利川市國家稅務局東城稅務分局

總部位於東城辦事處的利川市國家稅務局東城稅務分局成立於2001年,下轄團堡、元寶、東城、毛壩、沙溪五個鄉鎮辦事處。 分局現有在職幹部職工20人,平均年齡46歲,其中:中共黨員11人,本科學歷2人,大專學歷18人,擔負團堡、元寶、東城、毛壩、沙溪五個鄉鎮辦事處,近1000戶納稅人的日常征管工作,年收入任務1750萬元。 今年,分局的工作重心是以科學化、精細化、專業化管理為抓手,鞏固已取得的管理成果,探索新的管理途徑,整體提高內外管理水平,重點落實好以下幾個方面工作:

一、分局基本情況

總部位於東城辦事處利川市國家稅務局東城稅務分局成立於2001年,下轄團堡、元寶、東城、毛壩、沙溪五個鄉鎮辦事處。分局現有在職幹部職工20人,平均年齡46歲,其中:中共黨員11人,本科學歷2人,大專學歷18人,擔負團堡、元寶、東城、毛壩、沙溪五個鄉鎮辦事處,近1000戶納稅人的日常征管工作,年收入任務1750萬元。

二、文明創建成果

近年來,在東城辦事處黨委和市國稅局的正確領導下,堅持聚財為國,執法為民,積極營造“傾聽納稅人呼聲、維護納稅人權益、構建和諧征納關係”的良好氛圍,贏得了全社會的普遍讚譽和納稅人的廣泛認同,促進了稅收收入的穩步增長,“三個文明建設”獲得了豐碩成果:2001至2004年被市委、市人民政府授予“文明單位”稱號, 2005年至2010年被恩施州委、州人民政府授予“文明單位”稱號,2010年被市局表彰為先進單位。

三、本年度工作要點

今年,分局的工作重心是以科學化、精細化、專業化管理為抓手,鞏固已取得的管理成果,探索新的管理途徑,整體提高內外管理水平,重點落實好以下幾個方面工作:
一是加強組織收入管理,全面完成年度收入任務目標;二是加強執法規範管理,提高行政執法水平;三是加強稅源規範管理,提高精細管理水平;四是加強機關行政管理,提高工作質量效率;五是加強幹部隊伍建設,提高依法行政能力;六是加強黨風廉政建設,提高拒腐防變能力。
總之,今年,我們要從講政治、講責任的高度,舉全局之力,全面實施,切實按照市局的要求,調動一切積極因素,把分局各項工作都邁上一個新台階!

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