孫丹勇事件:生前就職於富士康科技集團（以下簡稱富士康）的25歲小伙子 -百科知識中文網

人物簡介

孫丹勇，哈工大2008屆工商管理本科畢業，1986年9月11日生於雲南省曲靖市龍潭鄉得福祿村，這是一個偏遠山村。孫家的孩子讀書成績都很好。2004

年，孫丹勇考上大學，這是村裡的一個大事，家裡期盼著他能光宗耀祖。孫丹勇從小家庭貧困。小時候沒有錢買多餘的作業本，他用橡皮擦掉從前的作業，每個作業本都反覆用多次。上了大學後，為了省路費，孫丹勇過年一般不回家。為了幫父母多乾點農活，他每年暑假回家一次。2008年7月，去富士康工作前，孫丹勇對父母說：“以後你們兩個不用辛苦了，該享受下了。”不到一年，他卻跟他們永別了。2009年7月23日，孫丹勇家屬已與富士康公司初步達成協定，孫丹勇的遺體已火化。

事件調查

哈工大2008屆工商管理本科畢業的孫丹勇，雲南曲靖人，生前就職於富士康。2009年7月16日凌晨3時33分許，從12樓跳樓自殺。事因公司交其郵寄給蘋果公司的16部iphone樣機少了一部，跳樓前孫丹勇曾遭公司環安課調查。據富士康提供給媒體的孫丹勇自述材料顯示，孫丹勇在7月9日從生產線拿到16台iphone，清點數量後暫存。7月10日，取樣機的人來，孫丹勇打開紙箱讓他們確認數量，當時孫丹勇有事不在場，回來後卻發現少一台樣機，孫丹勇懷疑樣機丟在生產線上，但未能找到。隨後尋找3日無果，13日下班時上報主管。部門在查找未果後，於15日上報環安課。7月15日，3名富士康員工到孫丹勇租住房屋搜查。 16日凌晨1時44分，孫丹勇回到了租住的兆麗花園小區，根據小區的監控錄像顯示，孫丹勇走到自己所住的A2棟路口，僅往裡看了一下，就徑直進了A3棟的電梯，直接抵達12層。孫丹勇坐在通道窗台一個多小時，於7月16日凌晨3時33分52秒跳樓自殺。

同事證言

孫丹勇在富士康的一名同事在網路發帖稱，孫2008年畢業後，7月25號來到富士康觀瀾園區IDPBG事業群工作，iDPBG是為聞名遐邇的客戶A代工手機、MP3等產品的部門，客戶A對新產品資訊保密的苛刻在業界是出名的。該同事詳細描述了事發當天的情況：“15號下午大概5：00，環安課2男1女去搜丹勇家（孫丹勇女友在家），5：30同事B在辦公室見到孫丹勇面容非常憔悴，之後主管A讓孫丹勇去查找一些資料。後來又被環安叫去審問。晚上7點多同事B也被叫去，在顧欽明C02-1.5F辦公的小隔間，此時看到顧坐著，而孫丹勇蹲在地上，神色異常憔悴。主管A來了，顧讓孫丹勇進到旁邊一個沒開燈的房間。顧問孫丹勇的主管A丹勇是否需要在公司（專門處理此類事件的一個黑房間）呆一個晚上，想清楚機台的問題，這孩子很可疑，他再這種態度還這樣，就送公安局。主管A同事B一直沒走。大概過了11點丹勇被帶出來了，神情無法形容，主管A同事B領孫丹勇回辦公室。主管A勸說丹勇不會有事，讓他想開點。孫丹勇給E部門一把手打電話，痛哭著說他沒有拿公司機台，從沒有拿過公司任何東西。說完孫丹勇就下班了。”

同學發帖

對於孫丹勇突如其來的自殺，其大學同學將與孫丹勇死前數小時的聊天記錄發帖，並表示孫丹勇是遭受非常規調查，不堪壓力而自殺。網貼稱，孫丹勇因丟失iPhone樣機，環安課的便拉他去盤問。並稱孫丹勇在接受環安課盤問期間，曾遭毆打、非法搜查、非法拘禁等。

官方調查

不過，富士康給媒體提供了一份7月16日孫丹勇簽字的搜查同意書，內容為：孫丹勇為了澄清未違反公司《智慧財產保密協定》，本人同意公司安全管理部門到居住地進行查看。但網上孫丹勇的聊天記錄表示，“我只是有嫌疑而已，親愛的環安課顧欽明課長，你們有什麼理由和資格扣留我在你那裡，對我動手。”

監控錄像

監控錄像記錄著孫丹勇踏進環安課辦公室後所發生的一切。【第一次調查監控錄像】 7月15日12時36分01秒：孫丹勇第一次進入環安課辦公室(一個帶有隔間的辦公室)，孫丹勇首先進來，環安課一工作人員緊跟著進來。 7月15日12時36分14秒：孫丹勇和環安課調查人員先後坐下，正面相對隔一個辦公桌。之後，開始問詢，能看到自述材料放在桌子上，一問一答，雙方沒任何身體接觸，神色輕鬆，畫面很平靜。 7月15日13時42分43秒：有女員工推開辦公室的門，喊環安課調查人員出去。幾分鐘後環安課調查人員再次進來繼續為孫丹勇作記錄。 7月15日13時52分32秒：兩個人一起走出門去，衣衫工整，毫無異常。【第二次調查監控錄像】 7月15日21時06分16秒：孫丹勇進入環安課課長隔間，開始接受談話。周圍還有兩三位工作人員，清潔工在一邊回來打掃，看來辦公室內沒有引發周圍人注意的聲響。 7月15日21時23分01秒：環安課課長顧欽明站起來拉了孫丹勇的右肩膀，隨之坐了下來，之後，孫丹勇和辦公室另外一名同事有交談的動作。隨後，再也沒看到衝突行為發生。 7月15日21時38分23秒：孫丹勇的主管JEFF也來到辦公室，直接走到環安課課長旁，趴在擋板上聽。這一動作在畫面上一直不斷轉換時間的出現，而周圍依舊有很多工作人員來回走動。 7月15日22時41分43秒：孫丹勇從隔壁房間走出，神情沒有任何問題，而且徑直和旁邊的同時聊天，據JEFF介紹，當時是他和孫丹勇聊天，然後一起回去辦公室。

聊天記錄

2009年7月18日上午，一網友自稱為孫丹勇同學，發帖稱孫丹勇之死與富士康在調查中使用毆打、非法搜查、非法拘禁等非常規手段有關。該帖稱，孫丹勇主要負責富士康公司Apple iPhone第四代產品N90的導入，在給蘋果公司寄產品時，應為16台樣機，但蘋果只收到15台。這讓蘋果懷疑富士康有泄密可能，給了富士康很大壓力。因為孫丹勇負責郵寄樣機，擺脫不了嫌疑，所以富士康環安課領導便拉他去盤問。該網友還貼出了孫丹勇生前與大學同學高歌的聊天記錄。聊天記錄中，孫丹勇像留遺言一樣自說自話，在班級QQ群里留下了整個“盜竊”事件中自己的遭遇和感受： “從我進公司的那一天起,我從來沒有拿過任何東西, 這次少的機台（註：機台即樣機，是富士康為蘋果公司代工的某款手機）也不是我拿的。從88EVT開始,所有機台都是經過我手的,以前也沒出過事,可能也是因為宋魅一直帶著我做吧。我仔細想了一下,機台少只有兩個可能性：一是我裝箱之前確實就被人無心拿走了,另外一個可能就是確實有人有意在當晚或第二天拿走了。雖然紙箱有貼保密封條,但是我在那也放有保密封條,而且大的紙箱有人動過。我之所以脫（拖）了3天才告訴主管,是因為我一直在找,我當時只是以為機台應該還在產線,想自己把問題處理掉,後來實在找不到了,也知道如果機台泄密會對公司有很嚴重的後果,就給JEFF 打電話告訴他了。親愛的JEFF主管, 我第二天之所以遲了2個小時才來上班,是因為周一晚上我女朋友夜裡2點鐘才到深圳龍崗汽車站,沒有公車趕不回來,在那邊住了一晚上,第二天一大早趕過來的。雖然我沒錢,但是我對IPHONE不感興趣,這說的是良心話。我今天被環安課做的那些記錄,從良心上說,都是真的,沒有半句假話,雖然看起來有些地方值得懷疑,我能理解你們,換了我我也會這么想的，但我不能接受環安課對我的人格污辱。就是去,法律也明文規定不可以用武力,何況這只是公司而已。我只是有嫌疑而已,親愛的環安課顧欽明課長,你們有什麼理由和資格扣留我在你那,對我動手。少機台是我的責任,我能接受,也很愧疚,但不是我拿的。這次,估計嚴重的後果還在後面吧,隨便再打我一頓,然後又隨便找個理由把我丟去?真不知道。那個關人的房間居然沒有攝像頭,太他媽強了,去過C02-1.5F這么多次,這次才發現那裡還有這么個顧欽明的世外桃園（源）,不知有多少人被在那欺負過。我只是希望有人可以整治一下FOXCONN,別再有和黑社會一樣的地方了,隨便就去查別人的家,隨便就扣留人,打人。各位部門同仁,最後說一遍實話:少的那台N90機台不是我拿的。走了,高歌,好好休息噢,想想明天不用被人欺蓐（辱）,不用當替罪養（羊）,心裡好受多了。[5]

官方表態

以下為富士康集團回應全文：針對網路盛傳的富士康員工孫丹勇“疑不堪壓力，跳樓自殺”事件，富士康科技集團商務長李金明代表集團表達了對“孫丹勇事件”的態度。 1.對員工孫丹勇自殺事件的發生表示痛心和惋惜，對家屬表示歉意。 “孫丹勇畢業於名校，2008年進入公司，有非常好的前途，對於這樣年輕生命的逝去，集團及我本人都感到深深的痛心和惋惜，我在這裡也對孫丹勇的親人表示歉意，我們沒有能夠照顧好孩子。” 2.對涉及人員先行給予停職停薪，並交由公安部門進行調查。 “公司注意到網路上有許多這樣的言論，也歡迎社會輿論來幫助富士康檢討管理上存在的不足；公司也已開始對大家關注的某些問題展開調查。目前，公司已對網路中提及的所謂顧姓環安課課長給予停職停薪，並交由公安部門進行調查。我可以負責任地講，富士康沒有授權也不會允許任何人或部門做出超越法律之上的事情。” 3.富士康會盡力與死者家屬一道做好死者善後事宜。 “集團已經派專人陪護死者家屬，並針對死者父親不穩定的情緒請來深圳市心裡諮詢專家進行心裡調試和撫慰，善後事宜正積極進行中。” 4.檢討富士康內部管理不足，加強對年輕員工精神幫助。 “孫丹勇的離去，不僅對他的家人是個沉重的打擊，對集團也是人才的損失。孫的自殺，無論出自何種原因，都一定程度上折射出富士康內部管理上的不足，尤其是在如何幫助年輕員工排解工作和他們個人精神層面上的困惑和煩惱方面做得不夠細膩和條理。富士康有數以萬計的年輕員工，他們是富士康能夠成長壯大的基石和動力。” 5.開設‘心靈之約’交流平台，幫助員工走出精神困惑。 “集團已經就如何給予年輕員工精神幫助問題列入重要議題，集團工會組織目前即將開設‘心靈之約’交流平台，其目的就是幫助年輕員工走出精神困惑，保持良好的身心健康。我希望這個平台的設立能夠對我們的年輕人有所幫助”。

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