結構化面試方法

《結構化面試方法》是2006年中國輕工業出版社出版的圖書，作者是泰勒。

基本信息

• 名稱：結構化面試方法
• 作者：泰勒
• 語種：中文
• ISBN：9787501952199
• 出版社：中國輕工業出版社
• 頁數：181
• 開本：16開
• 出版時間：2006年2月
• 裝幀：平裝
• 版次：1

內容介紹

《結構化面試方法》為企事業單位人力資源管理人員、高等學校工業組織心理學和人力資源管理專業學生、職業指導人員以及經常從事員工選拔的管理諮詢人員而撰寫，旨在使專業人員了解並能在企業中具體實施結構化面試，是開展結構化面試的必備工具書。