李文鴻

李文鴻

李文鴻,立於不敗集團總裁、中國知本家、中國產業資本體系設計大師、中國金融資本體系鍛造大師、中國商業資本領導聯盟體領軍人物。胡志標立於不敗精神忠實追隨者。

基本信息

人物簡介

李文鴻李文鴻
中國立於不敗集團總裁李文鴻,中國知本家、中國產業資本體系設計大師、中國金融資本體系鍛造大師、中國商業資本領導聯盟體HRCM體系創始人
曾擔任中國華南網CEO、中國配貨網CEO、富士康人力資源顧問、中國電信行銷顧問,豐田汽車行銷顧問、七天連鎖酒店行銷顧問等,創辦了行業巨頭推崇課程《霸主運營模式》、《總裁說服之道》。

人物經歷

結緣胡志標出身農村的李文鴻,自幼就學習成績優異,1996年如願考上了大學,因為家庭貧困,面對著這筆上大學的費用無計可施,但強烈的求學願望,使他不願放棄任何機會,嘗試了各種方式去借錢,最終還是失望而歸。
1996年正值愛多VCD的巔峰時期,愛多VCD紅遍全國,各種愛多的廣告鋪天蓋地,而胡志標自小深受孫中山精神的薰陶,將“天下為公”視為己任,27歲27個億的他,樂善好施,積極承擔社會責任,無償捐助學校辦學等,投身於慈善事業當中。有一天李文鴻在電視上看到了愛多的廣告,內容是:成龍領著一群人在前面跑,其中一個孩子踩著一灘水跌倒了,成龍跑回去把他扶起來,再一起跑。就這么一則“我們一直在努力,愛多VCD”的廣告,讓李文鴻與胡志標結緣。
看完廣告,李文鴻靈機一動,心想愛多VCD那么大的企業,樂善好施的胡志標肯定會幫助他。他就多方打聽關於胡志標的聯繫方式,後來鼓起勇氣,抱著試一試的心態寫信給胡志標,信里表達了自己強烈的求學願望,希望他可以助其完成學業。沒想到十五天后,居然真的收到了3萬元的助學資金。在校期間,他一直保持著非常優異的成績,並時刻懷著感恩之心,尋思著畢業後該如何回報胡志標的恩情。
智救胡志標李文鴻一直奉信“義”為做人的原則,“一個男人,假如沒有了義,不管他賺多少錢,充其量就是一跳梁小丑而已”,從胡志標給了他3萬元的助學資金開始,他就對胡志標的恩情念念不忘。2000年,他得知,胡志標因為經濟糾紛入獄,便下定決心,就算砸鍋賣鉄也要把恩人解救出來。他取得胡志標家人同意後,為胡志標經濟糾紛案情而到處奔波,後來胡志標因為積極配合,而且非常上進,得到減刑。
與胡志標共謀事業胡志標出獄後,抽空考察了各式各樣的中小民營企業,研究它們的發展情況,發現他們遇到的問題大多是愛多遇到過的,而且當時也有很多的民企,慕名來找胡志標進行企業指導,讓他給自己的企業出謀劃策。後來找他指導的民營企業家多了,胡志標就尋思著成立中小民營企業諮詢管理公司,為更多的中小民營企業服務。李文鴻知道了胡志標的這個想法後,果斷辭掉了自己的工作,決心助恩人一臂之力,不管怎樣,都要幫助恩人一起把公司做起來。兩人生死與共,成立了立於不敗公司,幫助了無數的企業規避致命危機,健康快速發展,立於不敗,這一切無不昭示中國民營企業家身上的那份“義”的情感!
隨著國家對實企的愈發重視,以及對工匠精神的提倡,後來他們一起打造了企業家社群,整合企業家間的資源,互幫互助,幫助更多民營企業規避風險,成就千千萬萬的民營企業。李文鴻就這樣一路追隨著胡志標,一起為完成“實業興中華”的使命而努力奮鬥。

人物成就

李文鴻大學畢業後,先後任職於中國華南網富士康等大企業,擔任過企業CEO、企業顧問等,對企業在發展過程中可能會出現的問題,該如何解決問題,都形成了自己的一套經驗理論,他整理出來的《霸主運營模式》、《總裁說服之道》、《八股行天下》、《共享經濟享天下》獲得了眾多企業家的認可,這些經歷都成為了他與胡志標成立立於不敗,能夠助力中小民營企業健康發展的資本,並奠定了立於不敗集團在企業諮詢管理行業的地位。
李文鴻常說:“國富論有言‘一個國家的富強程度不取決於他的工業,而是取決於他的農業,因為工業只是實現了物質的重新轉換,而農業是增長的,是生生不息的!’但現在的中國,國家的富強程度還在於我們的實體經濟!孫中山在100年前就提出實業救國,現階段,也只有實業才能興中國。”所以立於不敗集團自成立以來,一直堅持以扶持實體經濟為己任,致力於“教育+諮詢+投資+社群”四維一體的全新商業模式,不斷推陳出新,努力實現更多實體經濟的孵化、發展、上市進程,富強我們的實體經濟。
自2010年起,李文鴻諮詢診斷過上千家企業,獲得非常傑出的效果,幫助了397家企業突破瓶頸,利潤倍增,投資了38家企業,有6家成功上市,包括國內外的著名企業豐田汽車、七天連鎖酒店、南方電信、完美中國、久久丫等。
2016年,李文鴻幫助酷窩全球聯合辦公空間打造了全新共享模式;幫助廣州樂睿信息科技有限公司打造全新的“樂睿.享育”幼教共享模式,給樂睿注入“幼吾幼以及人之幼”全新價值觀;將產品凝結性能好及公司的品牌匯能,形成“凝好.匯能”的宣傳品牌,重構其商業模式,讓一家路橋公司年營收倍增;將一家開在宜家門口的咖啡廳增加產品、服務、情感頻次,逆襲服務理念,去除椅子,將桌子加高,增加食客流動性,讓咖啡廳的單店盈利增加了近八倍;對河北石家莊波仔文化傳播有限公司進行參觀指導,並與其達成友好的合作共贏關係,助其完善新劇《沒事樂樂,有事笑笑》的落地拍攝融資方案;幫助遼寧久安消防(集團)有限公司進行企業診斷,找出阻礙企業發展的癥結所在,規範企業經營行為,擴大企業的規模,做好上市的準備,增強企業的品牌實力。

人物語錄

1、一個男人,假如沒有了義,不管他賺多少錢,充其量就是一跳梁小丑而已。
2、善本歸元,商業要回歸到兩個點:一是自身,提升領導人個人魅力,完善企業商業模式;二是回歸滿足消費者需求,企業的錢從哪裡來,消費者。
3、產業資本就是玩一個字——“熬”,因為偉大是熬出來的。所有成功模式後面都需要企業一步一步走出來的,急功近利不可取,急於求成不可行,在我們看不到希望的時候,我們只要做一件事情,就是勇敢得往前跨一步。因為希望永遠藏在一個地方,那就是拐角處。
4、金融資本相對產業資本來著,產業是根本,金融只是助推器,他們兩者的關係就如只鳥的翅膀和身體的關係,沒有強健身體的支持,不管翅膀怎么大,充其量就是一隻死鳥。
5、一個產品可以倒,一個公司可以倒,甚至於一個品牌也可以倒,但是一個人的精神,永遠不能倒下!
6、人性是孤獨的。當今社會我們最缺的是什麼?很多人說是資金,很多人說的是模式,但是我想說的是:未來最大的壁壘不是資金和技術,而是時間和情感。
7、我們賣的不是產品,賣的是情感。腦白金為什麼能賣19年?因為他賣的不是褪黑素,而是孝道。
8、企業的成功之道就是,從一個人面對市場,變成一群人面對市場,單打獨鬥的時代已經一去不復返。網際網路的出現,讓我們的組織形態也發生了改變,“公司+雇員”的時代將逐漸消亡,取而代之的是“平台+個人”的時代。

組織活動

2014年到2016年間,數次舉辦了《霸主運營模式》活動、《總裁說服之道》獲得眾多企業的支持和讚許

2016年9月,舉辦《八股行天下》無數企業家爭相出席,成為一時盛況

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