國企股權激勵

國企股權激勵是一種通過經營者獲得國企股權形式給與經營者一定的經濟權利，使其能夠以股東的身份參與企業決策、分享利潤、承擔風險，從而勤勉盡責的為國企的長期發展服務的制度。 國企股權激勵解決了國有資產所有人與經營者的利益一致性，將經營者的個人收益與國企利益有機結合在一起。 在國企股權激勵中最主要的、套用最為廣泛的是股票期權。

國企股權激勵是一種通過經營者獲得國企股權形式給與經營者一定的經濟權利，使其能夠以股東的身份參與企業決策、分享利潤、承擔風險，從而勤勉盡責的為國企的長期發展服務的制度。
國企股權激勵解決了國有資產所有人與經營者的利益一致性，將經營者的個人收益與國企利益有機結合在一起。由於股權價格在完善的資本市場中主要與國企的長遠盈利能力有關，國企長遠盈利能力提高，將使得股價上升，相應經營者手中的股權價值也將大為增加，從而為經營者提供一種有效的長期激勵作用。
在國企股權激勵中最主要的、套用最為廣泛的是股票期權。