創業精彩詞
只要你努力，底子差更容易出成績。
由於家境貧寒，7歲才進入學前班，從國小到國中學習成績一直名列前茅，但因性格直爽，在學校“得罪”了不少同學，其在上國中時，因腳踏車過於破爛，被同學多次放汽，每天上學都必須帶著打氣筒。1997年，正入高中的龍友軍為減輕家庭負擔轉入中專：湖南水利水電學校泉塘分校，夢想做一名水利工程師，卻不巧趕上不包分配的政策。但龍友軍始終堅信，底子差只要努力一點點就可以看到進步，久而久之一定能超越別人，正憑著這份不甘為他人之後的決心，於2002年放棄學業深造的機會，與合伙人總共6000元開始起家，連辦公室都沒有，從賣票開始，到最後成功運營過湖南衛視《真情》、《誰是英雄》等一大批知名欄目現場廣告，2003年和夥伴一起賺得了人生的第一個100萬，瞬間成為村里最有錢最年輕的創業者。
這個時代不缺機會，就缺不怕失敗，敢於快速挑戰機會的人。
2004年正是商超賺錢的好時機，龍友軍投資300萬和朋友一起投資開設了一家超市，卻遭受了人生中最大的一次失敗，幾乎虧光了當時所有的積蓄，2008年之後，因受汶川地震和奧運會禁娛的影響，廣告公司業務蒙受很大的打擊，龍友軍趁機學完駕照買了人生中第一台車，在給自己車子購買導航時，發現了導航市場的未來前景，終於在2010年獲得網路銷售授權，在淘寶開了一家導航專賣店，經營才3個月，竟然就在一個完全沒有接觸過的領域創造了100萬每月的業績，成為當時國內經營汽車導航銷量最大的網店。2010年-2011年和當初的導航供貨商成立深圳精能銷售公司，開始向全國各大4S集團推廣高檔車原車屏升級導航產品，同時開始借用去4S店培訓的機會，遊歷了全國的汽車後市場的發展狀況，為以後開創易車網科，確定正確發展路線起到了標誌性作用。2011年，其所在的導航公司成為汽車原車屏導航升級第一品牌。
有時候，停下一小步，進步一大步。
2010年兩個孩子在長沙出生，他還在無止境地全國各地飛，對孩子的割捨不下不得不讓龍友軍重新規劃自己的創業路線。通過短時間的思考調整，最終選擇經營了“御馬”腳墊，從3個人開始起步，創建了“御馬之家”淘寶店，從產品定位和推廣均親歷親為，與同年年底，御馬之家信譽從0升到了1皇冠信譽，10個月時間成功賣出了1.2萬套腳墊。天貓興起後，開建了“御馬清風專賣店”，在汽車腳墊類目的銷量是第2名至第5名的總和。
大膽往前沖的人才能出好成績，首先要解決別人的後顧之憂。
2011年，一個年輕人找到龍友軍，需要他幫他投資一個團隊發展專業化網路運營，起初，並沒有看出此人有什麼特別之處，便讓其在生產間剪腳墊實習，誰知不到3天，他的手上就剪出了4個水泡，生產工人反映這位年輕人剪腳墊非常努力，並還對生產部提出7條改進意見，其中必須用自動機器剪裁，改善產品質量，降低退貨率，改進工廠布局等方面的建議沿用至今。得知此事後，立刻被提拔到辦公室擔任市場部經理，並通過觀察，一有疑慮便於他真誠交談，直到有一天，他提出了第一套較為完整的運營計畫，龍友軍在次日就給他配了一輛小車，並提高薪水，充分授權，還告知“只要你敢幹，你就只管大膽地乾”。
2011年龍友軍與其相識的年輕人共同成立創辦了“長沙易車網路科技有限公司”，以“疑人不用，用人不疑”的人才觀念，從當初的幾個人發展到如今的20多個部門，近300人的專業團隊，相續在各大知名平台開建了21家商場。
選一個對的開始，贏得一個對的時代。
易車成立時間非常短，龍友軍認為，易車網科之所以發展這么快，是因為在只有幾個人一個閣樓的時候，就已經做好了整個上市的規劃，易車網科強調，一個好的規劃在很大程度上就已經決定了一個未來的結果，同時又強調，在總目標不變的情況下，一切還沒有實行的計畫都是可以調整的規劃。
一個無限發展的公司，必須要有一個社會責任的種子。
龍友軍很注重社會責任感的塑造，易車網科的成立在一開始就建立了一個社會責任感，每個員工來到公司都必須經過2個月的嚴格培訓考核才能正式上崗，易車網科的新人培訓中會不斷強調“我們是服務中國有車一族，他們都是社會的精英，中國的未來，我們的每個產品的質量都必須對狹小車空間中的中國未來負責，每個易車人都有義務改進產品，如任何一個人在任何環節發現產品的質量問題，都可以得到獎勵，易車網科的產品定位從一開始就植入到每個員工心理，產品引進謹慎。易車車品一定不是最便宜的，但一定是好產品中性價比最高的，就憑著這個理念，占據了廣大車主的心，成功的占領了中高端車主人群的心。
低調做人高調做事
龍友軍的用人戰略是由下而上的新型人才架構模式，提倡每個人都要學會從低做起，無論職位高低，都要先學會做人，高調做事才有機會晉升，該制度還成功的避免了企業人才突然膨脹的過程中，因架構調整限制，導致人才發展出現瓶頸，讓每個易車人永遠都有一個向上發展的機會，也正是因為這個核心理念，易車直到突破汽車腳墊類目第一名時才被業內關注者所熟知。
匯集小夢想，成就大夢想。
易車網科奉行小夢想鑄就大夢想，強調一個部門要有自己的夢想，一個公司的夢想是匯集小夢想成就大夢想的過程，易車網科有“易車人”“追夢人”“一家人”的管理理念，強調企業發展興危人人有責。
獲得榮譽
2013年6月易車網科榮獲十大新銳企業獎.，最佳行銷案例獎。
2013年5月 “聚定製”行銷案例，在兩天時間裡成功為易車網科創造了300萬的業績，活動參與人數達到6000人，創下天貓汽車類目聚划算最高銷售額記錄，至今無人打破！
2013年京東首屆開放平台合作夥伴大會上，京東對25家優秀賣家進行嘉獎，易車網科作為最快發展增速的賣家，喜獲“黑馬獎”，除此之外，還被獎勵200,000元的行銷禮包。易車網科也是京東汽車類目唯一獲獎的賣家。
2014年2月 易車網科獲得了“
全國優秀電商10強”的榮譽
2014年12月 易車網科獲得淘寶/天貓平台汽車用品類目唯一全年“淘拍檔”獎項
2015年1月 兩隻老虎兒童安全座椅獲得了2014PCauto車主信任品牌。
2015年1月 在“美好2014·城市大賞”活動中，龍友軍獲得“城市夢想家”提名，湖南兩隻老虎安全科技有限公司“兩隻老虎全能虎”兒童安全座椅獲得“2014年度美好單品”稱號。
2015年5月，龍友軍獲得由中共湖南省委組織部、共青團湖南省委員會、湖南省科技廳、湖南省人力資源和社會保障廳共同發起的“湖湘青年英才”稱號。
人物評價
這是一個“80後”行動派。無論是在傳統經濟還是網際網路經濟中，大多數創業者素質是共同的：獨立思考，勤奮，堅持......如果說有什麼明顯不同，那就是這些“80後”的創業者，他們更加有主動打破規則、成就自我的意識。龍友軍是屬於這類人的，“理想”像是貼在龍友軍身上的某種記號，他為它而痴迷、而執著。人常說“理想不去做，那就只是妄想”，從他一系列的商業舉措來看，儼然是真真正正的理想行動派。
