企業簡介
合肥美菱是集家電、電子、塑膠、紙製品、銅製品、科研、商貿、酒店等多元化經營為一體的企業集團,是國家512戶重點企業之一,居安徽省重點企業集團第一位,也是安徽省唯一進入全國家電綜合實力十強企業。
美菱集團的前身是合肥市第二輕工機械廠,1985年正式轉產家用電冰櫃,在激烈的市場競爭中不斷壯大,發展成為多元化經營的大型企業集團。企業總資產由轉產時的201萬元增加到30.1億元,增長1497倍,企業占地面積62萬平方米,員工7000多人。主要技術裝備達到國際90年代先進水平,工業生產具有150萬台電冰櫃、20萬台洗衣機、50萬台電熱水器及主要配套產品的生產能力。
美菱集團連續8年進入中國500家最大工業企業行列,連續9年進入中國500家最佳經濟效益企業行列,綜合經濟實力在中國工業企業綜合評價最優500家中居第38位,經濟效益居全國日用電器製造業第3位。企業先後榮獲“全國優秀企業(金馬獎)”、“全國五一勞動獎狀”、“國家高新技術企業”、“全國精神文明建設先進單位”、“全國職業道德建設先進單位”、“產品質量、服務質量全國用戶滿意企業”等500多項榮譽稱號。企業還通過了ISO9001質量保證體系和ISO14001環境管理體系認證,取得了開拓國際市場的通行證。
美菱冰櫃先後榮獲“全國最暢銷商品金橋獎”第一名、“最受消費者歡迎的輕工產品”、“中消協推薦商品”等由國家權威機構評定的多項榮譽,“美菱”商標榮獲“中國馳名商標”稱號,美菱品牌以41.16億元列入中國最有價值品牌,位居家電業三甲。美菱集團的其它主要產品洗衣機(滾筒式和波輪式)、電熱水器、離子水生成器、VCD影碟機也深受廣大消費者青睞,而集團所生產的銅製品、塑膠製品、紙製品以及其它附屬產品已成為公司新的經濟成長點。主要產品還取得CCEE、UL、GS、CE、ETL、EMC等安全認證、環境認證、節能認證。
多年來,美菱集團始終堅持創新企業文化,把創新視為企業不斷發展的根本動力。十幾年來,美菱人在觀念創新、體制創新、管理創新、科技創新、產品創新、市場創新及精神文明建設等方面,不斷探索和實踐,而且在不同的背景環境下創新的內容有所側重,取得了明顯成效。
美菱的創新首先體現在產品上。美菱是率先向“洋”冰櫃設計模式挑戰的企業,1989年推出的“181”大冷凍室冰櫃,被譽為中國冰櫃行業第一次革命;1997年推出的保鮮冰櫃,立即成為冰櫃同行所效仿,掀起冰櫃業第二次革命;1999年推出的智慧型變容冰櫃,冷凍、冷藏室的大小可隨意調節,受到消費者歡迎;今年推出的數位元組能王冰櫃,做到“花四年電費,用10年冰櫃”,成為市場上暢銷產品。美菱冰櫃現已形成保鮮、風直冷二合一、超級節能、智慧型變容四大系列80多個品種,滿足了不同消費者的需求。
美菱的市場不斷創新和擴大。美菱集團建立並逐步完善了國內外銷售網路。在國內各地建立了覆蓋全國的銷售辦事處(分公司)和用戶服務機構,具有促銷、廣告、服務、財務、業務和倉儲等行銷功能,擁有一批覆蓋全國市場的美菱經銷商。美菱擁有進出口自營權,是海關授予的A類出口企業,電冰櫃、洗衣機等主要產品出口到世界二十多個國家和地區。
美菱堅持管理創新,提高企業運行效率。在市場競爭日趨激烈的情況下,企業內部管理創新猶為重要。從1998年開始,美菱借鑑邯鋼經驗,結合家電企業實際,創造出了“科技驅動型成本管理”,使美菱在成本和管理上形成了競爭優勢。美菱這項管理榮獲第六屆全國企業管理現代化創新成果一等獎。
今年以來,美菱集團認真貫徹落實黨的十五大和十五屆四中全會以及中央經濟工作會議精神,深入轉變思想觀念,堅持以市場為導向,加快科技創新,抓緊技術改造,強化企業管理,積極調整產品結構,注重經營實效,採取積極靈活的行銷策略,取得了良好的經營業績,企業運營質量不斷提高。
美菱集團經過十幾年的發展,已經形成了可持續發展的強勁態勢。目前面對經濟全環化的趨勢,我國經濟結構和家電行業正處於重要的轉折時期,美菱集團將以市場為導向,在經營領域、運行方式、產品結構上進行戰略性調整。經過調整,使企業資源配置與結構更加合理,管理手段更加先進,市場行銷能力進一步提高,資本運作有一個較大突破;努力實現在境內外建立若干個有發展前景的新公司和工廠,企業的經營業績比調整前有顯著增長。我們有足夠的信心,把充滿活力的美菱帶入21世紀。
美菱的明天更美好!
企業文化
一、企業使命
為國人提供時尚、性價比最優的生活小家電產品。
創造一流的生活環境、品位體驗與人文享受。
二、企業願景
用3年左右時間成為國內家庭生活小家電產品的領導品牌。
美菱日用電器的產品與服務廣受國人讚譽。
美菱日用電器的所有員工為獻身偉大的共同事業而引以為榮。
企業與工作團隊最受業界及國人尊敬。
三、核心價值觀
為顧客創造價值,為員工創造機會,為股東創造利益,為社會創造財富。
顧客至上,關注顧客需求,追求績效,贏得顧客滿意。
尊重員工,培養人才,以共同利益落實共同願景。
持續變革,視變革為機會,不斷創造價值,共同成長。
四、員工信念
敬業愛崗,恪盡職守。
具有強烈的責任感,勇擔責任。
主動合作。
向實踐學習、向書本學習、向同行學習,比競爭對手學得快。
挑戰困難,大膽創新,贏得未來。
五、人才理念
員工是美菱日用電器價值的締造者,具有強烈的進取心、創新力、良好溝通力、並具有優秀團隊精神的人才是企業的核心競爭力。
創造公平、公正、公開的競爭環境,不拘一格降人才。
重用高度認同美菱日用電器企業理念的人才。
六、技術理念
技術服務市場,創新引領未來。
七、品質理念
品質是品牌的內在支撐,是企業的尊嚴。
創造一流品質,真誠服務顧客。
堅持品質四項原則:
顧客視角原則:
顧客是企業生存的基礎,當品質與成本、效率等其他因素髮生矛盾時,應以顧客的視角,站在顧客的立場審視問題,做出正確的決策。
長遠思考原則:
顧客的滿意和忠誠是基於長期使用產品過程中對品質的感知而產生的,所以任何時候,均不能以犧牲品質換取短期利益。
拒絕漠視品質:
對品質的漠視意味著對尊嚴的褒瀆,所以對於品質意識淡漠的員工,應堅決予以淘汰。
追求零缺陷:
為了確保尊嚴,必須做到:不合格的供應商堅決淘汰;不合格的零部件不能上線;不合格的產品不能出廠。
八、行銷理念
行銷有道,勤學習才能有進步;市場無情,勇於變革方能發展。
勤思多想,通過不斷學習摸清市場規律,系統策劃和實施。
以速度追求主動,執行力是制勝的關鍵。
對市場變化快速反應,在變化中尋求發展,實現自我超越。
市場增長的空間永遠存在,唯有管理精細化、運作專業化才能留住顧客,戰勝對手。
九、服務理念
顧客永遠是第一位的。
服務追求零缺陷,提倡“五心級服務”(貼心、舒心、放心、精心、稱心)
十、成本理念
成本管理無小事,點點滴滴皆資源。
永遠挑戰成本極限。
十一、價值鏈合作理念
當今之競爭是價值鏈整體的競爭,在業務各領域尋找機會建立合作夥伴關係,與核心供應商和渠道建立戰略合作關係。
大力輸出管理、技術、人才,同供應商協作,同客戶聯盟,與其他機構合作,和價值鏈上下游核心夥伴實現同步成長。
著名豆漿機品牌盤點
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