《中國人力資源開發》:《中國人力資源開發》是由國家發展和改革委員會主管、 -百科知識中文網

該雜誌是由國家發展和改革委員會主管、中國人力資源開發研究會主辦的專業人力資源國家級核心期刊。

簡介

該刊自1984年創辦以來，秉承“傳播人力資源開發的科學理論、方法和技術，深入研究我國人力資源開發實踐中

的急、難、重、熱點問題，總結我國人力資源開發的實踐經驗”的辦刊宗旨，緊貼我國人力資源的開發實際，以服務科研、服務企業、服務社會、推進我國人力資源開發事業為己任。通過借鑑國際著名人力資源期刊的辦刊經驗和自身的不斷探索與創新，逐步形成了融“理論性、時效性、可操作性”三者於一體的刊物風格，在推動國內企事業單位進行人力資源開發方面起到了重要作用，受到中央有關部門領導同志的讚揚和人力資源業內專家、學者和企業界人士的高度評價。2001年5月亞太經合組織“人力資源能力建設高峰會”上，《中國人力資源開發》被指定為國內唯一一份參會刊物，受到APEC各成員政府、企業界、學術界代表的高度評價。《中國人力資源開發》雜誌作為業界最權威和最有影響的專業人力資源期刊，它正引領著我國人力資源開發研究與實踐的潮流。
該刊從1999年起被國家有關權威機構認定為“中國人文與社會科學核心期刊”、“中國人文與社會科學引文資料庫來源期刊”、“中國社會科學院勞動經濟類核心科研用刊”。在國內的教學科研單位進行相關學科的科研成果評審過程中，該刊刊發的文章成為至關重要的參考依據。

信息

刊名：中國人力資源開發
HumanResourcesDevelopmentofChina
主辦：中國人力資源開發研究會
周期：半月
出版地：北京市
語種：中文;
開本：大16開
ISSN：1004-4124
CN：11-2822/C
郵發代號：82-846

主要欄目

“高層特稿”
“理論熱線”
“開發技術”
“開發方略”
“HR新觀察”
“區域網景”

《中國人力資源開發》

基本信息

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