起源
職業裝定做起源於歐美已開發國家，當時歐美一些企業比較注重品牌與企業文化要求公司職工統一工作著裝，按職業特徵、公司文化背景來定做職業裝。後來隨著服裝與工業化的不斷進步，職業裝定做成本高，周期長等缺點慢慢被淘汰了，轉而是大批量的職業裝成衣成為主導。隨著人們的生活水平不斷提高，人的需求不斷增加，想讓自己的職業裝與眾不同，體現自己的個性講究與口味，職業裝定做這個行當又開始在一些大城市新興起來了。
定做流程
1、預約有一定名氣的設計師。
2、設計師上門量身服務，這個過程中你可以和設計師交流版式、面料、顏色等。也可以根據設計師提出的設計觀點上改進設計的要求。
3、設計師出紙樣，你可以通過紙樣再進行改進要求，也可以通過電腦渲染整個服裝的效果圖。
4、滿意之後，設計師就會給你出小樣（可能是白布做的樣衣）。
5、選擇布料。
6、設計師將你選擇的布料做成半成品，試穿效果好再做成成品。
如果不滿意效果再重複6步驟
特點
1、Uni——一種、統一，Form——形。Uniform——“統一的形”，即制服；
2、制服是為了表示機構、學校、公司等團體或身份，將不屬於這個團體的人加以區別的、具有特別外觀的服裝；（即“標識性”）
3、與日常服（自由服）不同，根據一定的目的、有特定的形態、著裝要求、加上必要裝飾、具備機能性特色，又有必要的材質、色彩、附屬品等，既有區別又統一的服裝；
4、為了職業活動方便，充分研究、考察了從業人員的各種動作並能適應職業活動而被制定出來，並且考慮到外觀上的美觀和儀容性的服裝；
5、為了達到集團的目的而制定的制服——各種團體、學生服等——把那個集團的主義（理念）和思想作為統一作業和行動的具有規定性效果的服裝。
人群對象
由於職業裝定做成本高，有一定經濟能力的人才會花這個錢去做。一般人群對象白領、企業老闆、城市新貴等
優點
根據個人量體裁衣，然後由裁縫根據尺寸定做，不同的人都有不同的做法，因此，一般來說，每件都是個性化。
定做類別
一般是外衣比重比較大，比如西裝定做，襯衫定做，T恤衫定做，禮服定做等
