張德慧

2002年，認真實踐“發案少、秩序好、社會穩定、民眾滿意”的總體工作要求，各項工作均取得優異成績。 對發生的治安問題及時處置。 處理各類治安問題100餘件。

2002年，認真實踐“發案少、秩序好、社會穩定、民眾滿意”的總體工作要求，各項工作均取得優異成績。為了建立隊伍管理的長效機制，推行等級化管理，制定了《泉城路派出所全員等級化管理考核實施意見》，實行日五查、周核、月考、季評議、半年一匯總、全年一總結，增強了民警的緊迫感和危機感，極大地激發了工作熱情，形成“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。帶領全所幹警會同有關部門對省府內部安全進行不定期檢查， 對發生的治安問題及時處置。共疏導集體上訪1000餘次，3萬餘人； 處理各類治安問題100餘件。所在派出所先後被濟南市文明委確定為“創建全國文明城市示範點”，被歷下區委評為“先進基層黨支部”，並被市公安局推薦為一級派出所、濟南市“十大廉潔勤政先進單位”和市人民滿意政法單位。