創新商科人才培養模式

內容介紹唐未兵主編的《創新商科人才培養模式——湖南商學院教研教改論文集》以當代經濟社會發展對商科人才的現實需求為分析背景,以地方商科院校的人才培養現狀為研究視域,以探究高等財經教育教學規律為基本路徑,從教育理論探討、專業內涵建設、教學方法改革、教學管理與質量評價等方面,對如何創新商科人才培養模式進行了探討。 《創新商科人才培養模式——湖南商學院教研教改論文集》既有關涉高等財經教育發展規律以及地方商科院校辦學特色的學術爭鳴,也有基於商科教育教學經驗的理性反思,更有對人才培養模式和教學管理機制創新的理論研究與實踐探討,論證視角新穎,論述風格多樣,較為全面而豐富地揭示了“創新商科人才培養模式”的研究主題,對於地方高校的教育教學改革實踐具有積極的借鑑作用。

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唐未兵主編的《創新商科人才培養模式——湖南商學院教研教改論文集》以當代經濟社會發展對商科人才的現實需求為分析背景,以地方商科院校的人才培養現狀為研究視域,以探究高等財經教育教學規律為基本路徑,從教育理論探討、專業內涵建設、教學方法改革、教學管理與質量評價等方面,對如何創新商科人才培養模式進行了探討。《創新商科人才培養模式——湖南商學院教研教改論文集》既有關涉高等財經教育發展規律以及地方商科院校辦學特色的學術爭鳴,也有基於商科教育教學經驗的理性反思,更有對人才培養模式和教學管理機制創新的理論研究與實踐探討,論證視角新穎,論述風格多樣,較為全面而豐富地揭示了“創新商科人才培養模式”的研究主題,對於地方高校的教育教學改革實踐具有積極的借鑑作用。

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