才會真正看重顧客的需要。
將尚德建設成為“學習型”的企業創新組織、始終堅信員工的自我管理能力、不斷為員工提供培訓和發展空間，我們相信，只要我們不斷幫助員工成長，價值必然通過他們傳遞，最終顧客就會享受到更為完美的服務。
創新
堅持“自我破壞”
“自我破壞”能力讓自己的新產品取代舊產品，在尚德內部不斷實現產品的交替和升級。不捨得自我破壞和拋棄的企業是危險的，膠捲、計算尺、磁帶錄像機……當這些昔日輝煌的產品被新產品取代時，有太多的企業隨之消失在歷史的舞台。為了避免這一局面，雖然尚德機構從教學方法與服務能力上都優於行業平均水平，但始終都在自我創新，不斷打破原有的產品結構，實現我們在課程結構、授課內容、教輔工具等環節的不斷進步。
尚德機構的這種“自我破壞”精神，使它目前仍保持著在業內領先。
共享
充滿樂趣的氛圍
尚德機構希望員工和學員都能夠追隨興趣、享受工作，因此我們鼓勵員工自由張揚天性，以最放鬆的心態與姿態迎接每一個挑戰——靈活且充滿樂趣的文化使員工可以在繁冗的工作之餘暢享美食和娛樂之趣。午休時刻，員工們可以在健身房揮汗，也可以享受一會兒按摩椅……而對於學員，我們每年都會精挑細選有品質的課程和學習資料奉獻給學員，希望能通過這些，幫助我們每一個都創造出屬於自己的文化。
名師大全
尚德機構匯集全國各行各業知名講師。
鮑英凱：市場行銷課程老師。鮑英凱老師是尚德商學院金牌講師、北京大學經濟系研究生、美國南加州大學（USC）工商管理碩士，廣東眾行管理顧問有限公司高級講師，深圳眾人行管理諮詢網高級顧問。曾任美國AQA集團大中華區首席代表，荷蘭飛利浦、德國西門子、法國施耐德電氣等國際知名公司的經銷商管理，大客戶經理，銷售經理，市場總監,目前仍就職於知名的GE公司，擔任中國區的市場總監，上海、深圳、廣州等多家經理研修中心特聘老師。曾培訓或諮詢過的企業有：IBM中國有限公司、ABB集團、華為、中興通訊、海格、青島中化實業、奧林巴斯、聯邦快遞、滙豐銀行、長城集團、萬豐奧特控股集團、西安德寶、江蘇華通、天津市達恩機電等。
劉東明：網路行銷、電子商務講師。清華大學總裁班、中山大學MBA特聘網路行銷專家，中國電子商務職業經理人認證課程研發中心主任，DM網路整合行銷機構總經理。CCTV、中央人民廣播電台、新華社《中國品牌》、《中國日報》、《中國經營報》、《時尚傳媒》、《南風窗》、《財經國家周刊》受訪專家，新浪微博名人堂、搜狐行銷堂、阿里巴巴、百度《簡單》、騰訊《網道》、淘寶《賣家》、阿里巴巴《天下網商》、《網際網路周刊》專欄作家，中國就業培訓技術指導中心電子商務授課專家，北京師範大學公共治理研究中心網路行銷部主任，國家人力資源和社會保障部電子商務師職業資格鑑定中心授課專家，2010中國十大網路行銷專家、艾瑞2008最佳新行銷專家獎獲得者、2010中國電子商務大師，中國電子商務協會PCEM網路整合行銷研究中心主任，著有《網路整合行銷兵器譜》《中國網路行銷年鑑》。浙江清華長三角研究院信息所專家。中國大學生就業促進工程電子商務授課專家。曾為清華大學總裁班、中山大學總裁班、阿里巴巴、搜狐、新浪、香格里拉、國家人力資源和社會保障部、中國移動、北大縱橫商學院、新東方、艾瑞、DCCI、瀘州老窖、《商界》傳媒、中國電子商務協會網路行銷總裁班、北京師範大學、超星名家大講堂、百合網、重慶網際網路協會、奧美、騰迅、中華講師網、中國培訓網、電腦商報等多家國家機關、企業、媒體、高校培訓網路行銷。
陳迪：企業管理課程講師。陳迪老師是尚德商學院金牌講師，CMC國際註冊咨國際專業機構(AACTP)認證培訓導師，銀行客戶服務管理與服務素質訓練專家，銀行管理培訓專家，浙江大學客座教授，中國高級職業經理人資格認證（CEMC）培訓指定教材編委成員，中國人力資源網高級培訓師、銀行管理培訓網高級培訓講師，上海思沃金融培訓中心高級培訓講師，深圳至哲企業管理諮詢公司高級諮詢講師，中國最受歡迎的銀行管理培訓講師之一。管理暢銷書《中國職業經理人成長訓練計畫之一：商戰力》、《中國職業經理人成長訓練計畫之二：領導力》、《中國職業經理人成長訓練計畫之三：執行力》參與撰寫者，09年最新培訓光碟及著作。曾經培訓過的主要企業客戶及課題：浙江大學EMBA班《領導力》，廣西送變電鐵塔廠《優秀員工的七個行為習慣》，廣西送變電建設公司班組長《班組長管理技能》，廣西水電工程局《員工職業素養提升，招商銀行杭州分行《大堂經理服務與行銷技能實戰訓練中國建設銀行北京分行《大堂經理服務與行銷技能實戰訓練》等企業服務網路行銷。
陳龍：通用能力課程講師。陳龍老師是尚德商學院金牌講師，經濟學碩士，員工職業化培訓講師，PTT培訓認證講師、中國培訓行業聯合會會員，中國保健協會特聘講師、清華大學保健品行業總裁班特聘講師、北京海淀企培中心特聘講師、天津市勞動局企業培訓特聘講師、湖北衛視職業頻道特聘講師。擁有十餘年的企業管理經驗，曾任北京時代光華教育發展有限公司課程研發部門首席顧問、培訓認證中心負責人；慧商斯威財務管理顧問（北京）有限公司總經理等職，陳龍老師曾服務於勝利油田、高等教育出版社、陝西神東電力公司、中國聯通、山東萬達通寶輪胎、江蘇國泰億達實業、山東太平人壽、山東海科集團、杭州易泰達科技、北京知鳥集團、北京九思易科技、北京海淀企培中心、鹹寧供電公司、杭州金海岸、北京邦格廣告、連邦軟體總部、北京普源精電、中化集團寧波公司、南通通光科技、北京蒙太因醫療器械集團、馬應龍藥業、中國醫藥集團、潤都醫藥集團等多家企業，廣受好評。
劉世榮：人力資源課程老師。劉世榮老師是尚德商學院金牌講師現任北京人略管理顧問公司總經理，清華大學客座教授，PMP(美國項目管理專業認證)，北京某通信軟體集成公司常年項目管理顧問，北京某製造型企業人力資源管理常年顧問，實力派管理專家，美國阿拉莫(ALAMO)《領導者之劍》國際認證講師，美國人力資源協會授證講師，註冊人力資源管理師培訓講師；微軟（Microsoft）公司項目管理特約培訓師，中央電視台《絕對挑戰》節目特邀HR顧問之一，劉世榮老師在多家管理期刊、雜誌發表管理類實務文章20餘篇。劉老師整理完成了巨大的考核方案庫，獨創的《點面結合漸進式考核法》，融合了多種行業、多種體制企業的績效管理經驗，能夠創造性地解決多種序列職位的考核和項目制企業的考核難題。曾首創《人力資源管理3P沙盤模擬訓練》課程。在項目管理培訓時，可以用Project軟體就受訓企業的實際項目進行現場規劃和模擬實施。
王悅宇：高級沙盤培訓課程講師。王悅宇老師是尚德商學院金牌講師，實力派沙盤培訓師，沙盤研究專家，贏在中國沙盤比賽特約裁判，其豐富的經營管理和戰略管理經驗，對企業穩定發展有著突出貢獻，主講課程有《經營策略與執行》沙盤課程、《企業運營管理》沙盤課程、《高效團隊建設與管理》沙盤課程、《非財務經理的財務管理》沙盤課程、《行銷管理》沙盤課程等。曾服務於中歐國際經理人交流中心、中組部、北京西城區國資委、空客集團、威立雅水務、IBM、摩托羅拉中國、愛立信、諾基亞中國、沃達豐北京代表處、維斯塔斯中國、諾華製藥、航天三院、華夏銀行、泰康人壽、滙豐銀行、人民銀行、中國電力、首鋼集團、華菱股份、汾酒集團、工商銀行、中國航天、永特耐、日立電梯、湛江銀行，北京工行等知名企業。
金超：品牌建設老師。金超老師是尚德商學院金牌講師，國務院發展研究中心《新經濟導刊》專欄顧問，北京市企業培訓中心特聘專家，北京大學總裁班授課教授，復旦大學實戰MBA班客座教授，中國人民大學客座教授，清華大學MBA客座教授，中國本土企業商業模式最佳化與設計專家，著名戰略和行銷諮詢專家、創新經營研究專家，“商業模式5R模型”創建者。同時具有多年的實戰經驗，豐富的人生閱歷，理論和實踐底蘊深厚，對中國本土企業成長發展及管理運營有著深刻理解，對企業經營理念、贏利模式和行銷創新有深入的研究，將經典企業經營體系與現代管理科學、創新模式和企業行銷實戰融會貫通，課程既高瞻遠矚又貼合實踐。金超老師曾就職於水利部黃河小浪底水利樞紐建設管理局，美國伏伊特電力設備公司（紐約，廣州抽水蓄能電廠，北京當代集團，中糧集團、洽洽食品、上海樂金（LG）、歐珀（OPPO）、北京怡成、成飛集團、遠東集團、太鋼集團、振東集團、珠海免稅、大商集團、南京廣電、中影集團、東方風行、卓望集團、第九城市、完美時空、阿里巴巴、哈爾濱移動、四川移動、泉州電信、太原聯通、河南移動、東莞移動、中海油等知名企業。
黃維：房地產培訓課程講師。黃維老師是尚德商學院金牌講師，現任廣州中山大學規劃設計研究院培訓中心副主任。南中國房地產教育培訓中心主任，廣東省職業技能鑑定指導中心“房地產行銷師”職業技能鑑定組專家，中山大學《中國房地產職業經理人》、中國策劃學院《房地產註冊策劃師》、廣東省房地產協會系列課程主講老師，房地產管理與銷售實戰培訓講師，房地產企業顧問師，國家心理諮詢師。現同時受聘多家專業諮詢顧問機構任房地產高級培訓講師，並擔任數家知名地產企業的培訓教練、管理顧問，長期致力於企業的團隊、管理、銷售培訓實踐工作，有豐富的培訓及顧問經驗。受廣東省房地產業協會邀請在廣東省十餘個地市巡迴演講，同時在上海、成都、重慶、濟南、青島、武漢、西安、杭州、蘇州等大中型城市巡迴培訓，培訓場次近100場，反響熱烈，極受好評。
孫媛：服務與禮儀課程講師。孫媛老師是尚德商學院金牌講師，工商管理碩士、香港中文大學整合行銷傳播碩士，美國領導力研究中心認證講師，曾任知名跨國管理顧問公司市場經理、培訓總監、中國國際教育產業投資集團華南區項目總監、韓亞航空（中國）公司客戶經理、具有多年知名企業的客戶關係管理、客戶服務管理、市場行銷管理、培訓管理經驗，先後參與了國家電網公司“十一五”教育培訓規劃、四川電力績效諮詢項目、新疆電信行銷系統培訓體系項目等眾多諮詢和培訓服務，國內多家知名企業禮儀諮詢等服務，獲得眾多企業和學員的一致好評。曾服務於中國移動、中國電信13家省級公司16家市級公司、國家電網公司下屬的7家網省公司和14家市供電公司、工商銀行、福建興業銀行、民生銀行、商業銀行、興業證券、安信證券、諾基亞、韓亞航空、中海油、格蘭仕、冠捷電子、中國南車集團、深大思源教育產業集團、深圳鵬都興實業、深圳天威視訊、同濟大學、萬科地產、中原地產、海雲天科技、華茂皮革、拜爾集團、華帝廚櫃、東聚電子、廣州力合宏天集團等企業。
周加富：中層經理技能訓練老師。周加富是尚德商學院金牌講師，中層經理技能訓練專家，企業發展戰略研究專家，中國管理研究院研究員，中國管理研究院領導力研究所副所長。香港維多利亞工商管理學院客座教授，上海交大管理學院培訓中心客座教授，復旦大學管理學院MBA講師，同濟大學中德學院經理人客座講師。曾擔任國有醫藥企業集團行銷經理，國內大型民營企業生產主管、高級經理，知名管理諮詢公司執行總監、總經理等職。周加富老師曾服務於浙江多凌控股集團、杭州旭化成紡織有限公司（日資）、伊藤忠、嘉興長榮服飾、浙江佳樂製衣、浙江九華製衣、浙江雙燕製衣、嘉興白馬服飾、華嚴花邊織造、正豐染色、順達集團·順達印花、飛龍襪業、浙江莊馳服飾、浙江新保複合面料、東陽夢依達、浙江新聯五金、瑞星標準件、浙江新東方緊固件、寧波躍飛模具、威閥門、萬泰鋼鐵等知名企業並深受好評。
