漵浦縣移民開發局

1996 年 10 月 16 日,經漵浦縣編委(漵機編髮 [1996]17 號)批准成立漵浦縣移民開發局,為正科級事業單位,核定全額擬款事業編制 10 名,並於 1997 年 4 月在漵浦縣城正式掛牌辦公,內設辦公室、財務股、安置股、生產開發股。現有工作人員 36人(其中 4 人內退、 3人退休),是隸屬於漵浦縣人民政府辦公室管理的一個工作部門,負責漵浦縣劉家坪、銀珍、柘溪、金家洞、杉木塘、深子湖、大�潭等庫區移民工作的綜合、協調和管理。其主要職責是貫徹執行黨和國家的移民工作方針、政策;探索開發性移民的新路,幫助庫區移民儘快脫貧致富,負責劉家坪、銀珍、柘溪、金家洞、杉木塘、深子湖、大�潭七個庫區及今後新建的省、市、縣屬大中型水電工程的移民安置和生產開發工作,編制移民安置規劃,科學制定重點移民區開發的中、長期規劃,制定並組織實施每年度安置、開發計畫;
負責移民資金管理,指導全縣移民庫區鄉村的財務會計工作,會同有關部門審計、監督移民資金的使用;做好移民統計工作,按許可權審批移民開發工程項目,並在實施過程中進行科技指導,搞好優質服務,強化跟蹤管理,承辦縣委、縣政府及省、市移民開發局交辦的其他工作;協同有關部門做好移民糧食糧差的審核發放工作,負責市、縣屬大中型水庫移民工作政策,業務諮詢服務工作;做好移民信訪接待工作,協調指導移民鄉(鎮)做好庫區的防汛、渡汛、社會穩定工作;協調縣直有關部門做好對口幫扶工作;為縣委、縣政府搞好庫區開發建設當好參謀。
歷年來,漵浦縣移民開發局在上級大力支持下,積極履行職責,務實創新,艱苦奮鬥,全縣庫區經濟和社會事業發展,為移民民眾的脫貧致富和庫區的穩定做出了重大貢獻。
領導分工
局長:謝伯潮,主持移民局全盤工作。
書記:武佳,主管黨務和黨建工作,分管政工、紀檢、監察、廉政建設、計生和建整扶貧工作。
副局長:周勇,主管大�潭庫區移民安置工作和移民後扶項目開發工作。
分管局財務工作。
副局長:劉一清,主管銀珍庫區與柘溪庫區移民安置和移民後扶項目開發工作,分管局機關辦公室工作。
黨組成員:孫欽祥,主管全縣移民後扶及項目開發工作和劉家坪庫區移民後扶項目開發工作。
紀檢組長:金群蓮,主管紀檢、監察、廉政建設工作,分管工會、婦女和計生工作。
漵浦縣移民開發局內設4個職能股室,即辦公室(加掛漵浦縣防震減災辦公室牌子)和移民培訓股、移民安置股、政策法規股、移民後扶與開發股。其主要職責為:
辦公室:負責局機關政務綜合協調工作;負責綜合性、政策性問題調研和重要檔案、法規。規章起草工作。負責文秘、保密、檔案、信訪、提案、信息和宣傳工作;負責局機關的機構編制、人事勞資、勞動和社會保障工作;協助做好庫區社會穩定工作;檢查監督有關移民工作的政策法規掃行情況。組織和參與新老水庫誘發性災害的調查及突發性事件的處理;參與接待新老水庫庫區移民的來信來訪工作。總結推廣開發性移民工作典型經驗。
安置股:負責新老水庫庫區的移民安置、開發工作。負責編制老水庫區移民安置規劃,協同有關部門編制重點庫區開發規劃;擬訂年度工作計畫;會同有關部門組織好開發性項目可行性論證工作和工程設計的審查;指導、檢查和督促庫區及外遷安置區的移民搬遷、基礎設施建設和開發性生產項目的實施。
生產開發股:負責協助分管領導工作,負責移民生產開發項目的前期工作,組織協調移民生產開發項目實施及開發項目竣工驗心資料審查,已實施開發項目的跟蹤服務,移民技能、技術培訓服務,推進智力移民工程,移民工作的各類統計,開發項目實施情況匯總等到工作。
後期扶持規劃股,負責做好大中型水庫移民後期扶持政策的宣傳貫徹。搞好移民後扶人口的校正、統計及後扶資金的發放工作。移民後期扶持項目的規劃編制、匯總上報、檢查實施。收集整理移民後扶資料,總結庫區後期扶持新經驗探索庫區經濟發展新思路。
政策法規股:主要負責移民政策法規知識培訓和不穩定因素的排查和信息上報工作。
移民培訓股:主要負責移民幹部的政策法規知識培訓和移民民眾實用技術和技能培訓。

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