包國榮

包國榮

1978年4月,圖強林業局育英養路隊勞資員; 1984年6月,圖強林業局育英養路隊副隊長; 1994年5月,圖強林業局副局長、防火副指揮;

簡介

包國榮,男,蒙古族,內蒙古通遼人,1956年7月出生,1973年3月參加工作,1986年4月加入中國共產黨,大學文化,現任大興安嶺地區行政公署副專員。

履歷

1973年3月,內蒙古古里河知青;
1978年4月,圖強林業局育英養路隊勞資員;
1984年6月,圖強林業局育英養路隊副隊長;
1989年12月,圖強林業局育英養路隊隊長、育英林場書記、場長;
1994年5月,圖強林業局副局長、防火副指揮;
1999年2月,圖強林業局有限責任公司總經理、董事長、黨委副書記;
2003年4月,漠河縣縣長、副書記、西林吉林業局局長;
2006年11月至今,大興安嶺林業管理局副局長。
2011年11月,任大興安嶺地區行政公署副專員。

分工

協助專員局長分管木材經銷管理處、電力工業局(公司)、電業局、林產工業處、國際森林開發部、煤管局(處)、安監局(技術安全部)、物資總公司、天利燃氣有限公司、石油公司、興安國際林業投資有限公司。

事跡

1973年在伊圖里河林業局參加工作,1979年為支援大興安嶺林區的開發建設,調到了圖強林業局,幾年來的基層鍛鍊,使他了解了森工採運的基本知識。“采、打、集、裝、清”幾道工序他了如指掌。由於出色的工作,1986-1991年先後被任命為育英養路隊副隊長,使育英養路隊連續5年在全管局評比中名列第一,他本人獲“大興安嶺地區十大傑出青年”稱號。1992年擔任育英林場場長,任職期間他加大林場內部管理力度,尤其嚴格了勞資、財務等各方面管理,一年時間就使場子扭虧為盈,充分顯示了他的魄力和才幹。1994年他被任命為圖強林業局副局長,分管木材生產、勞動調配工作。在主管木材生產工作期間,他針對木樹生產過程中“裝運卸”三大工序的特點,制定並完善了“全局木材生產三大工序制約辦法”,提高了全局木材生產效率,使圖強局木材生產管理水平有了較大提高,連續多年榮登全管局榜首。在伐區管理上推廣“一條龍”作業法和“三采三集”循環作業法,提高了伐區作業質量,在評比中連續多年名列管局第一名。在分管的勞動調配工作上,重新修訂了《全局勞動工資管理辦法》,執行工資聯審制度,加強了勞務市場管理,規範了勞務契約簽批手續,同時加強勞動力調配管理,參與制定並實行了“企業內部契約工制度”,體現了向生產一線和“苦髒險累”崗位傾斜的原則,調動了工人的積極性。1994年他被評為黑龍江省優秀青年企業家。

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